岗位描述
工作职责
1、业务职责:持续提升事业部督办管理工作质量,加强系统应用跟进及指导;通过定期评价,强化业务单位人员重视程度,助力事业部业务发展
2、业务职责:结合集团及事业部会议管理要求,完善管理机制,推动事业部会议管理方案高质量落地,定期开展评价,识别问题并改善
3、业务职责:按照体系建设规划,设定关键行动举措,并按排期推进落地,强化事业部核心策略执行监督和跟进
4、业务职责:加强行业动态跟进,多维度、多渠道、多形式收集信息,积极进行转化,为事业部业务发展提出建议
工作要求
知识内容:
1、专业知识:具有良好的沟通协调能力、抗压能力和团队协作能力,具备极强的保密意识,工作责任心及自驱力较高, 能够对复杂的信息进行快速提炼和总结
2、公司知识:掌握事业部组织架构、职责,了解重点工作责任分工情况
3、业务环境知识:对快消行业有深入了解,能够对快速提炼和高度总结复杂的信息,并有效沟通
4、专业知识:熟练使用Word、Excel、PPT等工具,顺畅操作公司各类型信息系统
工作年限(年):3年以上
经验:
1、关键历练:具备督办及会议管理工作开展意识,可独立完善机制并推动落实
2、专业经验:具备独立落实、统筹跟进专项工作的操作经验
简历接收周期:2026-10-19~2026-11-02
专业要求
统计学、数学、管理学、计算机等与数据相关专业