精益工程师

工作方向： 1、参与编制公司综合平衡计分卡，参与建立、完善公司绩效考核体系； 2、参与精益六西格玛、TPM等工作的策划、协调、指导工作。
3、组织开展全员改善提升、精益培训宣贯，指导各业务单元自主开展精益改善活动；
4、推进数字化、精益融合，支撑AOS、精益制造相关专项工作，落实上级精益专项任务；
5、负责公司精益管理体系建设与落地推行，运用精益工具，组织实施改善项目。
能力要求： 1、有较强的综合分析、组织协调、沟通、管理、语言表达和文字处理能力；
2、工业工程、企业管理、工商管理、机械设计制造及其自动化等相关专业。