2027 工程毕业培训生计划

计划概览

国泰工程毕业培训生计划旨在培育具高潜力的工程专业人才，使他们具备技术、运营及领导能力，以推动国泰工程的未来发展。

通过有系统的岗位轮换、专业发展机会及具挑战性的项目任务，培训生能够广泛接触工程运作，同时建立技术、运营及领导能力，以支持全球其中一支最先进机队的安全、可靠及高效管理。

主要职责

了解国泰工程团队及整体组织，包括宗旨、策略、架构、价值观及驱动因素

深入掌握工程运作，并成功完成在不同团队及部门岗位轮换期间的所有学习目标

在复杂的航空工程环境中培养领导力、决策能力及利益相关者管理技巧

与利益相关者及跨部门团队合作，支持业务、运营及战略性计划

主导并参与项目及持续改进工作，展现责任感、问责精神及以成果为导向的思维

应用技术知识和行业最佳实践来支持工程运作及项目交付

提出创新理念，善用新兴科技、数位解决方案及数据驱动方法，以提升工程表现及业务成果

能灵活应对挑战，展现高学习力，并积极追求专业及个人发展

资格 / 经验要求

应届毕业生或毕业两年内的往届毕业生，须持有工程、航空航天或相关学科的学士或以上学位

拥有在香港工作的权利（欢迎持有合资格签证者申请，包括高端人才通行证计划 TTPS 及 非本地毕业生留港／回港就业安排 IANG）

具备良好的分析及解决问题能力

具备优秀的英文沟通技巧

展现领导、影响或组织团队、项目或活动的能力

具备好奇心、适应力，并乐于在多变的运营环境中持续学习

对航空业及工程领域充满热诚

个人信息和申请程序

平等机会

国泰航空致力营造一个重视多元、公平、共融及归属感的环境。作为平等机会雇主，我们致力吸纳及聘用来自不同背景、拥有不同经验及能力，并符合职位要求的人士。我们努力建立一个互相尊重、共融，并免受歧视、骚扰及欺凌的工作场所。

隐私声明

申请人提供的个人数据将严格依据公司的《个人信息收集声明》仅供招聘所用。申请人如八周内尚未获取进一步通知，可视为此次申请不成功。我们保留您的信息记录的时间，不会超过我们获取信息的目的和任何其他允许的相关目的所必需的时间。如果您的申请没有成功，我们将把您的详细信息保存在档案中，保存的时间将延长至处理您的申请所需的时间，或者在您同意的情况下，保存更长时间以匹配未来的工作机会。