岗位描述
岗位职责
1. 招商线索获取:
-搭建并持续优化招商线索获取渠道体系,负责线索的挖掘、清洗、分级与转化跟踪,提升线索数量与质量双指标;
-通过新媒体矩阵(公众号、视频号、抖音、小红书、行业社群等)策划并执行招商获客内容,持续产出招商线索;
-设计并落地线索转化路径(内容触达 → 留资 → 分发 → 跟进),与招商团队协同,提升线索到商机的转化率。
2. 新媒体运营:
-负责面向商家/品牌方/合作商等目标客群的新媒体账号运营,制定内容规划并落地执行;
-策划行业洞察、招商政策解读、成功案例等内容专题,建立品牌在招商侧的影响力与信任感;
-监测内容数据与线索归因,迭代内容策略与投放策略。
3. 运营增长:
-基于数据驱动,设计并实验线索增长玩法(裂变活动、私域运营、直播招商会、异业合作等);
-搭建招商线索数据看板,定期复盘渠道 ROI,优化预算与人力投放;
-探索新的获客渠道与增长模式,形成可复制的方法论。
岗位要求
1. 本科及以上学历,3年以上运营相关经验,有招商、加盟、B端获客或线索增长经验者优先;
2. 具备完整的新媒体运营经验,熟悉主流平台的内容打法与流量机制,有可量化的涨粉/获客/转化成果;
3. 具备运营增长思维,熟悉 A/B 测试、漏斗分析、私域运营等增长方法论,数据敏感度高;
4. 优秀的跨团队协作与推动能力,能与招商、销售、市场团队高效配合;
5. 加分项:有本地生活、零售连锁、商业地产等行业资源或招商经验。
岗位亮点
1. 拥有广阔的职业发展空间。
2. 团队氛围积极开放,鼓励创新与结果导向。
3. 工作地点位于北京核心商务区,交通便利,办公环境优越