综合管理

工作职责：1.计划与规划管理：负责企业年度、季度、月度经营工作计划的编制、分解、落地跟踪与汇总上报；统筹企业中长期发展规划、专项规划的梳理、修订及落地推进，对各项计划执行进度、完成质量进行动态监督、数据分析与复盘总结，及时发现执行偏差并提出优化调整建议。
2.企业经营管理：协助开展企业日常经营管理工作，梳理企业经营流程、管理制度，收集汇总经营数据，撰写经营分析报告、工作总结、专项汇报材料，为企业经营决策提供数据支撑和参考依据。
3.综合行政管理：协助开展日常行政管理事务，包含文件收发整理、会议筹备、资料归档、台账建立维护、日常对接协调、后勤辅助等工作；配合完成各类专项检查、台账整理、资料报送等综合性事务，保障部门日常工作有序高效运转。
4.其他工作：完成上级领导交办的计划管理、企业管理及行政相关临时性、专项性工作。

任职要求：1.本科及以上学历，企业管理、工商管理、行政管理、经济管理等相关专业优先。
2.具备3年及以上综合管理、企业管理、行政管理相关工作经验，有国企相关工作经历者优先。
3.熟悉企业计划编制、流程管理、数据统计、文稿撰写等基础工作，具备较强的统筹规划、数据分析、逻辑思维能力；
4.具备良好的公文写作、语言表达、沟通协调能力，熟练使用Office等办公软件，能够独立完成台账整理、报告撰写、数据汇总等工作；
5.工作认真细致、责任心强、执行力强，具备良好的团队协作能力，能够适应国企规范化、流程化的工作模式；
6.认同东方电气企业文化，服从工作安排，具备较强的抗压能力和敬业精神。