锦鲤求职锦鲤求职

TCL智家

全球法规合规工程师82707632

让 AI 辅助填写这个岗位的官网网申

使用同一份求职档案填写教育、实习与项目经历;登录、验证码和缺失信息由你处理,最终提交前请本人核对确认。

当前公开岗位库收录 TCL 275 个在招社招岗位。岗位数量与状态以企业官网为准。

也可以勾选下方同企业岗位,一起准备网申 →

是否提交成功以企业官网回执或申请记录为准。

岗位描述

工作职责
1、全球法规研判转化 (40) 负责跟踪、解读全球重点区域相关法规、标准及监管要求,识别对终端软件产品的影响,并输出合规分析结论; 2、全流程合规落地推进 (30) 将法规与标准要求转化为产品、技术、测试团队可理解、可执行、可验证的实现方案、自检清单及交付要求;推动合规要求在需求、设计、开发、测试、发布等产品全生命周期中的落地实施,保障合规交付质量; 3、合规流程体系优化 (15) 参与建立和优化公司内部法规合规流程、评审机制、质量门禁及交付标准,提升合规工作的规范性、可追溯性与执行效率; 4、合规经验沉淀赋能 (15) 沉淀项目实践中的合规经验,建设并持续完善合规知识库、评估模板、检查清单及最佳实践,提升团队法规合规能力。

工作要求
教育背景:本科及以上学历,计算机、软件工程、网络安全、信息安全、法学、电子信息等相关专业优先。

经验要求:具备 2 年及以上软件安全、隐私保护、网络安全或法规合规项目经验,主导 / 深度参与 2 个及以上海外法规落地项目,有合规方案搭建、流程沉淀经验,会使用 AI 大模型提升合规工作效率、有头部终端 / 互联网 / 咨询 / 认证机构从业经历者优先。

专业知识:熟悉智能终端软件产品与业务逻辑,通晓系统、应用、云端、数据全链路合规场景,掌握 GDPR、CCPA、EU Data Act、AI Act、无障碍、网络安全等至少一类法规标准,可系统性搭建合规方案。

硬技能:能够独立研读英文法规、标准与技术文档,提炼合规核心要求并输出可落地的产品需求、技术方案、测试规范、自检清单。

软技能:具备优秀的跨团队沟通协调、项目统筹推进能力,可联动多部门高效完成海外合规项目落地。

其他要求:拥有华为、小米、OPPO、VIVO 等头部智能终端厂商或互联网大厂相关合规工作经验优先。

其他技术职位方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

阅读求职步骤与示例 →