数智化BP

岗位职责：
（一）信息化驻厂落地与运维
1. 承接集团CIM、MES、ERP、数据中台、BI等数字化项目驻厂落地，推进项目实施、业务推广、进度管控；
2. 统筹厂区信息化系统日常运维，收集业务故障，联动总部IT、供应商闭环处置，保障生产系统稳定；
3. 负责厂区物料、设备、工艺、组织等基础主数据治理、核验、台账维护，落实数据标准化；
4. 摸排车间业务诉求，梳理信息化需求，编制调研报告，上报迭代优化建议。
（二）智能制造现场推进
1. 跟进智能产线、设备联网、工业物联网、机器视觉等智造改造项目现场对接、施工跟进与验收；
2. 开展数字化系统实操培训，提升车间人员数字化应用能力；
3. 摸排生产痛点，输出轻量化数字化改善方案，提质增效、提升设备稼动率。
（三）跨部门协同与合规管控
1. 对接生产、设备、质量、仓储等部门，协调数字化业务落地，适配现场生产流程；
2. 拆解总部数字化考核指标，编制月度、季度分析报告，推进指标达标；
3. 统一管理厂区信息化账号、系统权限、数字化资产，落实信息安全与保密要求；
4. 组织厂区数字化相关会议汇报工作。
（四）人才沉淀培养
1. 编制操作手册、现场问题方案，沉淀厂区数字化知识资产；
2. 参与跨基地轮岗学习，协助完成调研、数据统计、文档编制工作，快速积累实操经验。
任职要求：
（一）专业
1.专业：智能制造、自动化、机械电气、工业工程、计算机、大数据、软件工程、信息管理等理工类相关专业；
2. 加分：具备工业+信息化交叉学科背景，了解制造行业基础业务优先。
（二）能力要求
1. 熟练使用Office办公套件，具备基础数据分析、公文撰写、汇报材料编制能力；
2. 了解工业互联网、MES、ERP、CIM、数据治理基础概念，掌握SQL、Python、BI工具者优先；
3. 沟通协调能力良好，逻辑清晰，具备事项闭环意识；
4. 学习能力强，愿意深耕工业数字化领域长期发展。
（三）综合素质
1. 接受长期驻厂，服从基地派驻调配，适配厂区作息；
2. 吃苦耐劳，愿意深入生产一线，能够开展现场踏勘、车间调研工作；
3. 责任心强、工作严谨，台账规范，服从集团管理；
4. 品行端正，无不良记录，认同企业数字化转型战略。
（四）优先加分项
1. 参与过智能制造、数字化、大数据相关竞赛、实训、毕业设计；
2. 接触帆软BI、用友/金蝶、工业MES系统相关实操经验；
3. 新材料、金刚石、高端装备制造行业实习经历；
4. 持有计算机、数字化、智能制造相关职业证书。