岗位描述
岗位职责
1. 负责分公司续收业务的统计、分析工作;
2. 定期对业务完成情况做出分析报告,反馈部门经理,并提出合理的改善建议;
3. 制定分公司续收业务达成的激励方案并负责方案的落实与兑现;
4. 配合总公司完成续收系列激励方案的完成与兑现;
5. 对各种制式、非制式激励活动的最终结果进行跟踪并及时对部门经理做出反馈汇报;
6. 通过对业务数据的监测对续收关键指标的走势提出相关的管理意见;
7. 对特殊营销服务部或者中心支公司的续收完成情况进行有效督导;
8. 领导安排的其他工作。
岗位要求
1. 本科以上学历,市场营销、金融、保险、管理或经济类专业优先;
2. 一至三年保险从业经验;具有一线的经验更佳;
3. 具备营销管理、营销方案设计等技能;
4. 具备较强的市场洞察力,分析和解决问题的能力;
5. 具备一定的组织、协调和沟通能力强;
6. 熟悉OFFICE各项软件及相关业务系统操作;
7. 有销售技能、营销管理、营销策划等相关知识的受训经历。