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吉利汽车

培训运营岗

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岗位描述

职位描述:
1、负责增长培训项目的全流程运营,包括课程安排、讲师协调、学员管理及培训效果跟踪;
2、协助开发及优化增长培训课程内容,确保内容贴合业务需求和产品特性;
3、收集增长团队培训需求,定期输出培训数据报告,为培训策略优化提供依据;
4、协调内外部资源,支持线上/线下培训活动的顺利执行;
5、沉淀增长培训案例及方法论,推动培训体系标准化和数字化升级。

任职资格:
1、本科及以上学历,有培训运营、销售支持或相关实习经验;
2、具备较强的项目执行和多方协调能力,能高效推进培训项目落地;
3、熟练使用Office办公软件及数据分析工具,具备基础数据处理能力;
4、逻辑清晰,沟通表达能力强,能快速理解业务痛点并推动解决;
5、对汽车增长业务有热情,具备服务意识和团队协作精神。

运营方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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