锦鲤求职岗位描述
我们期待您对人才发展满腔热忱，并致力于为店铺团队成员定制个性化学习方案。作为精品店铺的零售人才发展助理经理，您需要帮助精品顾问树立信心，使其成为香奈儿精品部的门面，并培养他们为顾客和香奈儿创造情感联结的能力。
您将作为精品顾问的导师，培训其学习发展能力，使其致力于提升顾客忠诚度，维持业务增长的速度和深度。
借助您的独特经历，在香奈儿您将致力于
为店铺团队成员定制个性化学习及培训方案；
成为精品顾问在个人职业发展中寻求帮助的不二人选；
携手首席营运经理，制定并执行全面的人才发展计划；
为精品店铺新入职员工进行入职培训；
向店铺领导层及时报告团队工作情况，反馈新员工遇到的问题。
赋予您无限的可能，在香奈儿您将收获到
发掘出精品顾问最大潜能的成就感；
人才发展及培训的丰富经验；
定制多样化、个性化培训方案的技巧；
近距离观察精品顾问服务水平的机会，以确定员工的增长空间；
制定个性化人才发展计划的多种方法。
我们希望您
拥有3年以上的培训岗位工作经验；
具备良好的人际交往能力和培训能力；
对人才发展和高水平顾客服务富有热情；
精力充沛，在必要的时候可以展现出决断力；
能够在销售店铺工作，适应零售营业时间。