锦鲤求职岗位描述
工作职责
培养方向一：质量工程师
【所属公司】：江苏远东电池
【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】：
1. 供应商评估与选择
1.1 评估潜在供应商的质量管理体系、生产能力、技术水平等。
1.2 审核并选择符合公司标准和要求的ODM/OEM供应商。
1.3 依据商务合同、技术协议，与供应商签订质量协议。
2. 质量审计与监控
2.1 定期对ODM/OEM供应商进行质量审核，确保其遵循质量管理标准。
2.2监控供应商的生产过程，确保产品在制造过程中的质量控制。
3. 过程验证与确认
3.1 参与新产品导入（NPI）过程中的质量验证，确保产品设计与制造过程的可行性。
3.2对关键工艺进行确认，确保符合规定的质量标准。
4. 质量问题管理
4.1监测和收集产品质量数据，识别潜在的质量问题。
4.2 与供应商合作解决质量问题，包括根本原因分析和改进措施的实施。
4.3供方质量索赔事项对接。
5. 持续改进
5.1推动ODM/OEM供应商实施持续改进计划，如六西格玛、精益生产等。
5.2定期评估和反馈供应商的表现，制定改善目标。
6. 培训与支持
6.1对供应商进行技术培训和质量管理方面的指导，提高其整体质量管理能力。
6.2提供必要的技术支持，以帮助供应商解决生产过程中遇到的质量难题。
7. 合规性管理
7.1确保供应商的产品和流程符合相关法律法规以及行业标准。
培养方向一：工艺工程师
【所属公司】：山东远东电池
【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】：
1. 新产品导入
1.1协助研发解决A,B样样品生产过程中的制程问题，及问题点收集反馈；
1.2主导C样试生产，及制程验证和C样制程总结；
1.3 制样制程问题改善，推动研发完成产品设计相关问题点优化改善。
2. 二供材料/新供应商导入
2.1二供材料验证导入；
2.2 新供应商验证导入。
3. 可制造性分析改善
3.1负责新产品开发过程中产品可制造性的确认，提出可制造性解决方案 ；
3.2负责新工艺转量产工艺的工艺可行性验证评估和导入；
3.3 转量产直通率和合格率改善；
3.4 汇总可制造性分析，更新DFM guideline；
3.5 转量产可制造性分析。
4. 工艺文件开发
4.1 C样制程验证和C样总结。
4.2 SOP文件编制和更新发布；
4.3 样件控制计划编制和更新发布；
4.4 过程流程图、PFMEA编制和更新发布。
5. 制程改善
5.1产线的直通率改善；
5.2产线的合格率改善。
6. 异常处理
6.1.产线异常分析与改善；
6.2.产品性能异常分析与改善。
7. 制程能力提升
7.1制程工序能力改善提升；
7.2新产线，新设备引入导入；
7.3行业前沿工艺技术引入导入。
工作要求
培养方向一：
【工作地点】：江苏宜兴
【学历要求】：本科及以上
【专业要求】：电气工程、机械工程、机电一体化、自动化、电化学等相关专业优先
【能力要求】：
1.精通质量管理职能领域相关的法律法规、国内外标准、分析检测专业知识与技能。
2.熟悉产品、原材料及相近原材料工艺流程及质量控制点。
3.熟悉相关检测仪器/设备的工作原理和运用维护。
4. 具备ISO9001:2015质量管理、QC080000:2017有害物质管理的丰富经验，并熟悉SA8000:2014社会责任管理。具备VDA6.3过程审核、VDA6.5产品审核标准等体系专业知识。
5.精通五大工具，QC七大手法，8D等，熟练运用如minitab等同类软件。
6.沟通能力、执行能力、抗压能力强。
7.能适应出差、英语能读写者优先。
培养方向二：
【工作地点】：山东济宁
【学历要求】：本科及以上
【专业要求】：电化学、材料、化学、机械、自动化等理工科专业
【能力要求】：1.熟悉产品结构、性能、工艺方法等，有扎实的工艺改善及现场经验，能独立组织产品生产过程中出现的问题；
2.良好的团队意识、企业文化认同感；
3.工作责任心强，有创新意识，较强的组织协调、沟通能力；
4.熟练应用SPC、6sigma、Minitab等分析工具，有较强的数据处理能力；
5.具备ISO9001:2015质量管理、QC080000:2017有害物质管理的丰富经验，并熟悉SA8000:2014社会责任管理。
专业要求
电气工程、机械工程、机电一体化、自动化、电化学等相关专业优先