静安支公司副经理

工作职责：
1.负责新人队伍日常管理工作，对经营结果负责；
2.负责落实新人队伍基础管理工作，组织会议经营，开展日常训练，提升新人队伍专业技能；
3.协助推动支公司人力发展，做好新人面试和培育，打造绩优典范；
4.协助策划支公司客户经营活动，推动营销工具及营销系统应用，提升队伍活动量；
5.协助管控新人团队业务品质，防范虚假套利、销售误导等业务品质风险；
6.执行公司各项规章制度和管理要求，营造良好经营环境。
任职要求：
1.政治素质好，遵守国家法律法规，认同企业文化；
2.大学本科及以上学历；
3.年龄不超过40周岁；
4.当地保险市场相关工作经历5年以上，其中担任营销团队管理职务3年及以上；
5.品行端正，恪守职业道德和行业行为准则，无不良历史记录；
6.身体健康，能够满足岗位工作需要。