锦鲤求职岗位描述
岗位职责
需求描述
职位描述
1. 主导制动系统零部件（制动软管、制动硬管、制动踏板、电子油门踏板、集成式智能助力器）的系统级方案设计与技术路线制定。
2. 负责整车制动系统性能目标的分解与确认，主导SSTS编制及CTS技术定义，确保系统性能达标。
3. 主导集成式智能助力器（Onebox / IPB）的整车匹配开发，包括：基础助力特性标定、踏板模拟器匹配、制动感觉调校等。
4. 负责制动管路系统的整车集成设计，统筹制动软管/硬管的管路布置方案、NVH性能及耐久可靠性。
5. 对制动系统零部件的设计方案进行评审把关，识别关键风险点并制定应对措施。
6. 主导重大技术问题的攻关与决策，推动跨系统技术问题的分析与解决。
7. 编制及审核零部件技术文件（SOR、DVP、DFMEA等），确保技术交付质量。
8. 建立和完善制动系统专业的设计规范、开发流程、技术标准和经验数据库（Lessons Learned）。
9. 跟踪行业前沿技术（如线控制动、电子助力器等），推动新技术在产品中的预研与应用。
10. 参与或主导制动系统相关企业标准。
11. 组织制动系统专业知识培训，培养团队技术能力。
岗位要求
职位要求
1.本科及以上学历，车辆工程、机械设计与理论、动力机械及工程等相关专业。
2.有汽车制动系统零部件设计开发经验，具备制动系统开发经验。
3.熟悉制动系统工作原理，熟练掌握制动管路、制动踏板、电子油门踏板、集成式智能助力器等零部件的设计要求与关键技术。
4. 对Onebox/IPB产品有深入理解，熟悉其内部结构（液压传动机构、电磁阀、滚珠丝杠、踏板模拟器、行程传感器等）。
5. 精通制动系统相关法规体系（GB 21670、ECE R13-H、FMVSS 135等），能独立完成法规符合性校核。
6. 能力素质要求：
-具备较强的系统思维和架构设计能力，能从整车视角审视零部件设计。
-具备良好的技术判断力和决策能力，能将复杂问题分解为可执行的方案。
-具备良好的跨部门沟通能力，能与总布置、电子电器、试验验证、采购等部门高效协作。