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金风科技社招岗位

本页汇总金风科技社招岗位记录。不同单位的条件、截止和申请平台可能不同,请打开具体岗位原链接核对后再使用辅助填写。

昨天发布 · 10月27日

  • 安全工程师(J21066)金风科技 · 社招 · 兴安准备网申
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    岗位职责 1)配合安环部实施生产准备-HSE准备工作。2)组织编制生产部安全管理制度、培训教材、培训方案、实施安全培训。3)组织编制生产部现场应急处置方案。4)组织实施生产部安全演练。5)组织实施全厂安全隐患排查治理。6)组织生产部安全例会。7)组织生产部应急物资、工具、劳动防护用品统计、申报、存储、使用。8)与安环部

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10月26日发布

  • 高级岩土工程师(J23368)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、方案论证:参与重大岩土工程专项方案评审、专家论证,对复杂地基、软土地基等重难点工程提出业主方技术意见,为项目质量管控提供技术支撑。 2、技术把控:作为业主单位岩土专业技术负责人,统筹项目岩土工程全流程管理,对接地勘、设计、施工、监理等单位,协调解决地基处理、软基加固等关键技术问题,把控技术标准与实施质量。

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10月21日发布

  • 并网工程师(J24433)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1. 并网技术方案与仿真:负责电网模型构建、机组涉网参数审核,编制并网测试方案,解决并网技术难题​ 2. 现场测试与问题排查:主导、参与现场并网测试,完成数据记录与初步分析,协助问题整改及电网验收​ 3. 技术协调与文档管理:跨区域 / 跨部门技术沟通,协调内外部资源支持测试执行,负责技术文档、报告及案例归档

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10月19日发布

  • 商务主管/经理(J24427)金风科技 · 社招 · 兴安准备网申
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    岗位职责 (一)合同起草与签订管理 初版合同汇编:招采完成后,整合投标响应文件、澄清文件、挂网合同文本及技术协议,结合内外部评审意见,汇编修改形成初版合同并呈递供应商;对合同整体质量和法律、商务风险进行严格把关。 合同谈判推进:制定合同谈判策略,跟进单个合同签订过程中供应商及甲方的意见收集与汇总,对双方反馈进行初步筛选

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10月13日发布

  • 服务解决方案主管/经理(J24411)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1. 岗位概述 负责风电后服务市场(陆上及海上风电运维)解决方案的规划、开发与交付支持,统筹售前技术支持、合同商务管理、销售订单预测及履约标准化建设,协同销售团队完成服务产品销售目标,最大化支撑区域业务拓展与客户定制化需求。 2. 岗位职责 A.售前解决方案支持工作: 1. 负责服务业务售前阶段的客户尽调工作

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  • 建模仿真工程师(J22783)金风科技 · 社招准备网申
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    岗位职责 1、熟练掌握电力系统建模与仿真分析,重点领域有新能源场站高压交、直流输电系统、柔直输电系统宽频震荡稳定性分析与抑制技术、源网耦合稳定性论证等 2、新能源场站及送出系统总体方案设计及相关专题研究; 3、科技项目策划、申报和管理; 4、编写科技项目调研报告、研究报告等; 5、大客户及生态圈技术交流; 6、参与国标

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10月12日发布

  • 产品经理(J24400)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责研究所科研配套软件平台的产品规划、研发落地及迭代优化全流程管理,搭建适配科研业务的标准化软件平台体系。 2、对接各科研项目组及业务需求方,开展需求调研、梳理与整合工作,输出规范的产品方案、PRD等文档,为软件开发提供明确需求输入。 3、结合项目进度与研发资源,制定软件开发分解计划、迭代排期及交付标准,

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9月23日发布

  • 质量安全主管(J24365)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、牵头搭建并迭代公司质量与安全管理体系(ISO9001 等),落地国家及行业相关合规标准,确保质安管理流程覆盖技术研发、测试验证、项目交付全链路。 2、作为质量代表参与研发项目各阶段评审(方案评审、样机评审等),对项目质量与安全风险进行识别和预警,输出评估意见。 3、组织开展危险源、环境因素辨识与评价,确定

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  • 市场推广经理(J24364)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、市场洞察 & 线上媒介平台运营: 1.1跟踪风电产业发展趋势、政策及客户信息,定期输出市场简报,支撑成果转化与市场拓展; 1.2独立负责公众号等线上媒介全流程运营,完成板块设计、选题策划、文案撰写、排版发布,产出行业洞察、技术成果、项目案例类内容,以品牌曝光、生态引流、线索获取为目标; 1.3监控运营数据

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9月17日发布

  • 高级/主任工艺规划工程师(J24277)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、行业技术研判与规划:全面掌握风电行业整体工艺技术发展现状、前沿趋势及技术痛点,对行业技术水平有系统性认知,具备敏锐的技术洞察力,牵头制定公司中长期工艺技术发展战略、整体工艺规划方案及实施路线图,确保工艺技术规划贴合行业发展及公司业务需求。 2、系统性工艺体系建设:牵头搭建、优化公司风电全流程工艺体系(涵盖

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9月15日发布

  • 化工工艺 / 工程专家(J24259)金风科技 · 社招 · 无锡准备网申
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    岗位职责 1、工艺设计相关:大型化工项目前期技术方案编制,对接业主开展技术交流、技术协议谈判及签订;负责项目基础工程设计、详细工程设计工作。 2、新工艺开发设计:完成 HMB、PFD、PID 编制,设备工艺计算及选型,编制设备工艺条件表、控制方案及联锁说明、仪表工艺条件表,输出设备布置建议图、装置操作手册等技术文件;

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9月14日发布

  • 齿轮箱专家(J24257)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1.齿轮箱整体设计与优化:负责风电主齿轮箱的方案设计,包括齿轮参数优化、结构布局、润滑与冷却系统设计,确保齿轮箱满足整机复杂工况及长期可靠运行要求。 2.关键技术攻关与性能评估:对主齿轮箱关键零部件(齿轮、轴承、箱体、密封系统中1-2个)进行强度、寿命、可靠性及NVH特性分析与优化,主导齿轮修形、系统变形补偿

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  • 轴承专家(J24256)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 工作职责: 1. 轴承选型与匹配设计:根据整机载荷和传动链拓扑结构,负责主轴承的选型、布局方案设计及轴承的详细设计。 2. 审核主轴承供应商的设计方案、计算报告及测试报告。 3. 对设计的轴承进行包括但不限于轴承寿命、安全系数等方面的计算评估。 4. 与团队协作,优化轴系刚度分布,确保轴承在各种工况下的受力合

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  • 项目工程师(J22733)金风科技 · 社招准备网申
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    岗位职责 1. 完成对机组吊装,安装,调试及试运行的技术交底和指导工作; 2. 完成处理现场吊装安装类问题; 3. 负责收集统计现场及港口机械吊装安装类信息; 4. 处理对现场工程吊装环节工作进行质量检查; 5. 对现场及港口机械吊装,安装及调试过程中出现的机组问题进行汇总形成现场周报、月报、季报等; 6. 对

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  • 项目工程师-中亚中东北非(J22733)金风科技 · 社招准备网申
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    岗位职责 1. 完成对机组吊装,安装,调试及试运行的技术交底和指导工作; 2. 完成处理现场吊装安装类问题; 3. 负责收集统计现场及港口机械吊装安装类信息; 4. 处理对现场工程吊装环节工作进行质量检查; 5. 对现场及港口机械吊装,安装及调试过程中出现的机组问题进行汇总形成现场周报、月报、季报等; 6. 对

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9月10日发布

9月4日发布

  • 电力系统高级/主任工程师(J24208)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1.研究不同行业用电特性,结合典型场景与客户痛点等,研究标准化解决方案并不断迭代优化,从新型电力系统视角为集团产品技术规划、发展提供建议和支撑,指导产品技术研发。 2.利用平台开展源网荷储一体化、绿电直连等项目建模仿真分析,整合新能源发电、电网、负荷、储能各环节模型,结合用户需求设计并/离网系统架构,模拟系统

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8月31日发布

  • 预应力研发工程师(J24199)金风科技 · 社招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1.负责预应力产品的结构设计、材料选型及性能优化,制定完整技术方案,并利用有限元分析工具进行结构强度、刚度及疲劳寿命校核; 2.主导预应力产品加工工艺设计与工艺改进,跟踪生产过程,及时发现并解决质量与技术问题,持续提升产品良率与制造效率; 3.对接客户需求与项目技术规格,编制预应力施工方案及施工组织设计,赴现

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8月24日发布

  • 仓储管理员(J24180)金风科技 · 社招 · 兴安准备网申
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    岗位职责 1.燃料出入库及系统台账管理 负责秸秆、生物质颗粒燃料出入库全流程作业,严格核验磅单、批次、数量、包装完整性;按燃料批次及时在 WMS 仓储系统完成收 / 发单据录入、库存动态更新,编制燃料收耗存日报、周报、月报,确保数据实时准确、全程可追溯;严格执行先进先出。 2.燃料入厂验收、取样与质量管控 按金风生

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8月21日发布

8月20日发布

8月19日发布

  • 调度员(J22637)金风科技 · 社招 · 兴安准备网申
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    岗位职责 1、负责铁路危险品罐车和敞车的专用线调配; 2、负责汽运货运车辆进出厂区调配; 3、负责协调指导装卸作业; 4、负责与生产、仓储等部门的协调沟通。 岗位要求 1、统招专科以上学历,铁路运输、物流相关专业; 2、良好的沟通表达能力、团队协作能力、学习能力、细致认真。 3、了解铁路作业流程,线路站场作业内容,有

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8月7日发布

8月5日发布

找到岗位之后,继续准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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