积海半导体社招岗位

岗位职责 1.负责新产品版图导入工作，包括版图导入流程制定，制定和协调版图导入计划，版图数据检查，光罩数据检查等； 2.负责协助IT开发版图导入电子系统； 3.负责和解决整个新产品流片过程中的突发问题。 岗位要求 1.微电子，电子科学与技术，物理，材料及其它相关理工科专业硕士及以上学历，三年以上相关工作经验，有ta

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岗位职责 1. 协助HRD进行招聘&HRBP团队工作规划与人员管理； 2. 负责编制管理，招聘项目和招聘流程管理与优化，负责招聘定薪初审； 3. 负责公司HR政策、制度、体系与重点项目的落地与推动执行； 4. 深入了解业务模式，推动人力政策与业务战略融合，洞察业务痛点问题，并提出方案或建议； 5. 关注人才梯队培养与建

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岗位职责 1. 积极推动人力资源各项政策、制度、体系与重点项目在业务部门内部的执行落地； 2. 深入理解业务，提供HR专业解决方案，协助业务部门做好招聘、绩效管理、人才发展与激励、团队文化等工作，支持业务发展； 3. 负责员工关系管理与组织文化建设，保证组织中信息的通畅，营造积极良好的团队氛围； 4. 完成上级领导交代

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岗位职责 1.负责业务合同审核、合同模板制定和维护、支持合同谈判等合同管理工作。 2.完善合同管理制度和流程、建立和完善出口管制合规制度等制度建设工作。 3.解决业务部门相关法律咨询需求，为行政、人事、采购等业务部门提供法律指引。 4.处理劳动纠纷等争议解决业务，管理和协调外部法律顾问工作。 5.支持法人治理、行政业务

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岗位职责 1. 负责MCS(自动化物料控制系统)的规划、实施、维护及调试； 2. 负责MCS(自动化物料控制系统)的日志分析，改进搬送效率及发掘问题，并进行系统优化； 3. 负责MCS(自动化物料控制系统)的监控、信息、指标、数据等相关Report开发及维护； 4. 根据用户功能需求和通信规范，完成MCS系统的开发优化

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岗位职责 1.持续改进工艺菜单及流程来提升产能，产品质量，和可靠性，以及降低成本； 2.机台工艺稳定性日常维护（SPC）和调机； 3.产线机台报警受影响产品按SOP处理，并且负责相关SOP文件的创建、维护和持续改进； 4.进行工艺实验设计检验工艺窗口来减除首片晶圆效用确保工艺稳定性； 5.日常工作所需IT系统的建立和测

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岗位职责 1. 依据月度交付计划，结合日产出情况，制订日产出计划 2. 主持部门生产早会，梳理产出问题及后续追踪 3. 每日产线生产情况监控，保障研发关键批流片进度 4. 执行每日物料投入与入库交付计划 5. 带领班组执行WAT区域产出并达标 6. 承接部分研发流片、工艺提升等项目配合工作 岗位要求 1. 12寸逻辑

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岗位职责 1. 半导体器件后段工艺可靠性参数表征及分析，并根据要求设计，执行试验数据分析，能独立完成项目进展及改善； 2. 独立负责工艺后段可靠性 (EM/SM/IMD TDDB/IMD Vbd) 从设计到测试分析改进全流程； 3. 孰悉前段器件可靠性 (HCI/BTI/PID/GOI Vbd/TDDB) 基本原理和

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岗位职责 1. 负责评估新一代SRAM/Efuse器件电学性能, 基础单元的版图设计； 2. 负责静态储存器（SRAM)器件电学性能分析与调适，以及Efuse可靠性提升； 3.负责SRAM器件测试版图设计和测试条件设定； 4.负责SRAM良率测试与器件电学关系度分析，负责SRAM良率窗口与器件电学性能仿真及优化； 5.

硕士 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 负责研发至量产的工艺转移,新产品导入，2nd source零部件/gas工艺验证； 2. 掌握ETCH相关的基本技能: 对于干法蚀刻设备、蚀刻程序有深入的了解及熟练运用； 3. 评估新机台引进，负责工厂T2验机，并达到T3工艺量产的要求； 4. 负责工艺转移、匹配和稳定性/重复性维护；并引入工艺改进、优

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岗位职责 1.统筹SAP财务模块（FI/CO/资金管理）的系统设计、需求分析、方案论证、开发实施及上线支持，主动排查系统及业务流程短板，输出解决方案并落地系统变更。 2.主导财务模块深度定制开发、流程优化及合规适配，攻克新会计准则落地、税务合规校验、复杂报表开发等技术难点，牵头推进财务数字化转型相关项目。 3.负责月结

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岗位职责 1.建立电学参数规格 (eMTS)。 2.负责device Lot handle，建立split runcard, 监控lot 在工厂运行电学参数。 3.熟悉Layout tool,了解WAT test structure layout, layers, Boolean, DRC等，可以撰写DRC报告。 4.

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岗位职责 1. 守轮班制度，确保产线7x24连续运行； 2. 严格按照SOP，处理值班期间的各种问题； 3. 严格按照工程师的交接，执行机台和lot的后续动作； 4. 生产过程中的设备报警及系统报警，及时通知相关人员，保障设备稳定运行； 5. 主管交代的其他工作事项 岗位要求 1. 对半导体生产线工作有兴趣，要有健康

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岗位职责 1. 根据公司战略和人力资源发展规划，主导负责组织绩效、个人绩效管理制度体系建设。 2. 负责梳理优化绩效管理的PDCA工作规范与流程，确保绩效制度的有效落地。 3. 协同相关部门，负责处理部门绩效申述、员工绩效申诉等绩效异常情况。 4. 负责对绩效结果进行全面的监控和分析，评估绩效管理有效性并提出调整优化建

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