招商局集团招聘

岗位职责 （一）负责地产园区业务板块年度、季度、月度经营计划的编制，负责数据收集、分析和复盘，定期开展经营分析并形成报告，排查经营短板、提报优化方案，推动各单位高效达成经营目标。 （二）搭建及优化地产园区业务的运营管理体系，规范各项运营流程并持续优化，推动跨部门协作效率提升。 （三）协助业务相关策略与规划的制定，向各单

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岗位职责 1. 作为人力资源领域的产品经理，负责人力资源智能应用（人事、薪酬、考勤、绩效、人才、培训、员工关怀、组织健康等）的产品设计与落地，覆盖Web端与移动端，推动AI能力与业务场景的深度融合； 2. 深入理解HR业务需求与用户痛点，结合大模型、智能体等AI技术，从产品概念到落地全生命周期管理，打造智能化、个性化的

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岗位职责 1.从法律合规视角支持业务发展，参与投资/研发项目全生命周期决策事项评价，提出法律合规风险解决方案。 2.起草、审核、修订各类合同及法律文件，确保条款符合法律法规和公司利益；参与重大合同的谈判，提供法律意见。 3.负责公司知识产权全流程管理工作，包括商标、专利、著作权、商业秘密等知识产权的申请、维护、运用与风

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岗位职责 1.根据业务需求，制定业务部门的阶段性招聘计划方案并落地执行； 2.负责面试安排全流程跟进，及时梳理、优化招聘流程，有效管理招聘渠道; 3.深入了解业务部门岗位需求，负责业务部门招聘甄选，评估候选人，人才地图构建，完成招聘目标; 4.招聘相关数据整理与分析支持。 岗位要求 1.大学本科及以上学历，人力资源管

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岗位职责 1.协助开展项目管理等工作； 2.协助开展招聘、绩效考核等相关工作； 3.协助组织员工活动及其他上级交办的其他事务。 岗位要求 1.本科或硕士在读，人力资源或理工科相关专业优先； 2.熟练使用Office、WPS等办公软件； 3.沟通能力良好，细心负责，具有较高的保密意识； 4.每周至少出勤4天，实习期3个

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岗位职责 1.战略与运营管理：负责组织制定与推动公司经营计划，开展经营分析和组织绩效管理，统筹企业规划、投资项目及创新管理，保障公司战略目标的实施与落地。 2.人力资源与组织发展：全面负责公司人力资源体系建设，包括组织架构与岗位管理、干部管理、招聘、绩效、薪酬、培训发展及员工关系；牵头开展群团、信访维稳及企业文化建设相

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岗位职责 1.技术战略与架构规划：协助制定公司技术发展战略与研发规划；主导数字化平台技术架构的设计与持续优化，确保底层技术体系的安全性、扩展性与兼容性。 2.核心技术攻关与赋能：统筹关键技术组件的研发与迭代，探索前沿技术；协同业务部门推进技术落地，提供深度的技术咨询与系统集成支持。 3.网络与信息安全管控：全面负责公司

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岗位职责 1. 技术架构规划与前沿探索：协助制定公司科技创新平台的技术演进路线与整体架构设计；负责跟踪人工智能前沿技术发展趋势，开展关键技术预研与技术可行性验证，为创新业务提供核心技术支撑。 2. AI技术研发与算法落地：统筹航运人工智能应用的技术攻关和项目建设，主导大模型微调、算法训练及核心代码的编写与审核；推动AI

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岗位职责 岗位职责简述：（工作地点：项目驻地/重庆） 1.全面统筹负责EPC工程项目全生命周期管理工作，涵盖项目前期策划、投标技术支撑、设计统筹优化、物资设备采购管控、现场施工组织、进度管控、质量安全HSE管理、成本管控、竣工验收及项目复盘总结等全流程工作，保障项目标准化、规范化履约。 2.负责搭建项目管理工作体系，制

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岗位职责 岗位职责简述：（工作地点：重庆 ） 1.负责景观院质量、环境和职业健康安全管理体系（QEO）的日常维护与管理，包括体系文件更新、内审外审组织、管理台账维护及不符合项跟踪整改，确保体系合规运行。 2.统筹景观绿化、房建专业设计文件的审查工作，编制审查计划，协调内外部资源，做好审查意见的归集、分发与闭环管理。

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岗位职责 1.负责电站、高速公路、IDC数据中心等基础设施类项目的投后运营管理，涵盖日常运营、业财指标监控、风险识别及管控、安全生产监督、内部管理汇报等。 2.参与被投项目公司治理、管理决策、计划实施等。 3.参与基础设施类项目及相关基金在投前阶段的投后管理规划。 4.参与制定并执行基础设施类项目投后管理标准化手册及工

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岗位职责 1.牵头研究和制定半导体、ICT、人工智能等重点领域的配置和投资策略。 2.牵头挖掘、分析和评估投资项目，全面负责项目的尽职调查、交易结构设计与谈判。 3.带领团队完成投后管理，为被投企业提供战略增值，深度参与退出路径规划与执行。 4.维护并拓展行业生态网络（包括创业者、产业方、投资机构等），为基金构建持续的

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岗位职责 岗位职责： 1.协助组织党组织会议、党员学习教育及主题党日活动，做好会议记录、材料归档及党建台账管理。 2.负责党员发展、党费收缴、党组织关系转接、党内统计等日常党务工作。 3.承担对内对外宣传，包括新闻稿件撰写、微信公众号及官网内容更新、企业文化活动策划。 4.起草党建工作总结、汇报材料等综合性文稿，对接上

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岗位职责 岗位职责 1.负责人力资源规划、干部管理、人才引进及劳动关系管理，推动人才梯队建设。 2.组织开展公司党建、公司治理相关工作。 3.统筹行政事务，涵盖文秘、办公用品采购、固定资产管理、会议管理、接待服务、印章证照管理及后勤保障、督办与信息报送、宣传与保密等综合事务。 岗位要求 任职资格： 1.中共党员，研究

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岗位职责 1、负责项目施工、技术、质量、安全、进度等各项管理工作，确保项目按合同要求保质、保量、按期完成； 2、对项目的资源配置进行优化和动态管理，合理调配人力、材料、机械设备等资源，提高施工效率，控制项目成本； 3、负责处理与业主、监理、分包商以及项目相关监管部门的关系，及时协调解决施工过程中的各类问题与纠纷； 4、

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岗位职责 1、负责桥梁工程领域人工智能、数字化技术的研发工作，包括智能检测、结构健康监测等方向的技术攻关； 2、开展桥梁新材料研发及应用工作，围绕桥梁加固、防撞等需求，开展新型材料的研发与工程化应用； 3、推进人工智能技术在桥梁加固与防撞场景中的落地应用，完成相关技术方案的制定、算法开发与产品化迭代； 4、完成上级交办

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岗位职责 本次干部储备方向为总部职能部门管理人员，分人力资源、财务管理、战略运营、投资发展4大专业方向。具体职责依据所在部门职责确定。 岗位要求 （一）基本任职条件 1.具备硕士及以上学历，具有独当一面的能力，解决问题的能力。 2.一般应有10年以上相关工作经历，3年以上管理工作经验，不少于2年基层工作经历。 3.一

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岗位职责 1．负责制订和组织实施公司信息化/数智化等相关管理制度，组织和指导各下属公司制定和实施信息化/数智化等相关管理制度。 2．负责公司信息化/数智化总体规划、专项规划和年度工作计划的编制和实施，审核下属公司数字化规划、年度工作计划和建设投资计划。 3．牵头推进公司数智化转型工作，围绕检验检测主业，推动 LIMS

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岗位职责 负责公司人力资源管理体系建设，统筹人力资源规划、招聘配置、培训开发、薪酬福利、绩效管理、员工关系全模块工作；牵头干部选拔任用、日常监督管理、人才梯队与后备队伍建设，搭建人才发展机制。统筹股东会、董事会等公司治理全流程事务，落实各项监管合规要求；统筹负责党建、行政办公等综合性保障事务，支撑公司经营运转。 岗位

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岗位职责 体系管理：结合两地保险监管政策及行业特性，完善公司风控合规管理体系，制定年度工作规划、管理制度及实施细则，推动体系落地、迭代优化，满足监管及公司经营要求。 全面风险管理：搭建风险监测与预警机制，常态化开展经营及业务风险排查、专项评估，制定风险应对预案，闭环处置各类经营风险，降低系统性、操作性风险隐患。 业务合

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岗位职责 1.负责不良债权收购处置业务、上市公司破产重整、并购重组、企业纾困、地产盘活、市场化债转股等业务的营销拓展和项目承揽工作； 2.主导或协助开展项目立项、业务的尽职调查、风险评估、交易结构设计、方案制定及落地实施

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岗位职责 1.负责核算部门整体工作的统筹与管理，合理分配各模块工作任务； 2.制定和优化核算类标准作业流程（SOP），提升核算效率与质量，确保服务水平协议（SLA）达成； 3.组织完成各业务单元的日常核算工作，审核关键凭证，确保账务处理及时、准确、合规； 4.负责月末、年末结账工作的整体协调与进度管控，组织完成各模块对

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岗位职责 （一）新能源业务运营管理 1.负责新能源业务相关公司年度经营计划编制及执行情况的跟踪、督导； 2.负责编制新能源业务相关公司经营分析报告，开展对下属公司经营活动的综合分析与评价，并提出改进建议； 3.推动新能源业务相关公司的管理和运营提升工作，推进精细化管理、质效提升等专项管理工作。 （二）协同与对外合作 1

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岗位职责 1. 落实银保业务年度及阶段性保费、新单件数等核心业务指标，定期跟踪分析业务数据，形成经营分析报告并提出优化建议。 2. 对接合作银行分支机构，统筹开展产品培训、营销支持及联合推动活动，提升渠道产能与协同效能。 3. 监督银保销售全流程合规性，管控业务品质，及时响应并协同处理客户投诉与潜在风险事件；规

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岗位职责 1.负责公司各项法律事务，包括案件纠纷处理、合同审查、知识产权管理等； 2.负责公司合规管理工作，包括制定、修订规章制度、合规审查、合规检查、合规培训等； 3.参与公司重大项目论证、谈判并出具法律意见； 4.负责对接上级单位专项审计工作，跟踪、落实审计整改任务； 5.负责健全国有企业违规经营投资责任追究工作体

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岗位职责  根据客户的要求和行业规范，制定并完善产品电气设计方案。  根据项目进度，及时完成产品的电气设计。  使用二维或三维工程设计软件完成设计图。  为采购部门提供技术支持，与供应商沟通并制作技术协议。  负责进行设备的PLC编程、人机界面的编程调试，如西门子，丹佛斯。  通过与生产、工艺及客户的沟通，

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岗位职责 招商局汽车贸易有限责任公司隶属于中国交通进出口有限公司（简称“中国交进”）。中国交进“置车有招”汽车综合服务平台，围绕公务用车全生命周期，提供覆盖集中采购、资产处置、整车销售、保险、租赁、维保等场景的“6+N”一体化服务方案。 平台以“统谈分签+统采统销”为核心模式，服务客户全部为国资央企。自2023年12月

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岗位职责 1、制定并执行公司云计算业务的技术发展战略，主导云原生、分布式云、AI算力云等核心产品的架构设计与演进； 2、全面负责科技研发部的管理，包括研发流程体系建设、代码质量管控、技术难题攻关及团队梯队建设； 3、主导重大技术决策，解决高并发、高可用性、数据一致性等核心系统难题，确保云平台的稳定性与安全性； 4、负责

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岗位职责 1、负责集团智能体平台技术管理、架构管理、迭代调优，提升企业级智能体底座的技术能力； 2、主导Agent角色建模、技能封装与工作流编排，落地办公、文档处理、业务查询、流程自动化等场景，沉淀标准化智能体组件开发使用规范，形成最佳实践； 3、统筹存量业务系统对接，统一API与MCP工具接入规范，打通全业务链路，实

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岗位职责 1、负责公司自研通用AI问答助手的算法体系搭建与全周期迭代，不仅覆盖通用对话、内容生成、逻辑推理、多轮交互能力，同时重点攻坚AI Agent自主工作任务开发能力，对标豆包核心工作能力，实现模型自主拆解复杂任务、分步执行工作、工具联动输出、闭环完成办公及业务任务，搭建完整的通用问答+智能任务执行算法体系； 2、

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