希音招聘

工作职责： 1.根据开发需求进行面料开发市场信息资料的收集，负责品牌面料的研究开发，采购工作； 2.与供应商一起解决现有面料的问题，突破现有面料的限制； 3.为品类导入新型面料，拓展品类创新点，完成创新面料的专利申请； 4.完成相关品类面料的评审工作，排除面料风险； 5.按照时间计划管控开发时效； 6.大货

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工作职责： 1.根据开发需求进行面料开发市场信息资料的收集，负责品牌面料的研究开发，采购工作； 2.与供应商一起解决现有面料的问题，突破现有面料的限制； 3.为品类导入新型面料，拓展品类创新点，完成创新面料的专利申请； 4.完成相关品类面料的评审工作，排除面料风险； 5.按照时间计划管控开发时效； 6.大货

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岗位职责： 1、承接店铺运营职能，能基于人货场运营洞察，输出站内用户运营、流量运营、站外广告等营销和运营策略，并基于效果做人群/活动/补贴/货盘/场域等多维度优化； 2、挖掘站内人群和流量机会，包括但不限于活动/补贴/投流等多维度资源，做好引流； 3、整合站内外资源，能通过整合营销活动策划，以阶段性活动爆发，实现

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岗位职责： 1、承接店铺运营职能，能基于人货场运营洞察，输出站内用户运营、流量运营、站外广告等营销和运营策略，并基于效果做人群/活动/补贴/货盘/场域等多维度优化； 2、挖掘站内人群和流量机会，包括但不限于活动/补贴/投流等多维度资源，做好引流； 3、整合站内外资源，能通过整合营销活动策划，以阶段性活动爆发，实现

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【核心职责】 专注某一市场大区（欧洲、中东、拉美、亚太、北美等），基于大区层面的业务目标与生意计划，拆解具体的业务动作形成季度/半年度/年度业务计划（如新市场进入、上新迭代、营销促销、渠道拓展等） 基于业务计划，拉通并统筹后端、中台、本地市场各个业务板块，把控时效、解决卡点、管理风险，推进业务计划和具体业务动作，确

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【核心职责】 专注某一市场大区（欧洲、中东、拉美、亚太、北美等），基于大区层面的业务目标与生意计划，拆解具体的业务动作形成季度/半年度/年度业务计划（如新市场进入、上新迭代、营销促销、渠道拓展等） 基于业务计划，拉通并统筹后端、中台、本地市场各个业务板块，把控时效、解决卡点、管理风险，推进业务计划和具体业务动作，确

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岗位职责： 1、参与集群管控平台SKE的功能建设和迭代，保障K8s集群操作的自动化和白屏化以及可维护性； 2、负责生产环境K8s集群的整体稳定性功能保障，集群的K8s版本/调度/服务画像/ca/cni/csi/storage等版本统一规划，统一变更； 3、处理生产集群的拨测/巡检/告警等相关的事项，为整体SLA达

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岗位职责： 1、参与集群管控平台SKE的功能建设和迭代，保障K8s集群操作的自动化和白屏化以及可维护性； 2、负责生产环境K8s集群的整体稳定性功能保障，集群的K8s版本/调度/服务画像/ca/cni/csi/storage等版本统一规划，统一变更； 3、处理生产集群的拨测/巡检/告警等相关的事项，为整体SLA达

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岗位职责： 1、负责B端业务线的质量保障工作，系统化的维护负责模块的测试用例； 2、参与商城相关系统的接口测试； 3、对所负责的业务模块实现自动化测试，提高测试效率； 4、跟进线上问题并积极推动各方解决，定期组织工作复盘。 任职要求： 1、全日制统招本科学历5年以上测试工作经验，有电商业务经验或商品业务经验

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工作地点：Poland, Wroclaw 核心职责 1、 流程梳理与优化。 （1）熟悉电商仓储作业过程，完成仓库内各个环节的流程诊断与优化方案设计； （2）跟踪流程改善落地效果，量化人效提升/成本节约/质量改善等关键指标； （3）借助数据分析工具监控环节作业效率，识别影响瓶颈并输出流程优化的解决方案； （4

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岗位职责： 1、统筹并主动推动总部各项目在总部或区域的运营执行及落地，做好总部与区域日常沟通及协调，支持和赋能区域安全管理闭环。 2、主导搭建全面的安全防损培训体系，包括设计课程内容、制定培训计划和开发培训材料，把控安全文化方向，确保培训内容与企业安全需求紧密结合； 3、定期跟踪和评估各片区和园区安全培训的实施情

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岗位职责： 1、统筹并主动推动总部各项目在总部或区域的运营执行及落地，做好总部与区域日常沟通及协调，支持和赋能区域安全管理闭环。 2、主导搭建全面的安全防损培训体系，包括设计课程内容、制定培训计划和开发培训材料，把控安全文化方向，确保培训内容与企业安全需求紧密结合； 3、定期跟踪和评估各片区和园区安全培训的实施情

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岗位职责： 1. 负责 B 端业务线的质量保障工作，覆盖第三方商家管理系统（账号、权限、消息等模块）的全流程测试； 2. 系统化维护所负责模块的测试用例，持续优化用例覆盖率； 3. 参与商城相关系统的接口测试，保障核心链路质量； 4. 针对所负责的业务模块推进自动化测试建设，提升回归效率； 5. 运用 AI

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岗位职责： 1. 负责 B 端业务线的质量保障工作，覆盖第三方商家管理系统（账号、权限、消息等模块）的全流程测试； 2. 系统化维护所负责模块的测试用例，持续优化用例覆盖率； 3. 参与商城相关系统的接口测试，保障核心链路质量； 4. 针对所负责的业务模块推进自动化测试建设，提升回归效率； 5. 运用 AI

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岗位职责： 1，制定并执行国际美妆大牌商品的采购策略： 根据公司战略目标和市场需求，制定年度、季度和月度采购计划，并进行预算控制。 2，与招商同学一起维护以及开拓海外商家的长期合作关系： 积极拓展海外优质品牌和供应商资源，建立并维护良好的合作关系，确保稳定供货和具有竞争力的采购价格。 3，进行市场调研和趋势分析：

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岗位职责： 1，制定并执行国际美妆大牌商品的采购策略： 根据公司战略目标和市场需求，制定年度、季度和月度采购计划，并进行预算控制。 2，与招商同学一起维护以及开拓海外商家的长期合作关系： 积极拓展海外优质品牌和供应商资源，建立并维护良好的合作关系，确保稳定供货和具有竞争力的采购价格。 3，进行市场调研和趋势分析：

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SHEIN｜运筹算法工程师实习生（商品供应方向） 工作地点： 上海 / 深圳 岗位职责 1、参与商品供应场景下的算法研发与落地，解决排产、调度、组合优化等问题。 2、协助完成数据分析、数学建模、算法开发、效果验证及方案迭代，并与业务、工程团队协作推进落地。 岗位要求 1、硕士及以上在读，计算机、运筹学、工业

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SHEIN｜运筹算法工程师实习生（商品供应方向） 工作地点： 上海 / 深圳 岗位职责 1、参与商品供应场景下的算法研发与落地，解决排产、调度、组合优化等问题。 2、协助完成数据分析、数学建模、算法开发、效果验证及方案迭代，并与业务、工程团队协作推进落地。 岗位要求 1、硕士及以上在读，计算机、运筹学、工业

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规则运营 【岗位职责】 1、规则方案的体验评估与事前预警，从商家体验视角，参与合规、违规、申诉等规则相关方案的评估，识别规则设计、解释或落地过程中的潜在体验风险，进行事前预警，提出可执行的体验优化建议，推动规则在商家侧更易理解与执行 2、规则 SOP 与落地机制建设，支持业务团队搭建并完善规则相关 SOP，根据规

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规则运营 【岗位职责】 1、规则方案的体验评估与事前预警，从商家体验视角，参与合规、违规、申诉等规则相关方案的评估，识别规则设计、解释或落地过程中的潜在体验风险，进行事前预警，提出可执行的体验优化建议，推动规则在商家侧更易理解与执行 2、规则 SOP 与落地机制建设，支持业务团队搭建并完善规则相关 SOP，根据规

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【岗位职责】 1、负责收集时尚资讯和流行元素并进行趋势分析，结合公司风格及规划，进行女装产品的开发设计、改款及选款，并提出开发指引； 2、负责跟踪新品打样进度，在规定时间内完成样衣的打样及确认工作； 3、负责跟进设计部项目推进，有效促进项目目标的达成； 4、协助设计部进行产品开发全过程的时效管理及效率提升。

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【岗位职责】 1、负责服装开发/制版环节的技术业务工作推进及管理； 2、跟进服装开发体系上下游环节的技术管理事项的有效开展； 3、负责跟进服装开发、精益生产项目推进，促进项目指标达成； 【岗位要求】 1、2027届本科及以上学历，服装相关院校、服装及纺织工程等相关专业优先； 2、执行力与抗压力强，愿意接受新

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定向培养方向——内睡时尚店铺主理人 【岗位职责】 1、基于市场&客群定位，完成店铺企划：基于内睡风格趋势的判断，通过对于市场信息的整合和人群细分理解，进行品牌/系列的策略研究，从而确定人群画像和品牌/系列定位，完成店铺白皮书； 2、基于商品规划完成产品开发落地：能根据品牌/系列的定位，结合流行趋势，确定商品开发方

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定向培养方向——童装时尚店铺主理人 【岗位职责】 1、基于市场&客群定位，完成店铺企划：基于童装风格趋势的判断，通过对于市场信息的整合和人群细分理解，进行品牌/系列的策略研究，从而确定人群画像和品牌/系列定位，完成店铺白皮书； 2、基于商品规划完成产品开发落地：能根据品牌/系列的定位，结合流行趋势，确定商品开发方

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【岗位职责】； 1、负责收集时尚资讯及流行元素，并进行趋势分析，结合公司风格及规划，提出开发指引并进行童装产品的开发设计、改款与选款工作； 2、实时跟踪新品打样进度，在规定时间内确保样衣的打样及确认工作顺利完成； 3、负责跟进设计部各类项目推进情况，促进项目目标的高效达成； 4、协助管理及提升设计部产品开发的全

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定向培养方向——男装时尚店铺主理人 【岗位职责】 1、基于市场&客群定位，完成店铺企划：基于男装风格趋势的判断，通过对于市场信息的整合和人群细分理解，进行品牌/系列的策略研究，从而确定人群画像和品牌/系列定位，完成店铺白皮书； 2、基于商品规划完成产品开发落地：能根据品牌/系列的定位，结合流行趋势，确定商品开发方

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定向培养方向——女装时尚店铺主理人 【岗位职责】 1、基于市场&客群定位，完成店铺企划：基于女装风格趋势的判断，通过对于市场信息的整合和人群细分理解，进行品牌/系列的策略研究，从而确定人群画像和品牌/系列定位，完成店铺白皮书； 2、基于商品规划完成产品开发落地：能根据品牌/系列的定位，结合流行趋势，确定商品开发方

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【岗位职责】 1、负责服装精益管理相关工作的跟进及业务支持； 2、负责服装精益生产管理中的事项推进，促进业务指标达成； 3、协助服装开发过程中的项目管理及业务效率提升。 【岗位要求】 1、2027届本科及以上学历，服装相关院校、服装及纺织工程、精益管理或工业工程等专业优先； 2、具备较强的执行力与抗压力，愿

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【岗位职责】 1、负责服装开发相关的项目跟进及业务支持； 2、 跟进与服装相关的项目实施过程和结果； 3、协助业务的项目管理及支持。 【岗位要求】 1、2027届本科及以上学历，服装相关院校、服装及纺织工程、管理类等相关专业优先，其余综合院校的综合类专业也考虑； 2、执行力与抗压力强，愿意接受新事物和适应快

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岗位职责： 1）负责集团层面的目标滚测拆解与监控，定期输出滚测结果与偏差归因。 2）负责搭建经营分析框架，产出周/月经营例会材料，对核心指标异动进行结构化归因分析与诊断。 3）围绕规模增长与利润优化等方向开展专题分析，输出专业结论与策略建议。 4）定期优化迭代滚测模型，提升滚测产出准确度。 岗位要求： 1）

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