宁德时代新能源科技招聘

1、住宿员工的入退调宿、关爱走访、矛盾纠纷协调、物品领用、门卡/钥匙管理、床位检查清理等业务办理； 2、宿舍家具资产类&消耗品物料的盘点与维护、更换；​ 3、宿舍公共区域设施设备巡查、宿舍安全检查及跟进；​ 4、宿舍维修、安装、工程项目的跟进；​ 5、供应商的日常监管，周度巡检，月度考评，季度满意度走访调研等，

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一、岗位职责 1、负责电解液配置、电解液基础性能测试及分析 2、负责研发软包电芯和扣电的制作跟进、电池测试，数据处理和异常电芯拆解 3、负责常规实验设计，操作和异常反馈 4、数据整理和简单分析、报告撰写 5、负责实验室设备维护管理及5S工作 二、岗位要求： 1.学历专业：本科及以上，化学、化工、材料等相关

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岗位职责： 1、根据生产计划合理分配工作任务，保质保量完成工作任务； 2、提高品质合格率、降低物料制成损耗，做好PM/AM管理及提升自主维护技能，提高工作效率； 3、现场管理、维护车间秩序及各项规章制度、推进5S； 4、紧急异常情况处理。 岗位要求： 学历专业：大专及以上学历 知识技能：1、有参与新工厂建

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职位概述： 负责云贵川鄂及海外磷矿资源的矿权交易、贸易业务拓展与政府关系维护，推动磷矿收购、贸易合作等项目落地，为公司磷资源战略布局提供支持。 岗位职责： 1、 调研云贵川鄂及海外磷矿资源分布、矿权政策与市场动态，制定资源开发策略； 2、 负责磷矿矿权交易、收购项目的可行性分析、谈判与执行； 3、 拓展磷矿贸

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岗位职责： 1、负责各类工控安全、5G安全产品的选型、部署、架构规划与策略统一； 2、负责探针/Agent 覆盖、策略配置、告警调优与效果评估；持续优化各类工控安全产品规则和策略，提升检出精准度与运营效率。 3、基于工控流量、主机日志和告警数据开展异常分析与事件溯源；参与工控安全事件应急处置，在保障生产连续性和系

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岗位职责： 液冷回路/去离子水/流量压降，仿真，实现，测试。 岗位要求： 1、本科及以上学历：热能与动力工程、机械相关专业； 2、3年以上电力电子冷却系统系统开发经验，有数据中心电源、储能PCS、SST等开发经验优先。 3、核心技能要求： 液冷回路、去离子水系统方案、流阻压降仿真； 水冷板匹配、液冷管路设

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岗位职责 1. 产线测量设备点检保养、校准管理，主导计量、MSA、ESD日常管理，推动仪器异常问题改善落地 2. 电芯制程质量监控，不良电芯拆解分析、异常物料判定拦截、质量数据汇总，识别产品风险 3. 参与产线建设、设备Qualify、拉线放行、新产品评审，识别制程质量风险，主导质量问题分析改善 4. 落地检验

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岗位职责： 1、负责产线的日常巡检，监督生产工艺、设备运行状态，按SOP执行作业，及时记录生产数据、异常信息。 2、能处理产线的简单异常问题，分析不良、排查物料问题，跟进改善提升良率，降低物料损耗。 3、落实产线5S、安全管理，设备日常点检与基础维护，填写各类生产、设备、品质报表。 4、参与实验验证，从中挖掘工

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一、岗位职责 1.执行电池/储能产品的安全测试（过充、过放、短路、热冲击、挤压、针刺等） 2.执行火烧测试（火焰暴露、炉内燃烧、外部火烧模拟等） 3.执行滥用测试（机械滥用、电滥用、热滥用等极端工况） 4.记录测试过程数据 5.负责测试设备的日常点检 6.严格遵守实验室安全操作规程，处理测试异常与应急 二

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岗位职责： 1、负责搭建并完善设备全生命周期质量管控体系，制定设备验收、运维、维修、改造、报废全流程质量标准； 2、参与设备开发流程，制定设备质量管控流程，确保设备性能符合技术要求和质量目标； 3、主导设备质量异常、故障问题分析，制定整改措施并跟踪闭环； 4、负责设备日常运维质量监督检查，核查设备保养、维修、点

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岗位职责： 1、监控设备运行状态,制定合适的参数，实现设备长期稳定的运行； 2、负责设备的不断技术改进工作； 3、负责设备运行现场大的故障抢修； 4、组织车间的机械包括液压、气动设备技术培训，使基层员工的机械维修技术得到提高； 5、参与各类体系的维护、检查、改进； 6、参与项目计划及跟踪实施。 岗位要求：

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岗位职责： 1、统筹软件安全开发生命周期（SDLC）全流程的体系设计，从0到1推动DevSecOps能力嵌入研发需求、设计、编码、测试、上线全环节； 2、主导DevSecOps工具链的选型、部署与运营，覆盖SCA、静态代码扫描、动态渗透测试、RASP运行时防护等核心能力，推动安全检查自动化融入CI/CD流水线；

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岗位职责： 1、监控设备运行状态,制定合适的参数，实现设备长期稳定的运行； 2、负责设备的不断技术改进工作； 3、负责设备运行现场大的故障抢修； 4、组织车间的机械包括液压、气动设备技术培训，使基层员工的机械维修技术得到提高； 5、参与各类体系的维护、检查、改进； 6、参与项目计划及跟踪实施。 岗位要求：

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岗位职责： 1、监控设备运行状态,制定合适的参数，实现设备长期稳定的运行； 2、负责设备的不断技术改进工作； 3、负责设备运行现场大的故障抢修； 4、组织车间的机械包括液压、气动设备技术培训，使基层员工的机械维修技术得到提高； 5、参与各类体系的维护、检查、改进； 6、参与项目计划及跟踪实施。 岗位要求：

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团队介绍 AI Infra 团队致力于构建面向科学智能（AI for Science）的新一代人工智能基础设施，从底层到应用层系统性打造高性能、高可靠、开发者友好的机器学习平台，支撑大规模科学计算与 AI 模型研发；同时深度优化关键算法的系统实现，包括机器学习力场（MLFF）、生成式 AI（GenAI）、大语言模型（

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岗位职责： 1.负责运维相关IT系统的运维方案设计与优化； 2.制定IT系统预防性维护计划和灾备方案； 3.分析IT系统运行数据，提出性能优化方案； 4.参与IT系统故障诊断与技术支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、信息管理等相关专业； 2.3年以上IT系统运维经验； 3.熟悉网络设备、服务

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岗位职责： 1.负责微电网系统运维方案的设计与优化； 2.制定微网系统预防性维护计划和运行策略； 3.分析微网运行数据，提出能效优化方案； 4.参与微网系统故障诊断与技术支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气工程、电力系统等相关专业； 2.3年以上微电网或分布式能源系统运维经验； 3.熟悉柴油发电

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岗位职责： 1.负责强电系统、UPS/HVDC系统运维方案的设计与优化； 2.制定强电系统预防性维护计划和检修标准； 3.分析强电系统运行数据，提出可靠性提升方案； 4.参与强电系统重大故障技术攻关与技术支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气工程、电力系统自动化等相关专业； 2.3年以上强电系统运维

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岗位职责： 1.负责暖通、液冷、水系统运维方案的设计与优化； 2.制定温控系统预防性维护计划和检修标准； 3.分析温控系统运行数据，提出节能降耗改进方案； 4.参与温控系统故障诊断与技术支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，暖通空调、热能工程等相关专业； 2.3年以上温控系统运维经验； 3.熟悉液冷、

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岗位职责： 1.负责运维数字化工具的推广与培训； 2.收集业务需求，推动数字化工具功能迭代； 3.编制数字化工具操作手册与培训材料； 4.跟踪数字化工具使用效果，输出优化建议。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机、信息管理等相关专业； 2.2年以上数字化转型或IT推广经验； 3.熟悉运维业务流程优先

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CATL invites you to continue our legend of green energy. CATL is a World Fortune 300 Company, a global leader who provides premier EV battery and energy storage

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该岗位为外派岗位 岗位职责： 1、负责制程Hi-Pot、化成、OCV测试不良电芯的定期拆解分析，报告整理及改善跟进； 2、负责每日制程异常物料的判定处理及异常电芯的拦截和追溯； 3、负责测试段电芯每日性能数据汇总并整理出图表，拦截数据异常风险电芯； 4、MES系统的维护及定期进行监控数据和追溯数据的Audit

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该岗位为外派匈牙利职位 岗位职责： 1、负责所用测量设备的日常点检、清洁、保养和基本维护； 2、参与测量设备的定期校准或送外校准，确保测量系统（MSA）的可靠性和有效性 3、主导与执行MSA业务，配合生产切拉换型放行清单指引 4、主导计量、MSA、ESD及日常管理工作； 5、针对反馈的计量仪器超期，损坏等问

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该岗位为外派匈牙利职位 岗位职责： 1、参与拉线建设、设备qualify，主导拉线放行评审工作； 2、参与新产品工艺、设备、工装评审，识别新产品潜在风险，保证新产品制程受控； 3、识别过程风险并推动解决，负责制程质量监控、质量问题预防和管理、关键过程质量数据统计监控，不合格品的围堵，推动原因分析及改善，监控措施

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Responsibilities: Develop the company's overseas energy storage business and promote the growth of sales; Externally responsible for the commercial contract a

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职位概述： 负责磷酸铁锂正极材料相关原料的采购工作，包括磷酸铁、净化磷酸、工铵、磷矿石等关键原料的采购渠道开发、供应商管理、价格谈判与成本控制，建立稳定的供应链体系，支持公司生产运营需求。 岗位职责： 1、 负责磷酸铁、净化磷酸、工铵等原料的采购策略制定与执行； 2、 熟悉磷酸铁锂原料市场行情、定价机制及供需动

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岗位职责： 1. 制定跨部门标准协作流程；定义各节点准入/退出标准、授权行权矩阵等 2. 搭建重大项目分级决策机制；统一投标全链路SOP； 3. 业务流程治理，通过识别业务流程堵点，推动流程迭代；组织月度跨职能对齐会议，跟踪战略项目协同卡点闭环，沉淀协同规则。 任职要求： 1. 5年以上销售运营/流程管理/L

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岗位职责： 1.负责智能化业务战略规划：结合公司整体发展战略、行业趋势、市场竞争格局，制定智能化业务发展战略，并拆解落地路径、业务模型、增长策略、风控体系。 2.主导智能化业务拓展与市场经营：主导核心客户、标杆项目、销售体系、海内外市场的整体拓展工作。搭建全域业务增长体系，突破核心市场、头部合作伙伴与重点行业场景，

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岗位职责 1、品牌策略制定与落地： 负责商用车业务（以重卡为核心）的品牌定位与传播策略制定，构建“电池赋能重卡电动化”的差异化品牌认知，策划并落地面向主机厂、终端大客户及行业生态的品牌传播项目。 2、市场宣传内容策划与执行： 主导重卡业务的市场宣传内容体系搭建，包括行业峰会、技术发布会、标杆案例传播、产品上市营销等

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一、岗位职责 1. 业务招聘与端到端交付 • 独立负责所支持业务部门的招聘工作，覆盖招聘需求分析、人才寻访、候选人评估、面试组织、Offer谈判及入职转化全流程。 • 深入理解业务发展目标、组织架构及关键岗位要求，与业务负责人共同明确人才画像、招聘标准和交付优先级。 • 针对核心岗位及紧急招聘需求，制定招聘策略

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