信达生物招聘

岗位职责 岗位职责： 一：毒理学研究 1. 参与项目引进过程中对项目毒理部分尽职调查； 2. 参与制定项目毒理研究策略和方案； 3. 参与GLP安评中心的项目合作和项目管理； 4. 参与申报资料毒理部分； 二：药代动力学（PK）研究 ： 1. 项目立项或引进过程中对PK部分尽职调查； 2. 负责为项目临床前PK研究提

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岗位职责 岗位职责： 1. 负责美团销售指标达成。 2. 输出月度/季度运营报告 3. 季度运营主 KPI 流量目标达成，季度运营主 KPI 转化目标达成，季度运营主 KPI 客单目标达成 4. 周度、月度店铺及竞品数据交付和分析，考核及时性和准确性 1）运营负责活动运营与流量增长 制定日常活动和大促活动策略：满减

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岗位职责 岗位目的： 1. 支持产品从临床试验申请，临床试验开展、药品上市许可支持、药品上市后等全生命周期的安全性评估、安全性监测及风险管理策略，从而支持产品风险获益平衡，并确保药物警戒工作的合规性。 2. 支持药物警戒体系的搭建和完善包括但不限于搭建组织架构、人员管理、更新和建立流程体系文件及完善设备设施等。 工作

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岗位职责 岗位目的： 与各事业部管理层紧密沟通，充分了解业务需求，作为leader，驱动和领导BP团队将SFE各项工作在业务团队内落地推进，涵盖从辖区设定、区域管理、奖金政策等支持销售团队的SFE及业务分析相关工作，提供业务分析报告，提供合理化建议。 主要工作职责： 主要工作一：平台体系优化与完善 （1）参与建设SF

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 岗位目的： 根据主管的安排进行制剂相应工序生产相关工作。协助主管处理生产质量事件，保证生产顺利进行。负责团队成员的培养；参与岗位生产操作规程、批生产记录升级。 工作职责： 一、生产管理 1、根据生产计划合理安排工作、带头行动，保证生产工作顺利进行； 2、协助完成所负责区域试剂及耗材的申购计划，负责物料的领用

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 医学策略制定 负责制定产品医学策略和高效执行（上市后&未上市新产品），并为市场部产品策略制定提供医学见解 和注册和研发团队紧密合作，支持公司新产品/新适应症研发策略的制定，包括提供未被满足医学需求的评估分析以及产品价值定位等信息 评估上市后产品数据产生的需求并制定产品上市后数据产生/发表计划 负责上市后临床

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 医学策略制定 负责制定乳腺肿瘤产品医学策略和高效执行（上市后&未上市新产品），并为市场部产品策略制定提供医学见解 和注册和研发团队紧密合作，支持公司新产品/新适应症研发策略的制定，包括提供未被满足医学需求的评估分析以及产品价值定位等信息 评估上市后产品数据产生的需求并制定产品上市后数据产生/发表计划 负责上

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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略，建立和重要专家建立良好的学术关系，提供学术支持，以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务，和区域相关领域的重要专家建立可信赖的，长期的，有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持，有效传递相关领域内最新疾病

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岗位职责 1、小分子药物体外药效评价：负责/参与小分子候选药物的生化水平（酶活性、蛋白-蛋白相互作用等）及细胞水平（增殖、凋亡、迁移、侵袭、报告基因等）药效筛选与验证实验； 2、实验方法开发与优化：协助建立、优化和验证体外药理检测方法，如ELISA、Western Blot、qPCR、流式细胞术、高内涵筛选等，满足药物

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岗位职责 主要工作一：策略及客户管理 具体职责： 参与制定公司推广战略、具体推广计划和进行预测，制定、执行和监督大区的业务推广计划 收集各种市场信息，及时反馈给上级及其他相关部门，了解并协助相关医学、战略、市场部门计划并推进品牌策略在区域内的实施 定期拜访KA客户或学术带头人，建立牢固的合作关系，提升客户对信达产品的认

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岗位职责 1.   建立专业评估体系，为市场策略执行的质量把关 a)   策略评审与优化： 建立一套基于“市场趋势、消费者洞察、竞争格局”的策略评审机制。对品牌团队提出的年度策略、新品上市计划、Campaign核心创意进行独立、专业的评估，明确指出策略的优胜点、风险点和优化机会 b)   创意与内容评估： 从消费者视角

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岗位职责 岗位目的 主要负责小分子制剂项目方法开发，工艺样品检测，承担创新技术平台建设及实验室运营管理等。 主要工作职责 1、分析方法相关： -按照项目计划，组织并计划分析任务，开展创新化药制剂项目分析方法开发与确认工作，支持创新工艺开发及质量研究，解决开发过程中遇到的技术问题； -各项目方法开发方案和报告的撰写。

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岗位职责 一、岗位目的 主要负责小分子化药制剂项目方法开发，工艺样品检测 二、主要工作职责 1、分析方法相关： -按照项目计划，计划分析任务，开展创新分子制剂项目分析方法开发与确认工作，支持创新工艺开发及质量研究，解决开发过程中遇到的技术问题； -各项目方法开发方案和报告的撰写； 2、工艺开发样品检测工作： -负责制

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岗位职责 岗位目的：负责组建培养ADC生产团队，对生产活动进行流程、状态和质量管理，高效支持日常生产所需的活动，确保ADC原液保质保量完成生产计划 岗位职责： 一、团队管理 1、负责ADC生产团队搭建及梯度建设，包括负责候选人简历及面试反馈，绩效合同签订及考核 2、负责ADC生产团队的部门策略制定及人员培养 3、负

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岗位职责 岗位目的 作为CMC板块AI技术与数字化转型的技术领军者，负责多个业务方向的AI技术架构设计与应用落地，通过前沿算法与自动化技术驱动业务降本增效，并牵头支持全球数字化与AI建设。作为高阶技术岗，专注于技术领导力与解决方案架构，与初级和高级AI工程师协作推进交付。 工作职责 一、技术领导力 (1)主导AI技术架

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岗位职责 【职位要求】 1、在大区经理或总监的指导下，与市场部共同制定区域的业务推广，并落实执行。 2、定期拜访KA客户或学术带头人，建立牢固的合作关系。 3、与商务团队合作，保证公司产品供应畅通。 4、根据公司战略，带领团队成员确保完成工作。 5、招聘、辅导、发展销售团队及成员。 6、学习并推动公司企业文化在销售团队

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岗位职责 岗位目的： 主导厂房设施/设备/仪器/自控系统/运输/无菌保证/清洁相关验证。 主要工作职责： 主要工作一：厂房设施设备验证 具体职责： 1. 起草相关验证文件，包括方案，风险评估，报告等 主要工作二：验证文档管理 具体职责： 1. 对验证文件进行扫描，并存放指定路径 2. 根据公司归档要求进行文件归档 3.

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岗位职责 主要工作一：设备管理 1、负责支持设备调试、验收、确认工作，负责完成设备工厂验收（FAT）工作；负责完成设备安装和调试工作，负责完成设备现场验收(SAT)工作，负责支持设备确认和验证（IOQ、PQ等）工作； 2、负责协助完成设备需求说明书的制定和审核，负责协助进行设备、设施购置申请审批工作； 3、负责设备故障

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岗位职责 岗位目的： 工程COE设备工程师，负责集团工程运维预算归口管理工作；集团各 SITE工程部平台化管理工作；CMMS系统管理工作；AI的运用和提升；备品备件生命周期管理工作；部门 KPI以及日常管理工作；部门文件、培训、质量等相关管理工作； 工作职责： 一、集团工程运维预算生命周期管理 （1）统筹集团工程运维

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岗位职责 岗位目的： 推进品类采购人才梯队建设、战略性采购、生态合作伙伴建设、供应商关系管理、需求统筹管理、跨部门协作和数字化智能化采购转型； 主要工作职责： 1. 战略采购管理 1) 制定并执行 Events（大型会议/学术活动）、Meeting & Travel（会议与差旅）、Digital Marketing（

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