亚盛集团社招岗位

岗位职责 1、结合药物机制，参考已有的研究数据及查阅相关文献，制定科学合理的抗肿瘤新药体内药理药效评价方案，设计相关的体内实验，建立动物模型（CDX或PDX），并带领团队承担项目方案的实施，包括动物体内成瘤、给药、临床观察、肿瘤生长、体重监测、取血、解剖等； 2、负责CDX肿瘤模型的拓展研发/建立；对现有的CDX皮下成

博士 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 通过区域潜力分析，筛选潜力KOL并快速建立合作关系，清晰制定区域目标 2. 通过有效的学术拜访和拜访频次，正确传递产品信息，建立客户品牌认知和观念 3. 区域潜力摸排及跟进，与医学团队、市场团队紧密配合 4. 及时收集和反馈临床需求以及竞品信息 5. 合理安排区域时间和预算 6. 高效完成公司要求的日常

大专 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 一.项目TMF管理 ： 1.根据项目文档管理计划、SOP、ICH-GCP/中国GCP,进行项目文档的回收和保存工作，负责对项目文档进行QC，并将无误的文件进行扫描保存在网盘上，确保文件的完整性和归档的及时性，确保每个月收到的文档当月完成核查并归档； 2.负责项目核心文档的日常管理和相关Tracker的维护工作

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1.商业化预算编制与管理； 2.销售费用管理制度的跟进与完善； 3.销售部门财务分析体系建立； 4.商业化活动合规审核与控制； 5.集团财务专项工作推进。 岗位要求 1.本科及以上学历，会计、财务、经济类相关专业； 2.五年以上财务工作经验，其中制药行业商业化财务分析工作经验不少于两年； 3.具有肿瘤创新药

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 领导团队开展临床前和临床期间的人用试验用药品的处方与工艺开发，包括不限于口服给药、和非胃肠道给药系统（比如注射给药，经皮给药等） 2. 领导团队开展临床前和临床期间的人用试验用药品的生产 3. 与外委公司进行开发策略，处方与工艺研究，生产技术等相关环节的沟通，技术文件的审核 4. 与CMC药学部其他功能

学历以官网为准 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 专项业务与项目支持：主要负责处理临床研究相关协议的审核工作；协助落实部门日常法务台账整理、文件归档、流程落地等基础工作； 2. 日常法律咨询支持：对接公司各业务部门，响应业务及日常运营过程中的各类法律咨询，涵盖业务合规、流程规范、风险防控等相关问题，及时提供清晰、准确的法律解答与操作指导，助力业务合法合

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 吸引、招聘、培训和发展具有行业竞争力的学术推广团队 2. 结合全国品牌策略和市场潜力分析，制定清晰的区域学术推广策略，团队布局以及学术推广目标 3. 通过紧密的学术互动，建立并发展区域KOL，带领团队高效落地市场策略和区域活动计划 4. 通过激励、学术推广流程管理、绩效评估等来推动团队完成商业化学术推广

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 通过区域潜力分析，筛选潜力KOL并快速建立合作关系，清晰制定区域目标 2. 通过有效的学术拜访和拜访频次，正确传递产品信息，建立客户品牌认知和观念 3. 区域潜力摸排及跟进，与医学团队、市场团队紧密配合 4. 及时收集和反馈临床需求以及竞品信息 5. 合理安排区域时间和预算 6. 高效完成公司要求的日常

大专 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 解读并落地执行中央市场推广策略 2. 结合区域实际情况，制定3-5年区域学术发展目标及策略 3. 根据中央市场部品牌策略结合各区域实际情况制定各区域目标和策略，加强团队执行力确保各区域品牌目标和业务目标的达成 4. 建立维护专家网络并与淡定KOL专家建立长期合作关系 5. 组织参与有效的学术推广活动，把

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 吸引、招聘、培训和发展具有行业竞争力的学术推广团队 2. 结合全国品牌策略和市场潜力分析，制定清晰的区域学术推广策略，团队布局以及学术推广目标 3. 通过紧密的学术互动，建立并发展区域KOL，带领团队高效落地市场策略和区域活动计划 4. 通过激励、学术推广流程管理、绩效评估等来推动团队完成商业化学术推广

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 通过区域潜力分析，筛选潜力KOL并快速建立合作关系，清晰制定区域目标 2. 通过有效的学术拜访和拜访频次，正确传递产品信息，建立客户品牌认知和观念 3. 区域潜力摸排及跟进，与医学团队、市场团队紧密配合 4. 及时收集和反馈临床需求以及竞品信息 5. 合理安排区域时间和预算 6. 高效完成公司要求的日常

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 负责原料药 API 合成工艺开发、路线优化与工艺放大，提升工艺稳定性与生产可行性； 2. 开展工艺参数筛选、杂质研究，确定关键工艺参数与物料属性，完成工艺开发报告； 3. 配合中试与生产放大，及时解决工艺技术问题，保障项目顺利推进； 4. 严格按照 SOP 及 cGMP 规范开展实验，确保数据、记录及技

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1.负责企业安保日常管理，制度优化及人员绩效考核； 2.负责员工食堂日常管理，员工伙委会以及员工满意度考核； 3.负责环境日常管理，保洁团队管理制度的优化及绩效考核； 4.室内绿化日常管理及优化； 5.员工文体设施的管理与维保； 6.企业安委会支持； 7.负责日常会务接待； 8.负责相关会议筹备及执行。 岗

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 制定亚盛相关产品市场策略 2. 上市产品的上市相关的品牌学术活动的执行 3. 通过多种多样创新的学术合作项目，维护全国级关键客户的长期合作。 4. 参与制作并支持学术推广团队的学术内容及专业知识的培训。 5. 与医学部及上市前研发团队通力合作，保证产品信息及领域信息的学术严谨性。 岗位要求 1 有敏锐

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 独立制定上市产品的市场策略 2. 品牌形象及定位 3. 与医学部、学术推广部部、渠道、媒体等相关部门一起制定立体的市场活动方案 4. 品牌活动策划及执行 5. 在市场总监带领下完成品牌组Forecating model 6. 市场调研及业务数据分析 岗位要求 1 有敏锐的市场洞察力。具有战略性思维。

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 对所负责的临床试验项目进行全面的质量控制与管理，稽查/监查并保持持续跟踪； 2. 对所负责的临床试验项目进行全面的进度控制与管理，按时完成临床试验的启动、执行及结束工作，并 及时与项目相关的其他部门进行沟通和协调； 3. 负责组织召开方案讨论会、启动培训会以及总结会等临床试验各阶段会议及公司有关学术会议

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 通过区域潜力分析，筛选潜力KOL并快速建立合作关系，清晰制定区域目标 2. 通过有效的学术拜访和拜访频次，正确传递产品信息，建立客户品牌认知和观念 3. 区域潜力摸排及跟进，与医学团队、市场团队紧密配合 4. 结合区域市场品牌策略和计划，与团队配合有效落地策略和活动计划 5. 及时收集和反馈临床需求以及

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 吸引、招聘、培训和发展具有行业竞争力的业务团队 2. 结合全国品牌策略和市场潜力分析，制定清晰的区域推广策略，团队布局以及业务目标 3. 通过紧密的学术互动，建立并发展区域KOL，带领团队高效落地市场策略和区域活动计划 4. 通过激励、学术推广流程管理、绩效评估等来推动团队完成业务目标 5. 收集反馈临

学历以官网为准 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1、紧密监控所负责公司产品的安全性 2、负责个例安全性报告的处理，包括：审核报告、翻译、数据录入、编码、起草事件描述、与报告者沟通和发送质疑；向监管部门报告，跟踪和存档向监管部门递交的安全性报告，回复来自监管的安全性报告相关质疑；迟发报告通报及采取纠正和预防措施（CAPA） 3、熟知当地安全报告相关的法规和公

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 通过区域潜力分析，筛选潜力KOL并快速建立合作关系，清晰制定区域目标 2. 通过有效的学术拜访和拜访频次，正确传递产品信息，建立客户品牌认知和观念 3. 区域潜力摸排及跟进，与医学团队、市场团队紧密配合 4. 及时收集和反馈临床需求以及竞品信息 5. 合理安排区域时间和预算 6. 高效完成公司要求的日常

大专 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 解读并落地执行中央市场推广策略 2. 结合区域实际情况，制定3-5年区域学术发展目标及策略 3. 根据中央市场部品牌策略结合各区域实际情况制定各区域目标和策略，加强团队执行力确保各区域品牌目标和业务目标的达成 4. 建立维护专家网络并与淡定KOL专家建立长期合作关系 5. 组织参与有效的学术推广活动，把

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 解读并落地执行中央市场推广策略 2. 结合区域实际情况，制定3-5年区域学术发展目标及策略 3. 根据中央市场部品牌策略结合各区域实际情况制定各区域目标和策略，加强团队执行力确保各区域品牌目标和业务目标的达成 4. 建立维护专家网络并与淡定KOL专家建立长期合作关系 5. 组织参与有效的学术推广活动，把

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 与KA目标医院建立合作关系，建立客户档案库并定期维护，通过战略合作、学术项目等方式实现公司产品在KA目标医院的准入及安全运营工作。 主要职责一：KA目标医院准入及安全运营工作 主要职责二：KA目标医院的档案建立 主要职责三：与关键医院建立系统性关系 主要职责四：推动相关项目运作 岗位要求 1.医药相关专业本

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 与KA目标医院建立合作关系，建立客户档案库并定期维护，通过战略合作、学术项目等方式实现公司产品在KA目标医院的准入及安全运营工作。 （一）主要职责一：KA目标医院准入及安全运营工作 1.根据每年KA目标医院准入计划，确保在有临床提单情况下的目标产品成功率； 2.推动需准入医院的正式准入或临采流程，提供与KA目

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 与KA目标医院建立合作关系，建立客户档案库并定期维护，通过战略合作、学术项目等方式实现公司产品在KA目标医院的准入及安全运营工作。 （一）主要职责一：KA目标医院准入及安全运营工作 1.根据每年KA目标医院准入计划，确保在有临床提单情况下的目标产品成功率； 2.推动需准入医院的正式准入或临采流程，提供与KA目

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 与KA目标医院建立合作关系，建立客户档案库并定期维护，通过战略合作、学术项目等方式实现公司产品在KA目标医院的准入及安全运营工作。 （一）主要职责一：KA目标医院准入及安全运营工作 1.根据每年KA目标医院准入计划，确保在有临床提单情况下的目标产品成功率； 2.推动需准入医院的正式准入或临采流程，提供与KA目

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1 独立管理一项或多项新药研发临床研究； 2 领导和协调临床研究中其它部门完成和推进项目的进行； 3 实时管理和监查项目推进，特别是受试者安全性、疗效及其它临床情况，并进行及时的处理； 4 和研究者进行沟通，保证受试者权益，保证研究推进； 5 及时总结研究进展，为公司、项目团队、研究者和各级管理部门提供及时和

硕士 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1、区域医保局、卫健委、发改委、招标采购中心、药监局等与公司发展相关部门的沟通工作； 2、负责区域重特大疾病及门诊特殊病医保相关目录准入及国家医保目录区域内政策落实执行； 3、负责国家医保目录准入区域专家拜访及支持相关工作； 4、负责区域省级、地级市招标挂网工作； 5、推动区域内拥有全球专利本土创新企业的相关

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 依据NMPA、FDA、EMA、PIC/S等现行版GMP要求及ICH指南，建立、实施、维护并持续改进公司的质量管理体系，确保体系的合规性与有效性。 2. 负责组织起草、审核、批准与质量相关的GMP文件，确保文件系统的完善与受控管理；监督公司GMP文件的维护及使用满足公司工程要求。 3. 负责维护和管理公司

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1、负责临床研究项目方案的制定、修改及临床研究相关文件的拟定，并在整个项目进行过程中负责技术问题的解决，以确保临床试验的顺利进行，并符合国家的相关法律法规和公司的利益； 2、制定临床研发计划、完成临床研究设计； 3、负责撰写临床方案及临床试验相关材料； 4、完成临床研究总结报告； 4、参与医学监察，审

硕士 · 查看完整岗位与申请入口 →