中国人寿社招岗位

岗位职责 1.协助完成支行零售业务各项经营指标目标任务； 2.负责支行零售业务拓展、产品推广、客户营销与经营管理工作； 3.根据分支行要求开展支行零售人员管理、培训与业务合规管理等工作； 4.根据分行合规要求开展展业，积极防范各类风险，确保客户和我行资金安全。 岗位要求 1.具有大学本科及以上学历； 2.具有3年以

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岗位职责 1.协助完成支行公司业务各项经营指标目标任务； 2.负责客户的维护和拓展工作，提升客户综合收益； 3.根据分支行要求开展公司客户经理管理与培训、业务合规管理等工作； 4.根据分行合规要求开展展业，积极防范各类风险，确保客户和我行资金安全。 岗位要求 1.具有大学本科及以上学历； 2.具有3年以上公司业务工

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岗位职责 1.根据分行发展战略与统一部署，制定支行经营管理规划，统筹落实支行各项经营管理工作，做好内外部协调沟通。 2.完成分行下达的各项公司、零售业务的营销目标和工作计划，组织对公、对私客户的一体化营销，统筹推进区域市场拓展与客户营销工作，提升支行市场竞争力与业务贡献度。 3.负责支行的全面经营管理，为客户提供优质的

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岗位职责 1.开展ESG投资、绿色金融、气候变化等专题研究，定期跟踪国家“双碳”及美丽中国建设战略、绿色金融监管政策等，撰写研究报告； 2.开展投资项目ESG风险评审，参与投资项目ESG尽调，协助投资团队开发ESG创新产品； 3.参与公司ESG评级体系建设及优化，参与公司气候风险管理建设及ESG管理系统开发； 4.协助

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岗位职责 1.负责项目尽职调查、量化测算与信用分析，独立撰写并出具信用评级报告；对项目存续期信用质量开展持续跟踪与监控，及时上报重大信用风险事项。 2.审核项目评审材料，提出材料完善建议；结合项目潜在风险、监管政策及公司内部要求开展风险审查，出具专业风险审查意见。 3.开展项目定价评估工作，对标市场收益率水平，分析项目

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岗位职责 1.督促推动公司贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署落地见效； 2.起草日常往来公文，起草年度工作计划、工作总结和其它文件材料； 3.能够配合开展现场监督检查并撰写检查报告； 4.能够配合开展问题线索核查工作； 5.对纪检制度体系进行研究与规划，起草建立纪检工作制度； 6.配合派驻组及有关

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岗位职责 1.负责存量项目风险化解工作，与项目投资团队共同推动不动产不良资产全流程处置，包括尽调、估值、方案设计、谈判、清收、盘活、转让、司法处置等工作。研究不良处置政策、司法判例，优化处置模式，拓展资产渠道与合作资源； 2.推动项目风险化解方案执行，做好重大项目谈判、对外商务对接及内部跨部门协同。对接债务人、抵押人、

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岗位职责 1.围绕公司科技金融战略，聚焦集成电路、电子信息等硬科技赛道，负责搭建行业投研体系、研判行业周期、技术迭代及核心投资机会，制定投资策略，并组织推动工作实施； 2.拓展维护客户及渠道资源，包括不限于产业基金、地方国资平台、产业链头部企业、专业投资机构等，搭建优质项目储备池，推动科技股权业务规模化、专业化落地。

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岗位职责 负责车险/财产险事故及损失信息的查勘、定损、判断保险责任；协助客户处理事故全流程理赔工作；指导客户填写及收集理赔资料 岗位要求 大学本科及以上学历，保险/车辆/机械/电子等相关专业；熟悉车辆一般常识，具备C1驾驶证；具备良好的沟通表达能力，良好的团队协作与项目跟进意识，有高度责任感，工作积极严谨；35周岁以

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岗位职责 1.政企关系维护。建立与政府部门常态化沟通对接机制，及时响应需求，巩固和深化现有合作关系。 2.新客户开拓。开展市场调研和数据分析，挖掘潜在政保项目机会，推动新业务落地。 3.保险服务方案制定。根据客户需求，提供专业的风险保障规划和保险产品组合方案，提升政保业务综合服务能力。 4.协同推动业务发展。配合公司整

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岗位职责 1.负责组织农险承保动员大会，做好农业保险宣传服务工作； 2.负责收集、核对、整理各村投保单、分户清单等投保资料，并做好验标照片拍摄、地块图绘制等工作； 3.负责整理农险承保原始档案资料、第三方证明等材料，按照公司档案装订要求整理、归档，确保承保档案真实、完整；

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岗位职责 1.接听客户热线电话，处理在线咨询与线下柜面业务，完成日常接报案、咨询解答、保全办理等基础工作； 2.跟进案件与投诉处理进度，做好客户沟通与情绪安抚工作； 3.整理服务台账、业务资料与客户档案，完成数据录入与报表统计； 4.参与部门业务培训，学习最新产品条款、服务流程与监管要求； 5.完成上级领导交办

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岗位职责 1.负责辖区内非车险承保政策制定及业务审批、核保工作； 2.负责辖区内非车险业务板块经营与数据的提取和分析工作； 3.负责辖区内非车险业务的政策、产品和技能培训宣导工作； 4.负责辖区内非车险业务市场调研及经营发展； 5.负责处理外部监管机构及上级公司要求的相关报告、数据、会议、工作通知等工作； 6.配合外部

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岗位职责 1. 负责分公司特殊险类业务核保审核、风险研判、精准报价及全流程业务管理，严格落实核保政策与风控要求，保障业务合规稳健运营。 2. 负责特殊险类重点行业客户、重大项目的维护、跟进与业务拓展，根据客户需求定制承保方案，稳固重点客群合作关系。 3. 统筹全辖机构特殊险类业务销售支持，提供政策解读、方案设计、疑难业

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岗位职责 1、判断人伤损失的责任风险及合理性。完成实地查勘的标准动作，撰写查勘报告，并对案件损失进行系统预估录入 2、指导客户正确理赔程序，解答客户提出的与事故相关的问题，为客户提供专业的服务 3、跟进理赔案件，并在时效内完成结案 岗位要求 1、本科及以上学历 2、具有2年及以上相关岗位工作经验，取得医师或法医资格证

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岗位职责 1.根据分行下达的业务指标，协助支行行长制定支行公司营销计划，并组织实施具体营销工作，促进支行各类业绩指标达成。 2.实时掌握所在地区客户结构，及时了解市场动态，主动识别和挖掘客户需求，为客户制定综合金融服务方案。 3.在为客户提供服务、满足需求的同时，组织客户经理切实做好新客户的营销拓展和原有客户的维护工作

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岗位职责 1.审核公司各项成本的支出，进行成本核算、费用管理、成本分析，定期编制成本分析报表。 2.协助各部门进行成本经济核算，并分解下达成本、费用、计划指标。 3.配合财务负责人做好公司财务预算、决算及财务状况分析。 4.领导交办的其他事宜。 岗位要求 1、财务、会计、统计、精算类相关专业，能够独立完成常规财

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岗位职责 1.负责国内外宏观经济数据跟踪与深度分析，建立并维护宏观经济预测模型，研判经济增长、通货膨胀等核心变量的走势及其对债券市场的影响； 2.开展货币政策和流动性专题研究，密切跟踪央行公开市场操作、基础货币投放及信用派生机制变化，评估资金面波动对债券定价的影响； 3.开展重点监管政策与行业制度的专项解读，评估财政政

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岗位职责 1.负责AI大模型，计算机，电子，通信行业的个股研究，搭建行业及个股研究框架，跟踪行业发展趋势、政策变化、企业经营动态，挖掘投资价值； 2.撰写行业研究报告、个股调研报告、专题分析报告，为基金经理提供专业、客观、及时的研究支持和投资建议； 3.参与投研会议，协助基金经理进行组合管理相关的辅助工作，跟进投资逻辑

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岗位职责 1.根据公司下达的销售任务，制定并执行相关销售计划，完成销售目标； 2.负责所辖区域内代销渠道（银行、券商等）的开拓、维护与服务工作，包括走访渠道负责人、向渠道提供投资建议与产品解决方案、支持渠道各类营销推广活动、组织渠道客户经理培训等； 3.深入了解代销渠道需求，维护并保持与代销渠道的良好合作关系； 4.完

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岗位职责 1.负责车商渠道业务维护及拓展、送回修资源维护、及时当地掌握车商渠道业务发展情况； 2.负责公司安排的其他相关工作。 岗位要求 1.全日制大学本科及以上学历，有相关工作经验特别优秀者可放宽至全日制大专； 2.保险、市场营销等相关专业； 3.具备一定的保险业务知识或培训经验，熟悉市场营

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岗位职责 1.负责拓展当地市场重点客户、法人团体客户、区域性经纪公司； 2.负责公司安排的其他相关工作。 岗位要求 1.全日制大学本科及以上学历，有相关工作经验特别优秀者可放宽至全日制大专； 2.经济学、金融、保险、市场营销、工商管理等专业； 3.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守； 4.学生

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岗位职责 1.落实上级公司承保制度与规定、技术规范、业务流程及工作要求，负责进行公司农险承保工作; 2.统一协调县级相关涉农部门，完成农业保险工作任务； 3.负责组织开展县域内农业保险宣传发动和投保工作； 4.负责保险凭证发放工作，向各乡(镇)农险协办人员收集农业保险费，核对整理各村分户清单，按照监管要求进行承保公示并

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岗位职责 1.负责公司日常财务核算、决算工作：制定会计科目，进行日常财务核算、年终会计决算工作等； 2.负责公司的财务稽核工作：审核公司各项财务收支、货币资金结算事项，审核记账凭证、会计报表、财务报告等； 3.负责公司的财务预算工作：公司月度、年度资金收支、利润预算，并监督执行； 4.修改和完善公司财务管理制

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岗位职责 1.落实上级及监管财务制度，统筹全盘账务、月度结账、年度决算与财务报表； 2.统筹年度预算分解、成本管控、经营财务分析，严控手续费、各项费用； 3.管理公司资金、保费收支、应收保费清收，防控现金流风险； 4.负责全税种申报、发票管理、税务自查，处置税务核查，防范税务风险； 5.完善财务内控制度，规范报销、单证

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岗位职责 1、负责养老项目全过程成本控制、成本测算、分解及编制工作； 2、负责编制招投标计划，完成招标、评标、定标等工作； 3、负责招采合同过程控制工作； 4、负责合同结算审核等工作； 5、领导交办的其他工作。 岗位要求 基本条件： 1.政治立场坚定，思想道德水平高，拥护党的路线方针政策； 2.遵守国家法律法规，无违

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岗位职责 1.贯彻落实中央及上级组织部门干部管理工作各项政策，参与研究制订完善公司干部相关制度，细化完善工作要求并推动落实； 2.参与干部人才队伍盘点、干部选拔任用、干部队伍建设等相关工作； 3.参与绩效薪酬、员工福利待遇、员工关系管理等工作； 4.负责各类工作方案、总结、报告等材料撰写工作； 5.负责人才相关数据

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岗位职责 1.根据分行公司/零售业务发展战略和年度经营计划，负责营销团队整体管理及银行客户的营销拓展. 2.带领营销团队开展市场营销工作，推进对客户的经营能力和价值挖掘能力。 3.牵头团队整体业务拓展，发展并稳定新老客户，建立并维护客户关系。 4.负责团队资产质量的管理、监测和控制。 5.检查、判断、监测和报告合规风险

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岗位职责 1.完成本岗位的各项业务指标，达到考核要求。 2.策划并组织实施对公客户的营销方案，建立和维护客户关系，拓展优质客户。 3.积极开拓营销公司客户，维护客户，为客户提供业务咨询，与客户建立长期稳定的合作关系，确保经营目标的完成。 4.收集整理客户需求，为产品开发和营销活动提供合理化建议。 5.密切关注市场及客户

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岗位职责 1.政府客户拓展与维护。负责财政、社保、发改、税务、国土等政府机构客户的开发与关系维护，建立常态化对接机制，提升客户粘性与业务合作深度。 2.综合营销方案制定与执行。围绕政府专项债资金管理、国库集中支付、社保基金存放、非税收入收缴等场景，制定“一户一策”营销方案，推动存款、贷款及中间业务落地。 3.重点项目与

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