鄂尔多斯校招岗位

岗位职责 1.协助开展区域煤炭业务拓展、商务洽谈与项目可行性分析，编制业务相关材料，保障业务合规、数据真实准确； 2.完成煤炭采购、销售全流程管控，对接上下游合作单位，编制采销计划，动态调整业务策略，落实煤源保障，做好业务风险管控； 3.做好供应商准入审核，业务合同起草、审核、签订及归档；跟踪合同履约情况，协调处理合同

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岗位职责 1. 负责合同文本初审、合同流转登记、合同台账维护，跟进合同履约资料归集。 2. 参与规章制度、对外函件、法律文书的合法性审查，出具基础法律意见。 3. 收集行业法律法规、电力及新能源相关政策，开展法律风险信息整理与普法宣传。 4. 配合处理纠纷、诉讼、仲裁相关工作，整理案件材料、证据归档。 5. 负责法律档

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岗位职责 1. 负责费用报销、备用金等单据审核，按规范完成会计凭证编制与账务处理。 2. 负责应收、应付等往来业务单据审核，开展往来款项核对、台账管理。 3. 参与期末账务结转、月度 / 年度财务报表编制、数据复核与财务资料报送。 4. 负责会计凭证、账簿、报表等财务资料整理、装订与会计档案归档管理。 5. 参与预算编

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岗位职责 一、运行值守 1.负责火电机组机、炉、电及辅机系统监盘监视、参数调整、设备巡检，落实两票三制，保障机组安全、稳定、经济、环保运行； 2.配合开展机组启停、负荷调整、系统切换、定期试验，落实检修安全措施，执行各项操作任务； 3.及时发现、上报设备缺陷与异常工况，参与故障及事故应急处置，规范填写运行日志、操作记录

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岗位职责 1.协助开展风电、光伏、储能等新能源项目的投资估算、概预算编制及审核工作； 2.参与工程项目招标文件经济标编制，协助进行工程量计算与报价测算； 3.协助跟踪项目施工过程中的设计变更、现场签证，做好费用测算与台账登记； 4.参与项目进度款申报与审核，配合完成工程量确认； 5.协助整理竣工结算资料，配合完成结算审

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岗位职责 1.贯彻执行公司制度、技术标准、运行检修和安全规程。 2.负责风电、光伏及储能场站的生产运行与检修维护。 3.开展生产质量、节能环保管理工作。 4.落实风险分级管控与隐患排查治理、反违章、监控系统网络安全和生产交通安全管理。 岗位要求 1.具有安全意识、责任心和团队协作意识，能够准确执行操作指令。 2.具有

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岗位职责 1.参与智慧矿山整体规划与体系建设，协助推进矿井数字化、智能化整体改造升级项目落地实施。 2.协助矿山智能开采、智能监控、智慧安防、自动化管控等智能化体系建设，协助完善智慧矿山运行架构与管理标准。 3.参与研究行业智能化新技术、新方案，协助推进矿山减人增效、智能管控、安全提质等智能化建设目标落地。 岗位要求

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岗位职责 1.参与矿井基建、技改、维修等各类工程的现场施工管理。 2.记录工程进度、质量、安全情况，整理工程台账及资料。 3.落实工程施工方案、技术交底，监督施工合规性。 岗位要求 1.具备良好的组织统筹、沟通协作与执行能力。 2.遵纪守法、作风端正，具备良好的职业素养与责任心。 3.认同工程建设安全、健康、环境及质

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岗位职责 1.统计矿井各生产环节水、电、煤、气等能源消耗数据。 2.跟踪设备、生产用能情况，排查现场能源浪费、能耗异常问题。 3.参与编制节能降耗方案、能源管控报表，落实现场节能管控措施。 4.参与新能源政策研究、指标获取、项目申报资料组件工作。 岗位要求 1.具备良好的组织统筹、沟通协作与执行能力。 2.遵纪守法、

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岗位职责 1.开展矿井生产现场废气、废水、固废、扬尘等环保管控工作。 2.统计生产环保监测数据，整理环保台账，做好现场环保资料归档，配合环保检查。 3.排查现场环保隐患，协助落实整改，规范矿井环保作业。 岗位要求 1.具备良好的组织统筹、沟通协作与执行能力。 2.遵纪守法、作风端正，具备良好的职业素养与责任心。 3.

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岗位职责 1.参与矿井现场测量、放线、定位、复核作业。 2.精准记录测量数据，整理测量台账，绘制现场施工测量成果图纸。 3.跟进巷道掘进、工程施工全过程，校核施工精度，保障施工合规达标。 岗位要求 1.具备良好的组织统筹、沟通协作与执行能力。 2.遵纪守法、作风端正，具备良好的职业素养与责任心。 3.工作严谨细致，具

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岗位职责 1.参与矿井现场地质观测、素描、取样，跟进生产地质情况。 2.收集汇总地质数据，绘制基础地质图纸，完善地质台账。 3.实时跟踪采掘工作面地质变化，及时上报地质隐患、断层、水害等异常情况。 4.配合编制地质预报、施工地质方案。 岗位要求 1.具备良好的组织统筹、沟通协作与执行能力。 2.遵纪守法、作风端正，具

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岗位职责 1.参与矿井现场安全巡查，排查作业各类安全隐患，跟踪整改闭环。 2.记录安全管控情况，整理安全台账、隐患记录，完善现场安全档案。 3.监督岗位标准化作业，及时制止现场违章操作，落实现场安全生产管理制度。 岗位要求 1.具备良好的组织统筹、沟通协作与执行能力。 2.遵纪守法、作风端正，具备良好的职业素养与责任

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岗位职责 1.参与选煤厂洗选、筛分、分选等工序作业，熟悉现场生产流程。 2.实时记录选煤生产数据、产品质量指标，汇总整理生产台账，反馈现场生产异常。 3.承担选煤设备日常巡检、维护保养，排查现场生产及设备安全隐患。 岗位要求 1.具备良好的沟通协作与执行能力。 2.遵纪守法、作风端正，具备良好的职业素养与责任心。 3

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岗位职责 1.按照要求开展矿井电子设备、传感设备、信号装置的现场应用。 2.承担矿井各类电子设备、监测传感器、信号传输设备的日常巡检、故障排查与基础维护工作。 3.记录电子设备运行数据、故障台账，整理设备技术资料，及时上报设备异常问题。 岗位要求 1.具备良好的沟通协作与执行能力。 2.遵纪守法、作风端正，具备良好的

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岗位职责 1.参与矿井采掘现场施工作业、跟班值守，参与一线生产全过程。 2.配合编制采掘作业规程、安全技术措施，落实现场技术交底。 3.记录生产数据、施工情况，整理技术台账，常态化排查采掘现场安全隐患并协助整改。 岗位要求 1.具备良好的沟通协作与执行能力。 2.遵纪守法、作风端正，具备良好的职业素养与责任心。 3.

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工作职责 1、业务职责:公司文化融入，通用知识、专业知识与技能等公司相关规章制度学习与践行； 2、业务职责:按照既定大学生培养方案完成学习计划并通过考核评估； 3、业务职责:按时保质完成实习岗位核心任务，履行上级安排的相关工作； 4、业务职责:学习并践行公司在产品品质管理、安全管理等相关管理与规定； 5、其他职

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工作职责 1、业务职责:公司文化融入，通用知识、专业知识与技能等公司相关规章制度学习与践行； 2、业务职责:按照既定大学生培养方案完成学习计划并通过考核评估； 3、业务职责:按时保质完成实习岗位核心任务，履行上级安排的相关工作； 4、业务职责:学习并践行公司在产品品质管理、安全管理等相关管理与规定； 5、其他职

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岗位职责 1.校招人员录用后，将结合个人意愿与机构需求统筹确定岗位。 2.公司将为校招人员安排机构内部不同岗位轮岗学习，以帮助英才更好地了解及掌握机构业务运作模式和工作流程。 3.公司将为每位英才配备英才职场导师，同时为英才提供多维度、全周期培训安排，专业辅导加持，助力快速成长为具备市场拓展与一线运营能力的经营骨干

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岗位职责 负责组织和制定财务策略、政策以及相关流程和制度，并确保其执行；监督和管理日常财务活动，包括财务账务的收支、报表编制和资金管理等； 负责编制预算，并进行预算执行和盈亏分析，提供相应的财务分析报告；协助管理团队进行战略决策，提供财务咨询和建议；管理和协调与银行、审计、税务等相关部门的工作合作；解决和处理财务方面的

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岗位职责 负责执行公司的人力资源管理政策、流程和制度；负责公司人员招聘、选拔、培训和绩效管理等工作，确保人员能力符合公司要求；负责制定和执行员工福利计划，保障员工权益并提升员工满意度；处理人力资源相关的法律事务，包括劳动合同、劳动争议等。与部门经理合作，协助解决员工问题和提供人力资源支持。 岗位要求 1、本科及以上学

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工作内容 经办岗（数学统计专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 经办岗（经济金融专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 管培生岗（数学统计专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 管培生岗（其他专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、具

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工作内容 经办岗（相关产业专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 管培生岗（财务会计专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 管培生岗（法律专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、具

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工作内容 管培生岗（经济金融专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 管培生岗（相关产业专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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