南宁校招岗位

岗位职责 1. 从一线业务场景切入，全方位了解并学习城市运营运作模式、流程及标准； 2. 通过现场管理、指标监控和数据分析等方式，制定负责区域的经营策略，促进区域业务目标的达成； 3. 负责城市资产的健康管理及仓库现场管理，保障仓库安全及车辆维修质量和效率； 4. 负责组建和管理运维团队，包括但不限于招聘、

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岗位职责 岗位职责: 1. 负责建设和完善商品质量、食品安全管控标准，尤其是生鲜； 2. 负责各关键管控节点的质量检测监控、标准落地，进行商家治理； 3. 负责通过数据分析及稽核调查，追溯链路中的异常点和改善机会点，协同内外组织推动改善。 岗位要求 工作要求: 1. 食品、水产、动物医学、生物等相关专业

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岗位职责 1.负责区域内品牌门店的日常拜访，梳理门店类型与合作模式，熟悉合同条款内容，确保各项合作政策有效落地执行。 2.深入了解平台类目结构、价格体系及模式分布，协助门店优化选品与定价，提升经营效率。 3.精准传达各类营销活动与优惠政策，推动门店参与，帮助门店享受低价采购与高效履约的下单体验。 4.熟悉区域门店运营流

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岗位职责 1.通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 2.负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 3.根据集团的战略目标，完成业务

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岗位职责： 1、协助城市及区域的运营数据分析，发现问题； 2、城市内部运维团队指标沟通跟踪，跟策略进执行和落地效果； 3、不定时收集整理行业信息，整理数据等，配合城市进行市场分析和竞争分析，制定有效的业务落地方案； 4、结合区域市场特征，推动创新项目试点与复制推广；参与城市层面策略制定，输出区域洞察与业务机会判断。

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岗位职责 1、为企业提供内控建设与评价、流程优化、风险评估等咨询与顾问服务； 2、协助合伙人参与业务机会的推介、投标、咨询方案的设计、研讨、讲解、培训，撰写项目报告，并协助客户辅导实施； 3、参与企业内部访谈、调研、分析、诊断、与客户保持良好沟通，解决项目中产生的疑问与需求； 4、根据项目需求进行行业研究，案例分析，标

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岗位职责 1.参与执行各类型审计业务，独立承担小型项目的审计工作； 2.负责利用审计方法，帮助客户实现业务目标、增强管理能力和减少企业风险； 3.按照审计程序要求，通过团队协作完成审计工作底稿； 4.协助项目审计负责人做好审计资料整理归档工作。 岗位要求 1、大学本科及以上学历，专业不限； 2、愿意在事务所行业继续学

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岗位职责 职位描述： 1、全面了解销售业务流程，包括客户开发、需求分析、商务谈判、合同签订及客户维护等全流程实战，完成销售目标。 2、通过市场调研、客户画像分析及销售数据整理，为业务决策提供支持，参与销售策略优化，提出创新性建议，推动销售效率提升。 岗位要求 职位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学

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工作内容 1. 协助广西区整体数字化管理规划制定与落地执行，统筹推进区域数字化管理工作。 2. 对接集团数字化发展战略，推进区域数字化项目的落地执行。 3. 协调区域内各业务部门资源，做好跨部门沟通联动，解决项目推进过程中的协作问题，保障数字化项目有序推进。 4. 收集各部门数字化业务需求，整理项目执行过程中的问题、数

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【岗位职责】 1、做为商品经理储备梯队； 2、负责公司的商品运营管理，包含商品采买、商品调拨及销售过程相关数据分析及跟进； 3、与零售、陈列、培训等部门配合促进商品销售，以达成区域生意目标。 【任职资格】 1、2027届本科及以上学历应届毕业生； 2、服装设计与工程、统计学、工商管理、金融等相关专业优先；

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岗位职责 1、负责新华三产品技术售前支持工作，包括参与客户技术交流、整理方案材料、协助完成产品配置报价、招投标等基础工作。 2、理解客户需求，配合销售跟进项目进展，为客户提供产品及解决方案的基础支持。 3、参与行业场景化解决方案的适配与市场趋势调研，协助推动产品与方案的市场推广及品牌宣传落地。 岗位要求 1、计算

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岗位职责 1、作为银行未来业务储备人才，入职后在支行、分行中台相关岗位轮岗锻炼，轮岗期结束后根据轮岗培养情况双选定岗至运营条线一线运营服务岗位。   2、轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式，树立风险合规意识和客户服务理念。 任职要求 1、本科及以上学历；专业不

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岗位职责 1、作为银行未来业务储备人才，入职后在支行、分行中台相关岗位轮岗锻炼，轮岗期结束后根据轮岗培养情况双选定岗至公司条线一线业务岗位。   2、轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式，树立风险合规意识和客户服务理念。 任职要求 1、本科及以上学历；专业不限，

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岗位职责 1、作为银行未来业务储备人才，入职后在支行、分行中台相关岗位轮岗锻炼，轮岗期结束后根据轮岗培养情况双选定岗至零售条线一线业务岗位。   2、轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式，树立风险合规意识和客户服务理念。 任职要求 1、本科及以上学历；专业不限，

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岗位职责 1、市场拓展：深入开展行业调研与需求分析，精准把握政策导向、客户痛点与期望，挖掘潜在商业机会。 2、专业支持：为客户提供企业年金受托计划设计与投资组合管理咨询服务，定制具有竞争力的企业年金解决方案，驱动客户资产增值。 3、客户服务：整合客户全方位信息，通过提供精准化服务支持，构建长期稳定的战略合作关系。 任

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岗位职责 1.学习饲料供应链及生产流程； 2.通过生产各岗位轮岗，掌握饲料生产工艺、设备及质量管理等工作； 3.进行生产计划调度、设备运行监控等现场管理及生产数据的记录、总结及反馈； 4.进行饲料品种筛选及饲料工艺控制及优化、生产参数的记录及设备的维护管理。 岗位要求 1.大专及以上学历，饲料加工、机电、机械自动化等

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岗位职责 1.学习饲料供应链及生产流程； 2.通过生产各岗位轮岗，掌握饲料生产工艺、设备及质量管理等工作； 3.进行生产计划调度、设备运行监控等现场管理及生产数据的记录、总结及反馈； 4.进行饲料品种筛选及饲料工艺控制及优化、生产参数的记录及设备的维护管理。 岗位要求 1.大专及以上学历，饲料加工、机电、机械自动化等

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工作内容 1. 整理原料营养数据、配方档案，核对生产投料配方单据，做好资料归档管理； 2. 协助配方师开展配方成本测算、原料性价比分析，跟进配方小试试验并记录相关数据； 3. 配合品控核对原料检测结果，跟进原料品质变动，辅助开展基础配方微调工作； 4. 驻场跟进车间配方落地执行，收集生产、养殖端用料反馈并整理上报； 5

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岗位职责 1、推动和落实区域的行业市场布局和规划，完成所负责地域的市场开拓； 2、完成所负责地域的行业客户关系维护工作，并提供多样化的产品组合满足客户需求； 3、在对行业市场深入研究的前提下不断发现新的金融业务和产品机会并配套完成项目操作； 4、配合客服和资产人员做好客户关系维护活动。 任职要求 1、硕士及以上学历，

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岗位职责 1.参与各类项目运营，负责设备管理、数据监控及日常巡检工作； 2.协助完成运营数据分析，优化运营流程，提升运营效率； 3.参与各类项目管理，协助制定运营计划并推动执行； 4.学习并掌握公司运营管理制度，协助完成相关运营任务。 任职要求 1.2026届、2027届应届毕业生，统计学、数学、精算学等相关专业优先

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岗位职责 1.负责区域内产品的销售工作，完成公司制定的销售目标； 2.维护现有客户关系，挖掘潜在客户，扩大市场份额； 3.参与市场调研，分析市场动态，制定销售策略； 4.协助市场活动的策划与执行，提升品牌影响力； 5.定期提交销售报告，分析销售数据，提出改进建议； 6.协助团队培训与管理，提升团队整体销售能力； 7.协

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岗位职责 1.负责销售数据的收集、整理和分析，为销售团队提供数据支持; 2.协助制定销售策略，优化销售流程; 3.定期撰写销售数据分析报告，为管理层提供决策依据; 4.协助销售团队完成销售目标，提供必要的支持和指导; 5.参与广西分公司销售支持相关项目，推动业务发展。 任职要求 1.具备数据分析能力，能够支持销售团队

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岗位职责 1.负责支持农业产品在广西地区的运营工作，包括市场调研、产品推广、客户反馈收集与分析； 2.协助制定并执行农业产品运营策略，优化产品在目标市场的表现； 3.参与农业产品相关的市场活动，提升品牌影响力和市场占有率； 4.定期分析运营数据，提出改进建议，优化运营流程和策略。 任职要求 1.农学相关专业背景，具备

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岗位职责 1.负责理赔案件的处理及审核，确保理赔流程的规范性和准确性; 2.分析理赔数据，优化理赔流程，提升理赔效率; 3.协助进行理赔相关的培训及指导工作; 4.与相关部门进行沟通协调，确保理赔工作的顺利进行; 5.定期总结理赔工作，提出改进建议，提升客户满意度。 任职要求 1.具备广西地区相关工作经验或熟悉当地市

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岗位职责 1、市场洞察与策略制定：参与行业趋势研究，分析竞品动态，协助团队输出产品规划，定义下一代核心产品功能； 2、全生命周期管理：深度参与产品从0到1的孵化及从1到N的迭代过程，协同研发、设计、运营团队，推动产品高质量上线； 3、用户研究与体验优化：主导用户调研项目，通过数据分析与定性访谈挖掘用户痛点，持续优化用户

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岗位职责 1、入职后需完成18个月以内的前、中台等复合轮岗历练，包括临柜锻炼、营销实践、管理见习等学习实践任务，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式。 2、轮岗期间实行考核、管理机制，轮岗期结束后根据培养情况双选定岗。 3、轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，掌握银行基础运营及厅堂服务技能，树立风险

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岗位职责： （1）商户经营分析：整理、分析合作商户经营数据，对商户进行预警分级，储备品牌资源：定期完成品牌市场调研工作； （2）品牌资源维护：潜在品牌资源跟进与维护、挖掘新生品牌； （3）广场招商调整：配合招商经理完成广场招商调整任务；参与品牌治谈，跟进品牌意向签约、招商落位； （4）日常经营管理：配合完成商户

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岗位职责 1. 负责在华南区域某地区高校校园单车渠道拓展与维护，建立并深化与目标院校的合作关系。 2. 策划并执行校园品牌推广活动，提升公司在学生群体中的认知度与影响力。 3. 挖掘并对接校园、社团及学生组织资源，推动业务合作与项目落地。 4. 收集校园市场动态与行业信息，定期输出分析报告，为业务策略调整提

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岗位职责 1.业务推动：统筹业务及绩优计划，落实政策激励、产品推动、主顾开拓及销售支持，通过活动量管理达成年度目标。 2.人才发展：制定增员增优晋升计划，推动数字化增员模式，组织创说会、优才沙龙等活动，指导功能组运作并达成人力目标。 3.培训管理：制定培训计划，推动新人及主管训练，建立绩效机制，推广线上课程及导师体

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岗位职责 1.日常提取数据并制作业务数据报表，支持业务报表体系的发布（日/周/月/季度/年度）； 2.根据公司业务发展规划与发展需求搭建业务类场景化数据模型； 3.撰写各类数据分析报告，为公司经营管理提供强有力的数据支持； 4.各类业务系统的用户培训、使用推广以及数据准确性的维护。 任职要求 1.性格开朗，有良好的逻

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