佳木斯校招岗位

岗位职责 1、基础财务核算工作：协助完成公司日常账务处理，基础凭证整理与录入；核对各类账务明细，确保单据完整、账务真实、账账相符、账实相符；协助完成月度结账相关辅助工作，配合解决日常核算差异问题，规范财务基础资料归档。 2、制造业成本核算核心辅助工作：深度参与工厂成本管控全流程，协助完成月度产品成本归集、分摊、核算与成

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岗位职责 1、体系管理： 掌握国家法律法规相关知识，风险识别，参与体系搭建与持续改进，包括现场检查、专项抽查等，跟踪各项体系任务完成情况，并验证措施效果； 2、 质量管理：学习质量策划、质量分析、质量控制的方法，跟踪质量全过程控制及分析、质量问题的分析及推动改善。 岗位要求 1.本科及以上学历，食品、化工等专业202

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岗位职责 1、仓储与库存管理：负责出入库、盘点核对； 2、运输与配送调度：运输安排、承运商管理； 3、数据分析与成本控制：数据录入与维护、报表分析及物流成本分析。 岗位要求 1.本科及以上学历，物流管理、物流工程专业2027届毕业生； 2.具有较强的沟通、组织协调能力； 3.自主学习能力、抗压能力较强； 3.有意愿在

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岗位职责 1、招聘与配置 需求分析与计划： 协助制定并执行公司的招聘计划，与用人部门沟通明确职位需求和岗位说明。 渠道与筛选： 拓展和维护招聘渠道，发布招聘信息，进行简历筛选与初步沟通。 面试与录用： 组织安排面试流程，跟进候选人状态，协助完成录用决策及Offer发放。 2、员工关系与档案管理 全流程手续： 负责员工入

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工作职责 1.负责云计算、大数据、人工智能、物联网、信息安全等产业数字化项目的技术支撑、软件开发、系统集成、产品创新及全生命周期技术保障； 2.负责数据治理、数据开发及应用推广、数据安全运营等工作； 3.负责业务平台和IT系统的建设及管理、业务运营、运维实操等工作； 4.负责IP网、核心网、传输网、政企专网等端到

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岗位职责 1.通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 2.负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 3.根据集团的战略目标，完成业务

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岗位职责 1、负责公司日常费用审核、月度费用预测、日常预算调整等相关工作； 2、负责公司资金日常作业，包括银行帐户、结算票据、财务印章管理等，确保资金安全和效益； 3、负责编制公司年度预算、经营分析报告及行业发展研究等相关工作； 4、负责招聘培训、员工服务、社保薪酬、绩效管理、职场管理及品牌宣传等相关工作。 任职要求

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岗位职责 1、负责农业保险业务推动，协调内外部资源，赋能业务拓展； 2、负责农险产品开发、品质管控、风险预警提示等相关品质管理工作； 3、负责公司农险业务、承保、理赔、队伍管理线上化、系统智能化建设； 4、推动落实公司乡村振兴发展策略。 任职要求 1、2027届优秀毕业生，农业、牧业、气象、植物生产类、农业工程类、动

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岗位职责 1、负责新能源/辅助驾驶领域的新技术研究，分析风险定价； 2、负责新能源车险行业研究，分析行业发展及市场未来趋势，研究发展策略； 3、负责新能源车企等合作伙伴对接，推动业务发展； 4、负责新能源相关非车险业务定价及核保支持，参与搭建新能源相关风控体系与线上化建设工作。 任职要求 1、2027届优秀毕业生，能

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岗位职责 1、负责公司风险评估体系、风险评估方法论及各类风险评估指标的建立健全与动态调整，并落实开展相应评估工作； 2、对公司重点领域、重点业务、创新业务风险进行监测评估，具体推进整改措施落实； 3、负责合规文化建设管理工作、合规风险监测，识别、评估和报告合规风险； 4、负责理赔部门诉讼合规管理，成本监测，协助机构重大

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岗位职责 1、运用大数据，协同保险产品经理，针对不同保险产品、场景及客户群体，参与开发创新产品、进行费率厘定和定价模型开发； 2、对保险产品、风险模型、风险策略进行数据分析，并推动形成落地举措，支持业务决策； 3、参与保险数据经营相关工作，包括经营分析、客群画像等。 任职要求 1、2027届优秀毕业生，数学、统计、概

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岗位职责： （1）负责商场消防、强弱电、电梯、空调等设备设施的日常运行、维保及故障处理，物业品质管控，涵盖保洁、绿化、设施维护，保障服务达标与资产保值； （2）负责工程信息化系统运行及监控，工程、物业预算、工作计划与成本控制； （3）负责管理外包维保、保洁、绿化等合作方，监督服务质量并进行考核，确保服务达标；

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岗位职责： （1）响应业务需求，及时、高效完成员工招聘、绩效考核、政策解读等人力资源保障工作； （2）深度参与业务团队的核心人才保留、考核激励、培养计划，打造高绩效、高活力的团队； （3）敏锐洞察团队问题，及时预警人才梯队断层、团队士气低迷等潜在风险，并在上级指导下制定干预策略、执行解决方案； （4）关注员工日

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岗位职责： （1）日常经营管理：经营秩序、设备设施、环境卫生、陈列布展等工作检查及督办整改，商户租金物业费等费项收缴； （2）商户经营辅导：帮助商户改善经营、提高销售，实现稳场；完成促销活动谈判并跟进落实； （3）商户经营分析：整理、分析商户经营状况及消费动态数据，定期对相关品类、品牌进行市场调研； （4）商户

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岗位职责： （1）企划文案撰写：企划活动方案、媒体新闻、宜传稿件等文案撰写； （2）企划活动实施：公关、展会、促销等重大营销活动方案策划和落实，跟进活动效果的数据分析和评估：活动相关系统流程提报和录入，集团VI系统的导入和日常使用维护； （3）物料设计制作：宣传资料、活动物料的设计与制作； （4）异业资源管理：

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岗位职责： （1）商户经营分析：整理、分析合作商户经营数据，对商户进行预警分级，储备品牌资源：定期完成品牌市场调研工作； （2）品牌资源维护：潜在品牌资源跟进与维护、挖掘新生品牌； （3）广场招商调整：配合招商经理完成广场招商调整任务；参与品牌治谈，跟进品牌意向签约、招商落位； （4）日常经营管理：配合完成商户

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岗位职责 1.会议经营，负责所在机构营销团队的早会、夕会、二早、产说会、创说会等会议经营、组织、实施； 2.组织发展，负责增员追踪、增员选择与面谈等工作，协助所在机构营销团队拟定增员计划； 3.训练辅导，负责拟订所在机构营销团队的职场训练计划，负责组织、实施职场训练工作（内容包括：新人培训、衔接教育及其他专项训练等

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岗位职责 1、按照地市公司培养计划开展保险专业（业务审核、渠道管理、项目管理等）及综合职能方面（法律、行政、财务等）工作； 2、参与公司轮岗锻炼计划。 岗位要求 1、学历要求：大学本科及以上。 2、专业要求：医药类、理工类、法律类、数学类、农业类等相关专业优先。 3、熟练使用常用办公软件，有较强的责任心、服务意

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岗位职责 按照公司规定和业务流程对车险、非车险、农险、人伤案件进行现场查勘，快速准确核定损失；对客户解答理赔咨询和沟通理赔方案等服务；。 岗位要求 1、学历要求：大学本科及以上。 2、专业要求：医药类、理工类、法律类、数学类、农业类等相关专业优先。 3、熟练使用常用办公软件，有较强的责任心、服务意识及团队合作精神

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