岗位描述
岗位职责
1、985/211硕士以上毕业生,人力资源/工商管理/心理学等相关专业优先
2、良好的逻辑思维能力,优秀的沟通表达能力,在团队内、外具有影响力,能凝聚团队实现预定目标
3、具有较强抗压能力,目标感强,追求个人价值实现与事业成功
4、拥有学生会/社团,校外实践等经验者优先
岗位要求
1.通过不断学习,了解公司业务,协助人力各COE模块开展工作
2.协调COE/HRBP/子集团HR之间的工作链接
3.完成领导交办的任务
这个岗位发布时间较早(或官网没写发布日期),可能已经招满,投递前先到官网确认。
岗位职责
1、985/211硕士以上毕业生,人力资源/工商管理/心理学等相关专业优先
2、良好的逻辑思维能力,优秀的沟通表达能力,在团队内、外具有影响力,能凝聚团队实现预定目标
3、具有较强抗压能力,目标感强,追求个人价值实现与事业成功
4、拥有学生会/社团,校外实践等经验者优先
岗位要求
1.通过不断学习,了解公司业务,协助人力各COE模块开展工作
2.协调COE/HRBP/子集团HR之间的工作链接
3.完成领导交办的任务
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。