财务管理部副总经理

【任职条件】
1、财务、经济等相关专业,本科及以上学历;
2、年龄45岁以下，具有3年以上财务部门管理岗位任职经历，2年以上上市公司财务管理经验（优秀人员可放宽）；
3、熟悉会计法律法规，能够熟练开展预算、核算、现金流和税务管理工作，具有银行等金融机构融资经验；
4、具备良好的组织协调能力、分析判断能力和复杂问题解决能力，具有较强的数据敏感度和较高的风险敏感度；
5、持有财务中级以上职称，高级会计师、注册会计师优先；
6、拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，诚实守信，品行端正，无违法违纪行为及失信行为。

【岗位职责】
1、财务体系与制度建设
●协助部门总经理建立健全公司财务管理体系，完善会计核算、预算管理、资金管理、税务管理、财务报告等各项制度与流程；推动财务管理信息化建设，提升财务数据归集、分析和报告的效率与质量；
●跟踪国家财税政策及会计准则变化，及时调整公司财务管理策略，确保合规运营。
2、预算管理与成本控制
●牵头组织公司年度全面预算的编制、审核、汇总及上报工作，监督预算执行情况，定期开展预算分析与偏差纠偏；
●参与公司重大投资项目的财务测算与可行性论证，为经营决策提供财务视角的专业意见；推动成本费用精细化管理，提出降本增效建议并跟踪落实。
3、会计核算与财务报告
●指导和监督日常会计核算工作，确保账务处理符合企业会计准则及上市公司信息披露要求；
●负责审核月度、季度、半年度及年度财务报表，配合外部审计机构完成年报审计工作；
●按照上市公司监管要求，协助编制和披露财务相关信息，确保数据真实、准确、完整。
4、资金管理与融资工作
●统筹公司资金调度与现金流管理，合理配置资金资源，保障公司正常运营及重点项目资金需求；
●拓展和维护与银行、证券公司、信托等金融机构的合作关系，主导或参与各类融资方案的设计与落地（包括银行贷款、债券发行、资产证券化等）；
●监测公司资产负债结构和偿债能力指标，防范流动性风险。
5、税务管理与风险防控
●统筹公司整体税务筹划工作，依法合规进行纳税申报与汇算清缴，争取税收优惠政策；
●识别和评估公司经营活动中潜在的财税风险，建立风险预警机制并制定应对措施；
●配合税务稽查及专项检查，妥善处理涉税争议事项。
6、团队建设与协同
●协助部门总经理开展财务团队的日常管理、绩效考核及专业能力培养；
●加强与其他业务部门（投资经营部、审计法务部等）的沟通协作，为业务拓展提供财务支持；
●代表部门参与公司重要经营会议，就财务相关问题提供专业意见和建议。

【报名截止时间】
2026年10月28日17:30
【报名提交材料】
1.个人最新简历;
2.学历及学位证书(国内学历学位须附学信网学历、学位认证报告;国(境)外学历学位须附国家教育部门出具的认证材
料)扫描件;
3.专业技术任职资格、职业资格证书及执业资格证书等扫描件。