锦鲤求职岗位描述
工作职责：
1.负责员工的人事档案管理工作
2.负责新进员工的培训
3.劳动合同的签订
4.日常工作的处理
任职资格：
1.有相关人事经验或3年以上岗位经验者优先；
2.大专及以上学历，人力资源相关专业
3.为人诚实、意志坚强、有敬业精神、执行力、协作精神
4.能适应短期出差
这个岗位发布时间较早（或官网没写发布日期），可能已经招满，投递前先到官网确认。
人力资源方向的申请准备
先核对岗位要求与自己的经历，再准备档案、投递和面试。
- 根据 JD 修改简历先准备与岗位相关的经历。
- 网申教育、实习与项目经历填写示例核对档案与申请表。
- 网申进度与结果怎么查记录官网回执并安排后续准备。