经理-长者营销

工作职责
1、根据公司经营战略目标，梳理产品结构、制定销售渠道的整体规划，包括营销、销售、推广和营销方案并执行落地；

2、根据费用指标，统筹规划各条线费用，加强费用管控工作；

3、参与组建和完善团队并负责团队人员的业务能力提升和技能考核评估；

4、能够建立完善的客户及渠道管理机制，实现客户及渠道资源的有效运行；

5、结合市场整体情况和行业数据对竞争对手的产品策略、促销策略、营销策略、推广策略组合分析研究，提出应对措施；

任职资格
1、本科以上学历，5年以上同等岗位管理经验；养老行业背景；

2、具备领导能力，以结果为导向；有创新性思维，具备策划能力，有独到的市场眼光和快速的执行能力；

3、具备良好的分析能力，善于观察细节，有较强的市场感知能力，能够敏锐的把握、预测市场动态方向；

4、具备新型渠道、传统渠道市场开拓能力及操作案例。