锦欣生殖社招岗位

岗位职责 1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算、各类财务报表的编制并进行财务分析以及纳税申报，对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督； 2、接受税务、审计等部门的检查、监督，及时、准确提供所需的各项资料，与各方保持良好的沟通及协调； 3、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审

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岗位职责 1. 品牌策略运营：负责品牌定位、调性及对外传播口径统一，结合用户洞察、行业及竞品动态，输出年度、季度品牌传播策略，沉淀品牌长期资产，贴合公司业务发展需求。 2. 内容与渠道传播：负责官方新媒体矩阵、官网等全渠道品牌内容策划、创作与运营；统筹各类品牌宣传物料制作，把控品牌视觉与内容标准化输出。

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岗位职责 岗位职责： 1、全面负责医院护理管理工作，制定全院护理工作、业务学习、技术培训和人员进修等计划，经批准后组织实施； 2、制定护理部年计划、季度计划、月工作安排、周工作重点，并认真组织落实，年终总结； 3、深入科室了解护理人员思想状况。督促全院护理人员遵守各项规章制度，执行各项操作规程，指导各科室完成基础护理工

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岗位职责 1. 会计核算：严格执行国家会计准则与医院会计制度，确保账务处理及时、准确、完整；按时完成月度、季度、年度财务报表编制，并配合做好外部审计工作。 2. 经营分析：定期出具医院经营财务分析报告，深入剖析收入结构、成本构成、利润水平及现金流状况，为管理层提供决策支持与改进建议。 3. 成本核算：建立并持续优化医院

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岗位职责 1.经营目标管理：承接消费医疗板块的营收、毛利、客单价、复购等经营指标，拆解至院区、科室与项目层级，组织月度经营分析与改善复盘。 2.产品与品项运营：参与消费医疗产品设计与定价（项目组合、套餐、会员卡、年卡），优化毛利结构，管理项目上新与下架节奏，推动产品标准化与服务打包。 3.流量与获客运营：统筹线上内容与

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岗位职责 岗位使命   把锦欣「辅助生殖 + 女性全生命周期健康管理」这一高期待、长周期、强情绪的医疗服务，做成可复制、可衡量、可迭代的服务体系。 主要职责 1.服务标准体系建设：牵头制定并迭代集团统一的服务规范，涵盖服务礼仪、医患沟通话术、患者旅程 SOP、隐私保护、环境与导视标准、高峰时段应对预案，输出《服务标准

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岗位职责 （一）临床研究工作 1. 围绕生殖医学方向开展临床研究，包括但不限于：辅助生殖技术（ART）临床效果评价、生殖内分泌疾病流行病学调查、不孕不育人群队列研究、生殖健康相关真实世界研究等； 2. 负责临床研究方案设计、样本量估算、统计分析计划制定及数据管理与统计分析的全程实施； 3. 参与或牵头开展多中心临床研

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岗位职责 1、报表收集与核对：收集各机构财务报表、台账，核对数据准确性、完整性。 2、财务系统数据整理：配合财务系统上线优化，负责基础财务数据梳理、录入、校验等相关工作，做好资料归档，保障数据准确一致。 3、资金管理协助：协助资金经理对接银行，负责银行合同的整理、登记、归档及台账维护，跟进合同等相关事宜；配合完成银

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岗位职责 岗位职责： 1. 体系规划与标准制定 制定集团年度医疗质量管理工作计划与目标，建立健全医疗质量、医疗安全、诊疗规范等相关管理制度与标准，明确实施路径与考核要求；推动各下属机构严格落实各项制度标准，确保医疗质量管控统一、规范。 2. 质量监督与检查落实 建立常态化医疗质量监督检查机制，定期对各机构诊疗行为、病历

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岗位职责 一、岗位使命 围绕集团"多院区、多学科、全国化"的战略布局，搭建并持续运营集团人才发展体系，支撑生殖医学、妇产儿科、超声科、中医妇科、内分泌、精神、遗传临床等核心学科，以及财务、法务、运营等职能条线的人才供给与梯队建设，保障关键岗位的继任与领导力延续。 二、岗位职责 1. **人才盘点与梯队建设**：定

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岗位职责 【岗位职责】 1. 媒体关系拓展与维护 负责建立及维护与全国主流大众媒体、垂直医疗媒体、财经媒体的良好合作关系，建立公司核心媒体资源库。 及时响应媒体问询，处理突发舆情危机，维护企业正面品牌形象。 支持公司重大发布会、学术会议的媒体邀约及现场接待工作。 2. 内容策划与专业输

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岗位职责 · 负责医生黄V认证账号及白号矩阵的日常短视频剪辑与后期制作 · 根据医疗行业特点，快速完成口播视频、科普内容、病例分享等素材的剪辑处理 · 确保视频内容符合医疗健康领域的内容规范与平台审核要求 · 优化剪辑流程，提升内容产出效率与速度 · 配合运营团队，确保视频按时发布并达到预期效果 · 对医疗相关视频素材

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岗位职责 ✦你会参与什么 你将有机会直接参与锦欣全球品牌和资本市场沟通体系的建设。 站在全球化视野下，把锦欣的故事讲给世界听。 1、与管理层一同探讨公司长期战略，深入业务一线，感受患者、医生与市场的真实脉动； 2、与投资者、分析师、媒体及国际合作伙伴沟通； 3、组织小型投资交流会，链接本地金融机构、高净值客户，传

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岗位职责 1、前往客户现场提供系统操作指导，保障客户日常系统稳定使用； 2、配合完成项目方案、实施文档编写工作，跟进项目落地，把控项目实施进度； 3、及时处理项目实施中出现的各类问题，联动内外部资源推进问题处理闭环； 4、为甲方工作人员开展系统操作授课培训； 5、收集整理客户常见问题，维护更新 FAQ 知识库，响应客户

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岗位职责 定位：围绕集团战略目标，制定并实施人力资源规划，重点负责绩效管理体系的设计、落地与优化，通过科学的绩效管理机制驱动战略目标达成，提升组织效能与人才竞争力。同时统筹薪酬福利、员工关系等模块，为集团旗下医院及机构提供专业的人力资源支持与服务。 岗位职责： 1. 人力资源规划 1) 根据集团发展战略，制

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