美团社招岗位

岗位职责 1. 负责自动驾驶云控坐席客户端产品的架构设计与核心功能开发，主导需求分析、技术方案选型及编码实现。 2. 与产品、算法、车端团队紧密协作，确保云控远程遥控与近场遥控功能的完整性、实时性和用户体验。 3. 负责系统性能优化与稳定性治理，包括端到端通信延迟优化、内存与功耗调优、多设备兼容性保障。 4. 参

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岗位职责 1. 负责无人车售后备件管理及供应体系的搭建，包括需求预测、采购计划、库存优化及调配策略制定。 2. 搭建并完善备件运营管理体系，推进系统的迭代与优化，提升备件周转效率与成本管控能力。 3. 协同技术、运维及供应链团队，保障无人车运营中备件的及时供应与质量达标。 4. 分析备件使用数据，识别异常消

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岗位职责 1. 全面负责零售某一业务线物流财务运营的整体规划及管理。独立带领团队支持业务部门财务流程跑通及落地，优化成本结构、降低结核算风险、提升运营效率； 2. 对物流行业结算、核算、业财一体化方案具有丰富的经验，能够对团队在仓储、配送、运输、资产租赁及管理相关的结核算流程、系统建设及方案设计给予方向及方法指导。确保

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岗位职责 1.负责整体海外业务（Keeta等）客服系统产品运营，需要从全局视角出发为客户体验和效率负责，协同各业务完成完成客服系统建设，主动洞察和发现机会，推动服务体验和效率提升； 2.作为解决方案BP为中东/香港/巴西客服系统的运营工作负责，包含不限于与巴西客户沟通合作，深度了解巴西市场业务和服务需求并提供系统解决

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岗位职责 1.根据公司整体战略，制定并优化区域配送管理方案，推动标准化流程落地，提升配送效率与服务质量； 2.全面负责区域日常运营管理，持续监控关键业务指标，定期进行数据分析，发现并解决运营瓶颈，确保业务目标达成； 3.主导区域履约问题的收集、反馈与解决，针对运营异常事件进行及时响应与复盘，推动流程持续优化及风险防控；

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岗位职责 结合运营需求，完成服务数据的快速提取、加工、分析，围绕分析目标输出有效的分析结论及改善建议； 通过对日常服务数据的拆解，监控并快速识别异常，用数据驱动客服团队的效率、体验、风险改善； 负责中型复杂项目跟进，能够围绕项目目标拆解项目落地策略，并实施拿到结果； 对全链路客户服务流程设计负责，可以在智能、人工等多个

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岗位职责 1、品商梳理和聚品聚商份额管理：根据商品规模制定一品多商规则、份额分配机制、聚品聚商策略，规范采购询比价采纳，提升供应链效率； 2、商家正负向运营机制搭建：正向规划层级跃迁，低价值品牌聚商，优质商家聚品聚商策略，负向商家异常运营机制； 3、建设进向能力，前置进行货权转移，以助看清各环节链路和优化效期，减少卸货

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岗位职责 承担快递电商消费药品的商品运营工作，包括商品规划、价格策略、供给协同、用户分析、商业化等模块，为消费药品的规模增长、利润贡献及三边市占负责。 1.商品规划：结合行业和业务特征，洞察用户需求，对商品进行分层分类，基于不同业务场景，制定有效选品、推品策略，联动供给团队进行持续补充；定期评估商品销售表现，制定并执行

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岗位职责 1、负责配送调度场景的优化和运营，包括订单骑手匹配、压单调度、时间预估调优等，围绕体验、效率、成本等目标设计多目标优化方案，并推动与供需管理、骑手定价补贴、LBS、产品运营等方向的联动。 2、负责配送范围的规划与优化，包括商户配送范围划定、配送圈层管理、远距离订单治理等，结合城市运力结构与商圈特征，制定差异化

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岗位职责 1、负责排班工具的优化与迭代，提升 3PL 运力排班效率与精准度，包括供需评估能力、智能化的排班能力等，确保运力资源的合理分配。 2、骑手活动的设计与改造，围绕运力模式目标设计补贴玩法，并持续迭代补贴策略，提升骑手供给规模与履约稳定性。 3、多运力模式的孵化，包括服务标准更高（履约质量、稳定性）的高端运力模式

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岗位职责 1. 负责PC加工车间的日常运营管理，确保生产计划按时完成。 2. 组织并协调20人团队的工作安排，监督加工流程的质量与效率。 3. 制定并优化PC加工工艺标准，推动生产流程持续改进。 4. 负责团队培训与绩效考核，提升员工技能与工作积极性。 5. 配合仓储与物流部门，保障原材料供应与成品出库

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岗位职责 1. 负责厦门市区域内商品品质管理体系的建立与优化，确保供应链各环节符合公司标准。 2. 组织开展大仓质检、门店巡检、抽检及问题整改跟进，推动供应商质量提升。 3.搭建并管理食品快检实验室，制定检测计划，每日开展检测。 4. 协调跨部门资源，处理重大质量投诉与突发事件，制定预防措施并推动落地。 岗位

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岗位职责 1. 负责成都市区域内商品品质管理体系的建立与优化，确保供应链各环节符合公司标准。 2. 组织开展大仓质检、门店巡检、抽检及问题整改跟进，推动供应商质量提升。 3.搭建并管理食品快检实验室，制定检测计划，每日开展检测。 4. 协调跨部门资源，处理重大质量投诉与突发事件，制定预防措施并推动落地。 岗位

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岗位职责 1、负责排产、出勤计划执行，加工进度管控，每日订单达成； 2、负责加工过程中人员组台、品类拆分、加工数据分析、异常协调等； 3、负责商品品质提升和工艺改善； 4、保证部门各项指标达成（人效、客诉、产成、履约率等）； 5、负责运营和质检板块业务管理和流程改善。 岗位要求 1. 背景：有数据分析、数据运营相关工

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岗位职责 1，负责PC加工仓整体运营管理； 2，主导所管辖的加工中心严格执行公司生鲜质量标准，通过对入水口原料质检管控及成品的良品率达成，确保最终交付商品质量水平； 3，执行总部中台制定的各项SOP，确保团队跟进所属加工中心的现场流程标准化执行落地； 4，承担所属加工仓的成本优化责任，带领团队对加工现场流程进行优

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岗位职责 负责外卖某核心品类团队销售任务流管理系统的建设与运营，重构一个大规模销售组织的经营管理范式，围绕OPDCA销售管理流程，用数字化与AI让组织运转与能力复制 1、定义问题与终态：识别销售组织管理中的固有损耗（信息折损、压强衰减、过程失焦），以终为始设计AI时代销售管理操作系统的愿景，并规划“流程数字化→AI辅

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岗位职责 1.负责制定和执行线下推广策略，实现销售目标； 2.负责管理线下推广团队，包括团队招聘、培训和绩效考核； 3.负责与各合作方进行沟通和协调，确保推广活动的顺利进行； 4.负责监控推广活动效果，及时调整策略和方案。 岗位要求 1.大学专科以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2.三年以上业务运营、销售

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岗位职责 1. 负责到餐营销场的整体活动策划与执行，制定并优化营销活动策略，提升用户参与度与转化率。 2. 拓展外部流量渠道，建立并维护与平台、合作伙伴的合作关系，推动流量增长。 3. 基于用户行为与业务目标，设计精细化运营方案，提升用户留存与活跃度。 4. 协同产品、技术、市场等团队，推动营销工具与流程的

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岗位职责 1、商业化策略制定：负责业务线的整体商业化策略，围绕品牌广告、效果广告及营销变现等方向，对营收目标负责。深度挖掘客户需求，提供定制化广告解决方案，提升客户长期合作价值。 2、品效协同推进：整合品牌广告与效果广告资源，为客户提供从品牌建设到效果转化的一体化营销服务，推动品效协同落地，打造差异化竞争优势。 3、商

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岗位职责 【岗位定位】 BA Agent 是面向美团 B 端业务的 AI 驱动策略引擎，定位为将资源分配、策略制定等高价值业务场景自动化的智能产品。该岗位需要你既理解 AI Agent 的技术边界，又深谙 B 端业务策略场景的运转逻辑——用产品能力把两者连接起来。 【岗位职责】 1. 产品设计与交付 -设计 A

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岗位职责 1. 经营策略：在保证平台交易效率及用户体验的前提下，推动消费行业品牌在餐饮场景+的整合营销，业务路径覆盖品牌曝光、策略创意、供给运营、商品交易等 2. 目标导向：保持消费行业品牌在平台的投资意愿、投资规模及年度增长等方面策略一致；独立推动高质量客户策略分析、行业洞察报告及提案制作； 3. 客户开发：

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岗位职责 1. 负责培训项目的日常运营支持，包括培训计划制定、执行跟踪及效果评估。 2. 协调内外部资源，确保培训课程按时开展并符合业务需求。 3. 管理培训相关数据，定期输出运营报告并提出优化建议。 4. 协助建立并完善培训流程与标准，提升培训运营效率。 岗位要求 1. 大学本科及以上学历，人力资源管理

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岗位职责 安全管理： 1，执行和推动公司安防管理制度在仓库的运行，落实对各制度执行情况的监督、检查和改善追踪。 2.负责仓库发生安防事故、事件的应急处理及调查处理工作、上报和改善落实，确保及时结案.。并做好各类事故的统计、分析和培训分享，确保事故率达到公司指标。 3.负责仓库区域内的现场安全监督管理；检查并消除运营作

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岗位职责 1、制定PC在进销存上的业务流程规则，与产品能力，支持业务高效运营； 2、制定订单前缺货、订单后缺货的管理策略，支撑品类销售增长与UE改善； 3、制定周转、不健康库存的管理策略，提升库存效率，优化库存成本； 4、搭建进向成本优化的策略与链路能力，支撑商流跃迁； 5、上级安排的其他工作。 岗位要求 1、本科学

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岗位职责 1、负责线下活动的现场执行，把控活动流程、物料和人员管理、现场动线与用户体验； 2、多渠道资源协调，对接内部各协同方，物业管理方、外部供应商，确保各触点按时按质交付； 3、持续复盘迭代，沉淀SOP，为后续线下活动提供可复用的执行标准。 岗位要求 1、学历要求：大专及以上学历； 2、有销售管理经验，有C端销售

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岗位职责 1. 负责城市的无人车业务地面商户拓展与合作关系建立。 2. 管理团队成员，进行团队建设和培训，提升团队销售能力和绩效。 3. 跟进销售进展，协调内外部资源，确保销售工作顺利进行。 4. 参与制定销售策略和市场推广活动，提升品牌知名度，牵引业绩冲高。 岗位要求 1. 大学专科及以上学历，具备3年以上业务开发

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岗位职责 1. 经营分析体系搭建：建立并持续优化无人车同城货运业务的经营指标体系、监控看板和分析框架，覆盖订单量、完单率、客单价、GMV、完单频次等订单维度，商户数、留存率、流失率、企微绑定率等客户维度，以及运力调度、ETA、一次准确停靠成功率等运力维度，支持城市、区域（热点商圈/非热点商圈/责任田）、商户类型（SAB

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岗位职责 日常管理包括片区内负责仓库输送线维保维养包括生产陪产和日常养护，物资申请配置、验收入库、物资存储、物资日常养护、物资维修、物资报废、消耗品日常管理、物资盘点、库存分析与预警以及能耗管理。 1.生产陪产涉及生产前设备巡查、生产中及时处理设备异常、生产结束后解决无法在生产过程中处理的异常，确保生产运营顺利进行。

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岗位职责 1. 深入洞察美团本地生活不同业务的用户看评场景，通过对用户看评诉求分析及本地生活各行业的决策特征理解，制定行业的有用性标准与标签体系，提升评价内容的真实性、丰富度及对用户的决策参考价值。 2. 通过用户行为分析及体感洞察，精准定位用户在选店决策路径中的痛点，针对评价排序、双端（美团/点评）供给差异等场景进

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岗位职责 1.参与AI评测体系的构建，从美团AI产品的需求场景出发，清晰定义“好的体验”，工作内容包括评测集构建、评分标准设计等。 2.建立自动化评测流程，优化LLM as Judge评测方案，提升评测的效率、质量。 3.与产品、研发团队深度协同，基于评测结果及归因驱动AI产品的迭代。 4.研究全球跨领域评测体系和先进

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