理想汽车社招岗位

岗位职责 职位描述 1.负责快速响应、处理客服400创建的技术支持工单 2.负责整理已知问题清单并传递至客服400团队 3.负责协助客服400团队提升客服人员工单处理能力 4.负责远程维修业务的落地执行，拦截不必要进店 5.负责识别、整理重点/批量线上问题，并反馈至后端 岗位要求 职位要求 1.车辆工程、汽车维修相关

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岗位职责 1. 直营门店策略 负责直营门店整体经营战略、年度经营规划及阶段性业务目标制定，围绕经营利润、用户满意度等核心指标，搭建门店经营管理体系并推动落地。统筹制定直营网络分级运营及经营提升策略，持续提升直营体系的经营质量与规模效益。 2. 直营门店经营与损益管理 对直营门店整体经营结果负责，统筹收入、售后产值、毛利

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岗位职责 1. 指导团队跟进、发展、维护用户关系，配合管理团队达成零售店的销售目标并不断提升团队业绩达成; 2. 带领团队创造出色的用户体验，并不断提升零售中心用户服务满意度; 3. 维持与合作伙伴的良好关系，与交付和售后团队合作解决用户疑虑，提供管理团队改进工作的建议和反馈; 4. 负责零售中心日常运营，安排人员的班

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岗位职责 1、对经营结果负责，制定门店销售目标并分解落地，通过过程管控推动销量、营收、利润达标 2、高效对接总部、区域、客户、异业合作方等多维度关系 3、带领团队攻坚克难，树立门店标杆，凝聚团队战斗力 4、快速掌握品牌新产品、新政策、新运营方法，持续进化 5、站在客户角度解决问题，以服务体验驱动口碑与转介绍 岗位要求

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岗位职责 Job Overview Responsible for overseas market sales target management, sales strategy implementation, dealer network development and channel operation optim

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岗位职责 岗位介绍 1、负责双足人形机器人的定位、建图与自主导航算法研发，面向行走、操作及搬运等实际应用，与软件、运动控制及硬件团队协作，推动算法从研发验证到真机部署，持续提升机器人在复杂环境中的自主移动能力。 岗位职责 1、负责双足机器人 SLAM 与多传感器融合算法研发，完善定位、建图及重定位能力，提升自身遮挡、有

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岗位职责 1、整体风险管理：完善公司风险管理体系和流程机制，负责公司整体风险的运营，包含识别、分析、评估、应对、监测与报告； 2、基于AI搭建风险洞察体系，包含风险洞察方法、战略风险管理机制和宏观风险洞察报告等； 3、建立和完善风险监测指标体系，实时跟踪风险指标的变化情况； 4、有效推动和跟踪风险应对措施落地进展，风险

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岗位职责 1. 顶层规划与蓝图设计（智能化组织转型 变革牵引） 主导供应链数智化的顶层规划与共识；规划并推进数据治理全景图、治理目标与阶段性成果的蓝图设计；组织各领域数字化需求的年度识别、立项评审与结项评审，为 BT/IT/DT/AI 四大板块的投入方向与资源配置把脉。 2. 流程建设与运营（BT） 统筹供应链业务流程

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岗位职责 1. 供应商EHS审核标准建设 制定供应商 ESG 准入流程、标准、尽职调查流程、评分卡等，整合 GRI、ISSB、CSRD、CSDDD、EcoVadis、CDP、RBA 等框架要求； 建立供应商 ESG 风险分级模型：结合地区法规风险、行业风险和过往表现，确定审核频次与深度； 推动供应商范围三碳排放数据采集

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岗位职责 AgenticOS 设计开发，包括架构设计、能力管理（类 MCP）、调度执行、记忆管理、安全和隐私等，为 Agent 开发提供统一的技术底座。 基于主动交互理论，探索相关的技术架构和核心能力，为主动交互落地提供系统支持。 AI Native 软件开发流程建设，探索 7x24 小时自主工作的软件开发系统，涵盖需

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岗位职责 岗位职责： 1、作为财务流程变革的主导者，负责整体财务流程及解决方案，对业财流程进行梳理和方案设计，能够从财务视角及公司视角出发，完成端到端的流程变革，解决方案设计，同时具备较强的组织能力、沟通能力； 3、作为财务侧的接口人，兼具项目经理，和需求owner的角色，整体负责财务流程标准化、系统自动化项目的实施落

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岗位职责 负责产品的物理互连实现方案设计，PCB板级和系统级SI/PI仿真分析以及测试验证。 1、前仿真（Pre-Layout）： 在设计初期评估拓扑结构、叠层设计、阻抗要求，制定Layout走线规则（如线宽、线距、过孔数量限制）。 2、后仿真（Post-Layout）： 对Layout完成的PCB进行提取和仿真，分析

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岗位职责 1.负责确认结构限位图的正确性； 2.负责产品Layout的设计，审核； 3.负责产品Layout的投板文件Gerber生成和检查； 3.负责产品Layout的设计文件的EQ工程确认； 4.负责公司原理图符号和Layout封装库建设； 5.负责Layout的分析和仿真。 岗位要求 1. 电子工程、通信、计算

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岗位职责 职位描述 隶属中央，技术小组负责人，主要负责动力系统相关领域管理工作，并直接负责动力电池领域，具体职责包含但不限于 - 负责分析并解决动力电池领域技术问题，并联合研发和质量部门，迭代改善产品； - 负责领域内知识管理体系搭建与迭代，形成标准化故障树知识图谱信息，高效传递并形成AI诊断场景资产； - 负责前端支

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岗位职责 腿足集成设计 岗位描述 1、负责人形机器人腿部和足底的结构设计与开发，包括直线关节腿部和旋转关节的腿部结构和传动机构等。 2、负责腿部关节的布置与选型，并对自研关节方案正向提出结构相关的设计需求，确保关节的安装可靠性和可维修性。 3、可对腿部结构和机构进行力学仿真和动力学仿真，优化设计构型，以满足强度、刚度和

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岗位职责 1. 负责泊车动静态障碍物感知算法的研发与迭代，包括但不限于基于BEV、稀疏化、体素化、点云、深度等多模态融合的3D占用网络预测算法设计与优化。 2. 构建泊车场景下的动静态障碍物感知优化方案，涵盖数据采集与标注规范制定、模型训练、后处理及部署落地全流程。 3. 优化模型性能与效率，确保精度对齐，满足

硕士 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1.参与 AI 编译器 IR 以及相关 Passes 设计、开发与演进 2.全软件栈的功能集成，问题排查，性能优化 岗位要求 1.扎实的编译原理基础，熟悉 LLVM / MLIR 或相关编译器技术体系 2.熟悉计算机体系结构，良好的分层抽象与建模能力 3.熟练使用 Python、C++，有大型工程开发经验

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岗位职责 Role Overview This role serves as the critical bridge between the HQ R&D/Software teams in China and the front-end Central Asian market. You will not only

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岗位职责 Role Overview This position serves as the DND (Dealer Network Development) Channel Management Manager, responsible for coordinating and overseeing the deal

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岗位职责 1.基于品牌调性、行业洞察，与团队成员共同完成方案策划，参与发布会平面图片拍摄项目全流程。（创意、制作demo、拍摄执行、后期制作）； 2.与用户团队合作共创&规划用户拍摄活动，全流程完成项目闭环（调研、立项、执行、素材运用）； 3.能够独立完成应急类图片拍摄、后期完稿工作； 4.深入分析图像中的美学问题，探

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岗位职责 1. 关注AI基础设施技术的演进趋势； 2. 主导AI芯片软件技术的研究及工程实现。 岗位要求 1. 具备5年以上AI算法或核心软件等数个关键技术领域的研发经验，3年以上团队管理或架构师经验。 2. 关注并探索前沿技术趋势: 能够判断并定义深度学习算法基础设施领域的技术演进趋势，具备前瞻性技术眼光；擅长做技

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岗位职责 1. 关注AI加速芯片的技术趋势和产业链发展方向； 2. 配合下一代AI加速芯片的定义，并驱动关键技术的探索性研究及产品工程交付。 岗位要求 1. 在一流IT企业中，具备8年以上芯片领域的研发经验，5年团队管理或架构师经验。 2. 资深的计算机体系结构及数字电路知识：熟悉数字电路设计、集成电路设计等相关知识

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岗位职责 1. 负责家充中央销售运营与管理工作，达成家充销售业务指标 2. 负责拉通家充中央与区域和服务商及对接全部协作部门完成销售运营类工作，主要包括销售目标管理与运营、3. 服务商管理与运营、区域协作与运营 4. 销售运营体系管理，包括搭建/迭代销售运营流程，销售管理规范，销售指标运营制度 5. 搭建销售运营工具，

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岗位职责 基于IPMS流程，负责产品策略在区域零售端的落地，确保产品在区域端的成功销售。 1. 策略制定：作为区域销售策略负责人，日常分析和跟踪具体车型销售业务的关键指标，同时根据业务需求完成较为深入的专项分析，根据量化分析结果制定对应的产品整体销售策略，包括目标设定、销售计划、促销政策等，并跨部门推动策略的落地； 2

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岗位职责 岗位职责 1. 业务经营与目标管理 承接经营目标，拆解渗透率、审批时效、放款规模等指标至各大区，制定贴息促销方案拉动转化，输出经营分析报告推动改善。 2. 金融机构全国管理 统筹银行、汽金公司、租赁公司总对总合作，管理资金方服务质量与审批效率，建立机构分级评价，推动资方政策优化，维护核心合作高层关系。 3.

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岗位职责 1.负责EHS体系运营建设，牵引各区域及业务线开展EHS精益化运营，构建并运营业务整体EHS指标和责任制体系； 2.负责各业务线EHS核心风险识别与防控，萃取最佳实践，确保以最低成本、最高效率达成整体目标； 3.建设与运营数字化平台/系统工具，牵引EHS运营质量和效率的提升，保障质量和人效； 4.赋能区域EH

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岗位职责 职位描述 完成SOC芯片在硅前原型验证（FPGA/EMU），硅后bringup到量产的板级调试和系统验证 定义系统级验证和测试标准，帮助产品快速、顺利量产，适配不同类型的测试，完成包括DFT测试，功耗测试，电源系统测试，热管理系统测试、压力测试、可靠性测试等测试 移植操作系统，开发底层驱动，测试用例，测

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岗位职责 角色定位:门店用户接待顾问,接待到店用户完成服务闭环,对维修效率和用户满意度负责 1.用户预约准备:负责用户到店前的邀约及预约确认,完成对应零件的订购协调; 2.用户到店接待:负责用户到店后的接待,针对车辆故障提出有效解决方案、给出初步保修判定,完成工单开具,根据门店派单规则完成维修专家匹配; 3.工单结算与

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岗位职责 1. 组织:支撑一层组织自主经营,负责所辖业务团队HR事务落地,参与年度BP与预算制定,月度经营审视,组织诊断等工作。 2. 人才:有效基于人才需求,推进人才引进,执行绩效、试用期、员工关系等基础交付,做好关键人才关注与沟通。 3. 文化:推动公司文化在业务团队的落地宣贯,营造氛围、倾听员工声音、提升凝聚力。

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岗位职责 1.端到端负责海外软件主线（Mainline）规划与版本演进，从主线定义、分支策略制定、集成推进到发版验证与车型交付，确保全链路闭环 2.建立新老车型的软件分支管理策略（Branch & Release），从分支创建、特性合流、冲突解决到版本发布全程管理，确保主线特性有序下沉至各车型分支 3.定义平台软件路标

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