新东方社招岗位

岗位职责 1.邀约客户面谈，深入客户一线， 了解客户心态，为客户做出系统学习或专业筹划； 2. 定期完成学业筹划人头、金额指标，跟场、参与并策划讲座以及相关宣讲会； 3. 研究并学习留学国际能力应用方向业务，定期参与行业调研与分享学习； 4. 完成领导交代的其他事宜。 岗位要求 1. 专科及以上学历，整体形象气质俱佳

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岗位职责 1.邀约客户面谈，深入客户一线， 了解客户心态，为客户做出系统学习或专业筹划； 2. 定期完成学业筹划人头、金额指标，跟场、参与并策划讲座以及相关宣讲会； 3. 研究并学习留学国际能力应用方向业务，定期参与行业调研与分享学习； 4. 完成领导交代的其他事宜。 岗位要求 1.本科及以上学历； 2. 外语功底扎

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岗位职责 1. 使用剑桥系列等国外原版教材，负责学员学习能力开发及教研工作； 2. 完成教研、备课、磨课等相关任务； 3. 配合部门需求开展公开课、讲座等市场活动； 4. 与学员及家长建立日常沟通，完成课程答疑、课后反馈及续费等相关工作。 岗位要求 1．本科及以上学历，专业不限，有相关教研经历者优先； 2．四级5

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岗位职责 【薪资保底】 入职第一年，综合年保底12-15万元，综合月保底8000-10000元/月 【综合收入】 综合年收入15-25万元，综合月收入1.5-2万元 【薪资结构】 固定工资+课时费+绩效奖金+其他福利补贴 1、 全英文授课，教授Global You等课程； 2、根据学生需求，制定教学计划，按时完成教学

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岗位职责 1、 全英文授课，教授Global You等课程； 2、根据学生需求，制定教学计划，按时完成教学任务，努力提高教学质量，做好教学质量分析和教学反思； 3、做好课前备课，教材/讲义/课件更新，课后辅导，作业布置及批改工作； 4、定期参加教学教研活动，完成学习、分享和复盘，完成教学研究文章等学术性的教学成果； 5

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岗位职责 1、社群拉新：执行社群运营策略，承接用户流量拉新，引导用户体验免费课程，进行正价课的转化； 2、内容策划：策划日常高质量的社群内容，包括用户运营、群运营、朋友圈运营等； 3、用户维护：主动与用户进行互动，解答疑问、收集反馈，建立并维护良好的用户关系，提升满意度； 4、数据分析与优化：运用数据分析工具，对社群运

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岗位职责 1. 使用剑桥系列等国外原版教材，负责初中生学员英语学习能力开发及教研工作； 2. 完成教研、备课、磨课等相关任务； 3. 配合部门需求开展公开课、讲座等市场活动； 4. 与学员及家长建立日常沟通，完成课程答疑、课后反馈及续费等相关工作。 岗位要求 1．本科及以上学历，专业不限，有相关教研经历者优先；

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岗位职责 1.负责电商微信/企微私域用户的承接、养熟、留存、复购、口碑与精细化运营，以用户终身价值、私域GMV增长为核心目标。 2.把公域流量转化为私域忠实用户，通过长期维护实现高复购、低流失。 3.熟练用户打标、分层管理，针对性做承接、养熟、唤醒、复购触达，实现千人千面运营。 4.擅长朋友圈种草、一对一私信沟通、社群

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岗位职责 1.根据学生情况制定个性化学习方案，一对一针对性授课，查漏补缺或培优拔高； 2.做好课前沟通、课后反馈，定期与家长同步学情（有教务和班主任协同，不让你单打独斗）； 3.阶段性组织检测，用数据检验学习效果、调整方案； 4.参与教研、培训和讲义打磨，持续提升教学功力。 岗位要求 1. 本科及以上学历，985、2

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岗位职责 1.接待来电/到访的家长，做专业的课程规划并促成报名（帮助焦虑的家长、点亮上进的学生）； 2. 跟进意向客户，邀约试听和测评，做好资源储备； 3.完成月度签单目标（业绩与收入直接挂钩——我们也希望你能赚够钱）； 4.维护在读学员家长，提升续报和转介绍。 岗位要求 1.本科及以上学历，经验不限； 2.形象好气

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岗位职责 1、负责公司各岗位招聘工作的开展，招聘需求对接、简历筛选、面试组织、薪酬沟通、入职办理等一系列流程； 2、负责竞品摸排和挖掘优秀人才，对薪酬绩效的设置提出合理化建议，以便于更好吸引优秀人才加入； 岗位要求 1、本科及以上学历，有教育行业招聘经验优先； 2、乐于学习，有较强的学习进取意愿； 3、能够直面困难，

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岗位职责 1. 教学工作：负责进行博文内容教学工作，培养激发学生文学创作及拼音拼读能力； 2. 课后监督：及时跟盯反馈学生进步情况，帮助学生加速成长； 3. 家校沟通：搭建家校沟通桥梁，让家长了解孩子的学习进度，见证成长； 岗位要求 1. 学历背景：本科及以上学历，语文相关专业最好不过啦； 2. 科普达人：学生的

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岗位职责 岗位职责： 1.数据化运营体系建设：负责日常业务运营监控及指标分析建模。主导核心业务线（如高校业务）综合看板的搭建与迭代，建立完整的数据化运营体系。 2. 核心业务诊断与分析：深入理解教培业务运行逻辑与核心指标（如续费率等），以关键业务维度（如班型）进行深度追踪与归因分析，为业务现状诊断和策略制定提供数据支持

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岗位职责 1、负责直播项目的策略输出，整体落地，对直播项目销售业绩以及粉丝转化负责； 2、日常直播数据分析，持续优化直播方案； 3、熟悉抖音直播平台流量规则，通过优化商品、场景、主播话术等来撬动平台自然流； 岗位要求 1、 本科及以上学历，熟悉抖音主流直播平台与头部达人的规则和玩法； 2、 有直播带货相关成功案

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岗位职责 1. 系统运维团队管理：实线管理苏州系统运维团队，负责目标分解与分工、绩效评估与反馈、内部规范与 SOP 体系搭建；推动团队以 AI / RPA 自动化消化事务性工作量，降低人工依赖、提升交付效率。 2. 战略项目统筹落地：主导集团级组织调整类系统整合、关键管理类敏感数据治理等核心项目的需求整合、方案制定、技

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岗位职责 运营结算分析专员 1. 开展供应商账务统筹管理，常态化完成往来对账工作，严控数据标准，有序推进结算流程。 2. 参与供应链各类合同审核研判，梳理条款漏洞，预判法律隐患，搭建完善风险防护体系。 3. 按期完成月度物流成本归集核算，深度拆解成本构成，剖析异常成因，出具合理优化方案。 4. 联动团队统筹部门成本管控

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岗位职责 1.月度薪资核算：负责下属机构月度工资、绩效奖金、补贴津贴等薪酬项目的数据归集、计算、复核与发放，确保核算准确、及时、合规； 2.绩效奖金审核：审核下属机构绩效奖金方案执行情况，校验奖金计算逻辑、分配规则及发放标准，确保奖金发放合规准确； 3.个税申报与汇算：负责全员月度个税申报、年度汇算清缴，跟进最新个税政

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岗位职责 1、教学内容：教授国际课程体系（AP/IB/A-level），经济/微积分/会计/统计/物理/化学/生物/计算机/英文等相关课程 2、教研会议：积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动 3、学员服务：定期反馈家长及提供合理建议，做知识性答疑等 4、工作地点：中关村、望京、国贸等校区，就近分配

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岗位职责 1、教学：教授雅思相关课程，授课形式：班课/一对一 2、教研：积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动 3、学员服务：定期反馈家长及提供合理建议，针对学员学习情况给予答疑和督促 4、工作地点：中关村、国贸、望京等校区，就近分配 岗位要求 1、教育背景：本科以上学历，英语专业或海外留学经历者优

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岗位职责 工作职责 1、教学内容： 教授 TOEFL 相关课程， 授课形式： 班课/一对一； 2、教研会议： 积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动； 3、学员服务： 定期反馈学员情况， 针对性给予答疑和督促； 4、工作地点： 中关村、 国贸、望京， 顺义等校区， 就近分配； 5、工作时间： 全职岗位

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岗位职责 工作职责 1、负责校区的纳新工作，包括纳新动作的设计以及纳新目标的完成 2、负责校区的健康度管理，包括班均、退费率等 3、负责校区人员的管理，新人的带教 4、负责校区的其他日常管理工作 岗位要求 1、本科及以上学历，35周岁以下； 2、有素质教育机构运营经验、2年以上相关管理经验优先； 3、有较强的沟通协调

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岗位职责 一、岗位职责 1、负责所在城市招生业绩目标落地达成，兼顾市场运营与销售转化工作，通过地推获取客源； 2、结合招生节点，策划落地市场引流、客户蓄客活动，盘活本地市场资源，精准挖掘潜在客户； 3、负责城市目标管控、市场资源统筹、活动落地执行、合作渠道维护，全方位推进负责城市的招生业务开展。 岗位要求 二、任职要

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岗位职责 岗位职责： 1.负责相应课程学习能力开发及教学工作; 2.完成教研、备课、磨课等相关任务; 3.与学员及家长建立日常沟通。 岗位要求 任职要求： 1.本科及以上学历，持有相应教师资格证优先； 2.拥有较强的专业知识功底: 3.获得国内外相关竞赛奖项者优先; 4.有相关授课、家教经验者优先; 5.普通话标准，

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岗位职责 １.搭建并维护家长群体的微信社群，制定运营策略及分层管理机制； ２.学习打卡、教育讲座、福利活动等内容，提升社群活跃度与课程转化率； ３.输出教育干货（如学习资料、政策解读），解答家长咨询，维护社群粘性； ４析社群数据（活跃度、转化率），优化运营动作，协同课程、市场团队推进目标。 岗位要求 １.本科及以上学

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岗位职责 1、外呼团队管理与赋能：负责考研四六级电话外呼团队的日常管理，制定并优化外呼SOP（标准作业程序）；监控外呼数据（接通率、加微率、意向率），通过录音抽查、1v1辅导、话术迭代等方式，持续提升团队的沟通效率与转化能力。 2、社群私域转化闭环：统筹社群线索的跟进策略，利用“企微/微信”进行私域精细化运营；策划并落

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岗位职责 职位详情 职位描述： 1、负责门店销售团队人员管理，完成门店销售业绩； 2、根据公司制定的纳新指标，拆解顾问兵种的指标、产能与缺口； 3、通过培训与辅导，保障顾问团队绩效达成、提升均值、降低离散； 4、完成个人课程销售成单业绩。 岗位要求 岗位要求： 1、本科及以上学历，35岁以下； 2、有K12运营管理相

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岗位职责 职责一：员工关系管理 工作任务： 1.负责配合SSC人力共享中心办理教职员工（含兼职）的入职、转正/转签、离职、社保&公积金等事务的流程办理工作； 2.负责学校每月调动数据管理，并做好《合同变更页》签订工作； 3.负责员工合同主体变更相关工作，并做好合同记录留存； 4.负责离职员工相关的资料开具，并切实维护好

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岗位职责 1、负责所分配市场区域内宣传品的投放。单页发放到位、海报张贴及时覆盖面积大、硬广投放合理有效； 2、高校市场开拓，负责高校内品牌及课程的宣传、活动策划及实施。对负责高校进行日常的常规宣传，包括海报的张贴、课程单页的发放；书展、讲座、体验课等活动的举办；加强高校官方或学生社团关系维护。 3、定期对所负责区域内进

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岗位职责 岗位职责： 1、完成莫纳什大学的年度送生目标； 2、进行莫纳什大学在澳新条线的相关培训和日常答疑、以及市场宣传工作，参加澳新条线的展会，活动与讲座； 3、定期跟踪转化莫纳什大学学生； 4、 作为前途出国澳新条线与莫纳什大学主要对接人，完成其他日常相关对接工作。 岗位要求 任职要求： 1、本科及以上学历，澳洲

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岗位职责 岗位职责： 1. 挖掘学生背景和优势，独立完成留学申请的简历、推荐信、个人陈述、essay写作以及润色； 2. 有规划性地指导学生准备留学申请的准备材料； 3. 与前中期老师配合，定期跟进学生情况并及时沟通； 4. 为学生进行院校申请，跟进申请状态并及时沟通； 5. 为学生进行一对一面试辅导； 6. 为学生进

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