新东方2027届校招岗位

岗位职责 线下班课主讲教师，白名单课程，线上线下课程相结合，录课能力同步提升，教学能力提升快，首年保护年薪12-16W 1.负责中学阶段英语/数学/物理/化学学习机课程讲授、录制工作，同时进行线下托管学习工作。 2.定期完成学科的教研任务，包含教案编辑、教学内容设计、线上课程教研等。 3.完成班级服务任务，包含家长学情

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岗位职责 线下班课主讲教师，小班教学，课量稳定，高课时费，首年保护年薪12-18W 1.负责高中英语的日常班级教学主讲工作； 2.参与日常教学教研工作（日常培训、磨课、教研），不断提高自己学科专业水平； 3.负责学生的常规班级管理和个性化教学方案制定； 4.负责学生及家长关系的维护，做好学员留存。 岗位要求 1、本科

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岗位职责 线下班课主讲教师，小班教学，课量稳定，高课时费，首年保护年薪12-18W 1.负责高中数理化的日常班级教学主讲工作； 2.参与日常教学教研工作（日常培训、磨课、教研），不断提高自己学科专业水平； 3.负责学生的常规班级管理和个性化教学方案制定； 4.负责学生及家长关系的维护，做好学员留存。 岗位要求 1、本

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岗位职责 素养课程教学，线下班课主讲教师，课量大，生源充足，首年平均年薪13-18W，首年保护年薪10-15W 1.负责教授少儿低龄-高龄阶段的双语故事会课程（彩虹英语、分阶阅读）教学，句式结构语法教学，线下班课英语主讲教师； 2.配合执行好校区的活动课、亲子活动等，执行好招生体验课、通过上好体验课助力校区招生； 3.

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岗位职责 线下班课主讲教师，白名单课程，线上线下课程相结合，录课能力同步提升，教学能力提升快，首年保护年薪12-16W 1.负责中学阶段数学/物理/化学学习机课程讲授、录制工作，同时进行线下托管学习工作。 2.定期完成学科的教研任务，包含教案编辑、教学内容设计、线上课程教研等。 3.完成班级服务任务，包含家长学情反馈，

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岗位职责 线下班课主讲教师，白名单课程，线上线下课程相结合，录课能力同步提升，教学能力提升快，首年保护年薪12-16W 1.负责中学阶段英语学习机课程讲授、录制工作，同时进行线下托管学习工作。 2.定期完成学科的教研任务，包含教案编辑、教学内容设计、线上课程教研等。 3.完成班级服务任务，包含家长学情反馈，学科知识考核

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岗位职责 线下班课主讲教师，小班教学，课量稳定，高课时费，首年保护年薪12-18W 1.负责高中英语的日常班级教学主讲工作； 2.参与日常教学教研工作（日常培训、磨课、教研），不断提高自己学科专业水平； 3.负责学生的常规班级管理和个性化教学方案制定； 4.负责学生及家长关系的维护，做好学员留存。 岗位要求 1、本科

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岗位职责 线下班课主讲教师，小班教学，课量稳定，高课时费，首年保护年薪12-18W 1.负责高中数理化的日常班级教学主讲工作； 2.参与日常教学教研工作（日常培训、磨课、教研），不断提高自己学科专业水平； 3.负责学生的常规班级管理和个性化教学方案制定； 4.负责学生及家长关系的维护，做好学员留存。 岗位要求 1、本

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岗位职责 【线下全职授课】 1、负责初中学段语文学科教学及教研工作； 2、参与课程教材及讲授方法研发； 3、定期与家长进行教学沟通； 4、定期参与学校和部门组织的各种培训和教研活动。 岗位要求 【985/211/QS100首年保薪12-15w（班课类教师）】 1、统招本科及以上学历，相关专业优先； 2、有一定的功底能

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岗位职责 线下班课主讲教师，小班教学，课量稳定，高课时费，首年保护年薪12-18W 1.负责高中数理化的日常班级教学主讲工作； 2.参与日常教学教研工作（日常培训、磨课、教研），不断提高自己学科专业水平； 3.负责学生的常规班级管理和个性化教学方案制定； 4.负责学生及家长关系的维护，做好学员留存。 岗位要求 1、本

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岗位职责 线下班课主讲教师，小班教学，课量稳定，高课时费，首年保护年薪12-18W 1.负责高中英语的日常班级教学主讲工作； 2.参与日常教学教研工作（日常培训、磨课、教研），不断提高自己学科专业水平； 3.负责学生的常规班级管理和个性化教学方案制定； 4.负责学生及家长关系的维护，做好学员留存。 岗位要求 1、本科

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岗位职责 线下班课主讲教师，白名单课程，线上线下课程相结合，录课能力同步提升，教学能力提升快，首年保护年薪12-16W 1.负责中学阶段英语学习机课程讲授、录制工作，同时进行线下托管学习工作。 2.定期完成学科的教研任务，包含教案编辑、教学内容设计、线上课程教研等。 3.完成班级服务任务，包含家长学情反馈，学科知识考核

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岗位职责 线下班课主讲教师，白名单课程，线上线下课程相结合，录课能力同步提升，教学能力提升快，首年保护年薪12-16W 1.负责中学阶段数学/物理/化学学习机课程讲授、录制工作，同时进行线下托管学习工作。 2.定期完成学科的教研任务，包含教案编辑、教学内容设计、线上课程教研等。 3.完成班级服务任务，包含家长学情反馈，

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岗位职责 素养课程教学，线下班课主讲教师，课量大，生源充足，首年平均年薪13-18W，首年保护年薪10-15W 1.负责教授少儿低龄-高龄阶段的双语故事会课程（彩虹英语、分阶阅读）教学，句式结构语法教学，线下班课英语主讲教师； 2.配合执行好校区的活动课、亲子活动等，执行好招生体验课、通过上好体验课助力校区招生； 3.

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岗位职责 素养课程教学，线下班课主讲教师，课量大，生源充足，首年平均年薪12-18W，首年保护年薪12-16W 1.负责教授小学阶段的文学素养课程教学，线下班课语文素养教师； 2.配合执行好校区的活动课、亲子活动等，执行好招生体验课、通过上好体验课助力校区招生； 3.树立良好的教学服务意识，负责日常对所教授学员的日常维

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岗位职责 素养课程教学，线下班课主讲教师，课量大，生源充足，首年平均年薪12-18W，首年保护年薪12-16W 1.负责教授小学阶段的脑力思维课程教学，线下班课数学思维教师； 2.配合执行好校区的活动课、亲子活动等，执行好招生体验课、通过上好体验课助力校区招生； 3.树立良好的教学服务意识，负责日常对所教授学员的日常维

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岗位职责 【岗位优势】：线下班课主讲教师，小班教学，课量稳定，高课时费，首年保护年薪12-18W 【岗位职责】 1.负责高中英语的日常班级教学主讲工作； 2.参与日常教学教研工作（日常培训、磨课、教研），不断提高自己学科专业水平； 3.负责学生的常规班级管理和个性化教学方案制定； 4.负责学生及家长关系的维护，做好学员

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岗位职责 1.负责【高中英语】学科的日常教学工作（1v1或班课）； 2.参与日常教学教研工作（日常培训、磨课、教研），不断提高自己专业水平； 3.负责学生的个性化教学方案制定； 4.负责本班学生及家长关系的维护，反馈成绩做好续班。 薪资福利： ① 综合薪资（底薪+课时费+奖金）7K-12K； ② 新师入职享有 3

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岗位职责 1.负责【高中语文】学科的日常教学工作（1v1或班课）； 2.参与日常教学教研工作（日常培训、磨课、教研），不断提高自己专业水平； 3.负责学生的个性化教学方案制定； 4.负责本班学生及家长关系的维护，反馈成绩做好续班。 薪资福利： ① 综合薪资（底薪+课时费+奖金）7K-12K； ② 新师入职享有 3

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岗位职责 1、负责教授小学阶段学生双语戏剧（英语）、语商口才（语文）、益智脑力（数学）等课程； 2、做好教学教研和规划，按教学计划积极与学员开展互动； 3、完成教学目标，自身功底练习提升，配合完成校区招生宣传推广工作； 4、与学生和家长保持良好沟通，定期反馈学情进展，提供专业学习规划建议，提升客户满意度与续费意愿。

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岗位职责 工作职责 1.负责中学智慧学习初中语文、数学、英语、物理、化学对应学科的课堂的伴学指导 ； 2.负责智慧学习空间课堂学生的学习答疑、重难点讲解，对学员学习效果负责 ； 3.负责学员学习进度反馈，包含学生家长沟通、学习薄弱点反馈并给出相应提升建议； 4.负责智慧学习空间内容研发，自身功底练习提升； 5.与学生和

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岗位职责 1、教学与课程交付：负责高中数学、物理、化学学科的课程讲授（大班课/小班课/1对1），确保高质量教学内容输出与教学效果达成； 2、课程研发与教研参与：深入研究高考政策、考纲和命题趋势，积极参与学科教研及培训活动，持续优化课程内容与教学方法； 3、客户服务与留存：与学生和家长保持良好沟通，定期反馈学情进展，提供

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岗位职责 1、负责新东方初中学员对应科目的教学相关工作； 2、与家长保持及时、良好的沟通，发现孩子学习中遇到的问题并及时解决； 3、参与学科教研和学校统一组织的培训，根据学校安排，优质高效地执行与教学相关的其他工作。 岗位要求 1、本科及以上学历，有责任心，工作踏实稳定，善于沟通和交流； 2、普通话标准，功底扎实，

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岗位职责 【岗位职责】 1、负责对应阶段素养课程教学工作，按时完成教学内容准备，积极优化丰富教学产品； 2、与家长学生细心耐心沟通，热衷于帮助学生成长；完成课后服务及续费工作； 3、定期参与教学教研活动以及教学培训，促进自我提升； 【任职要求】 1、本科及以上学历，相关专业毕业以及具有相关教学经验优先； 2、有一定的教

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岗位职责 1.辅助教师进行学员竞赛规划管理：学员学情维护、学情反馈、在线答疑，根据学员不同板块的疑问进行针对性指导; 2.竞赛规划：电子学会等级考试、蓝桥杯、GESP、CSP考试规划，对不同年龄段的学员进行适配的竞赛规划; 3.辅助教师进行营地管理，在竞赛集训中调配物料，辅助教师完成教学任务; *备注：该岗位不承担续费

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岗位职责 1.深入教研一线，根据不同年龄段的学习者特点，进行少儿编程课程内容、教辅教案的研发与撰写，夯实教育功底，提升教育硬核能力; 2.熟悉教研、教学管理和运营、二讲等业务体系，为学生提供一流的课程产品体验; 3.保障教学服务工作高效有序地进行，助力部门内外工作效率的提升;同时深入了解团队运营策略及相关体系。 岗位

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岗位职责 1、负责公司新媒体平台的内容原创工作，对阅读量、粉丝增量等相关运营数据指标负责； 2、根据客户需求与品牌定位，负责商业化软文的撰写、条漫的内容策划工作； 3、负责各账号运营工作，包括但不限于公众号、头条号等各大自媒体平台； 4、关注行业动态，定期收集行业信息，为公司新媒体运营发展策略提供专业建议。 岗位要求

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岗位职责 新东方集团管理培训生项目面向全球应届毕业生广纳 贤才，培养目标为新东方集团或下属机构业务及综合管理干部，至今已完成共21期人才选拔。 【定制化培养】 为了帮助集团管培生快速成长，将会针对每个人设计专属定制化的培养方案，切实帮助管培生们用更短的时间，获得更多的锻炼。在新东方内部给予不间断的培养和资源。培养期间你

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岗位职责 1.激活存量用户，通过微信邀约试听、讲座，转化少儿编程低价班。 2.构建用户成长体系，分层维护，制定分层活动策略，把控转化漏斗。 3.调研分析用户需求，策划营销活动，提升课程吸引力。 4.整合资源，推动招生活动落地，达成目标。 5.线上借抖音、小红书等平台输出课程解读内容，线下参与展会、社区活动，打造个人 I

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岗位职责 1.负责公司账套全流程管理，包含财务共享对接、凭证审核、科目余额核对整理、财务报表编制与出具等工作； 2.熟悉国家财税政策及相关法规，独立完成账套税务登记、日常纳税申报、税务事项办理及税务风险把控； 3.负责员工薪资核算、数据核对及薪资发放相关工作，确保薪酬发放准确及时； 4.依据内外部管理及审计等需求，完成

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