拼多多2027届校招岗位

岗位职责 1、通过物流模式创新，提升消费者购物体验，带来业务增长； 2、分析运营数据和用户反馈，挖掘消费者和商家痛点，并推动解决； 3、根据运营目标，制定体系化的运营策略，并达成阶段性的结果。 任职要求 1、2027届毕业生，本科及以上学历，专业不限； 2、做事脚踏实地，上进且勤奋，靠谱的行动派； 3、具有团队精神

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岗位职责 1、负责区域内配送网络的规划与拓展，推动自提点开发及宅配覆盖范围扩展，持续提升区域订单量及市场渗透率； 2、拓展并维护区域内合作资源，与自提点、屋苑/商业管理处等建立良好的合作关系，保障末端配送渠道的稳定运营； 3、定期走访区域内的配送点位，监控服务标准的执行情况，及时发现并前置化解潜在舆情风险，维护平台品牌

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岗位职责 方向1：招商运营 1、负责供应商资源开发及管理：收集和分析供应商信息及市场趋势，落实供应商开发和供应商过程控制管理工作并制定有效的运营策略，建立稳定的商品渠道; 2、负责公司平台的商品活动策划及效果评估分析; 3、收集市场和公司热销商品相关数据信息，并制定运营策略。 方向2：社群团长运营 1、开拓区

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岗位职责 方向1：仓储管理 1、管理商品仓储作业全链路模块，包括收货、分栋、出库等，确保流程的顺畅以及良好的时效； 2、通过对货物差异率等数据分析与问题挖掘，提升仓储及物流运营质量，降低运营成本; 3、管理库存商品并做好商品的质量安全管理工作，根据商品进销存进行数据分析，提高库存管理效率; 4、负责电商仓库日常

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岗位职责 1、参与物流中台日常运营，协助监控系统运行状态，保障稳定性与效率； 2、通过数据分析发现流程瓶颈，提出优化方案并推动落地； 3、协同产品、技术团队，参与中台工具/功能迭代测试与推广； 4、支持业务部门使用中台系统，沉淀运营方法论与标准化文档。 任职要求 1、2027届本科或硕士，物流管理、供应链、工业

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岗位职责 1、全面学习人力资源管理工作流程，紧跟公司工作发展需求; 2、参与管理培训生培养，通过实践熟悉人力资源不同模块的工作; 3、分析岗位需求，完成招聘交付计划，满足业务对人员的需求，包括但不限于人才库维护、简历搜索、面试组织、候选人入职落地跟进、各项招聘活动的组织执行、招聘数据的统计及分析等; 4、与相关业

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岗位职责 1、运营数据监控体系建设与每日数据输出，归纳总结输出数据异常； 2、根据运营指标数据，推动流程制度的完善与改进； 3、项目管理，监督和推动专项落地，确保流程闭环； 4、跟进各项KPI数据，对不达标的推动仓库整改； 5、跟进仓库的各类需求，并给与及时的跟进和处理； 6、运用科学的数据分析，优化导向，从

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岗位职责 1、深入落地一线：从仓储基层一线轮岗起步，逐步深入参与仓储业务各项具体工作，通过实际项目推进来锻炼、提升专业能力和个人经验，从而帮助提升整体仓储运作质量与效率； 2、仓库日常管理：负责仓库出入库管理、库存管理等，跟进运作时效质量，协调解决运作异常问题，并不断帮助一线员工提升技能； 3、仓库运营优化：通过运

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岗位职责 1、按照质检标准判断商品是否符合入库规范，确保检查结果的准确性； 2、通过对质检部全流程的学习，包含质检，审核，稽查；对商品质检结果&作业流程进行数据分析与问题挖掘，提升人效以及质检结果准确性，降低整体成本； 3、通过对仓库现场问题点的汇总收集，制定合理的改善方案（包含规则优化，流程优化，人员管理优化等）

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岗位职责 围绕提升用户体验和满意度、进而提升用户粘性为目标，可以根据个人兴趣爱好和匹配度，提供以下三种发展方向和培养路径： 1）项目管理类：基于扎实的语言能力，管理各国家供应商，通过制定和推动业务流程落地、管理项目进度、协调跨团队资源，来完成服务的稳定输出和质量的提升； 2）策略类：负责目标市场的用户研究、数据洞察

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岗位职责 在本岗位，您将有机会深入基础设施技术本质，同时驱动大模型与业务高效落地，具体将参与： 1. 大模型训练与推理基础设施研发：参与构建和优化面向大规模分布式训练/推理的Infra 平台，支持文本、图像、视频、语音等多模态大模型、扩散模型的训练与推理。涵盖集群资源调度、训练框架优化、高性能通信、混合精度训练、显存

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岗位职责 在本岗位，您将有机会同时深入技术本质并驱动业务落地，具体将参与： 1. 大模型基座研发与优化：参与构建及优化面向电商领域的多语言、多模态（图/视频/语音等）大模型基座，全流程深入数据处理、样本标注、模型预训练（Pretrain）、有监督微调（SFT）/强化学习（RL）等关键环节； 2. 前沿技术探索与创新

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岗位职责 1、负责业务和平台的架构设计和研发工作，解决各类有挑战的技术问题，为产品和业务的发展提供强有力的支撑； 2、依照软件开发流程，根据产品和项目计划，完成所负责模块的架构设计、编码、测试和文档编写的全流程工作； 3、持续优化系统架构，提高系统在高并发、高流量和分布式环境下的性能和稳定性，保持系统的高可用性、高

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岗位职责 1、利用机器学习/深度学习技术/图计算技术，优化app内外搜索、推荐、广告、图像、风控、智能客服、平台等效果，提升数亿用户的购物体验和平台的变现效率； 2、深入产品和业务，发现算法和机制中的不足，提出改进方案并且推动实现； 3、跟踪业界和学术界最新进展，将理论成果应用到业务场景，提升业务效果。 任职要求

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岗位职责 1、参与客户端日常需求分析与功能开发，持续优化用户体验与性能表现； 2、参与客户端架构设计，包括多端统一架构、动态化技术建设、模块解耦与组件体系设计，提升系统的可维护性与研发效率； 3、深度参与跨平台基础设施建设，如网络中间件、Native 容器、Hybrid 容器、音视频组件、动态化框架接入等； 4、

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岗位职责 1、分析业务数据，通过深度挖掘数据，帮助各部门发现、分析和解决问题、优化产品需求； 2、监控和跟踪数据异常波动情况，进行探索分析和问题定位； 3、设计实验方案，评估业务策略的效果，提出改进建议； 4、负责业务相关日常报表的整理分析，对业务进行阶段性总结归纳； 5、深入理解业务，发现业务特征和潜在机会给

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岗位职责 1、负责公司核心产品（H5/PC Web/微信小程序等）的前端开发，打造流畅、高性能的用户体验； 2、与产品、设计、后端团队紧密协作，参与技术方案设计，推动前端技术落地； 3、参与前端工程化建设（如组件库、工具链等），持续优化研发效率与代码质量。 任职要求 1、2027届毕业生，本科及以上学历，计算机相

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岗位职责 1、持续推进公司安全体系建设，切实提升公司应用系统安全能力； 2、设计并开发大规模高可用的安全应用、组件和系统，防止公司内主机遭受病毒、木马等攻击，避免通过网络攻击公司应用系统等； 3、制定公司安全开发流程，并落地实施。按需针对内部架构实施安全评审，指导架构的安全优化； 4、针对公司内部系统实施周期性的

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岗位职责 1、需要对B端/C端用户的需求进行分析和拆解，并能通过设计产品方案来满足用户的需求； 2、和研发团队、设计团队等部门进行良好的沟通协作，可以有效执行任务并推动项目落地； 3、日常需要通过对用户需求的洞察和数据分析，主动发现问题并提出有效的创新解决方案。 任职要求 1、2027届毕业生，本科及以上学历，理

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岗位职责 1、了解供应链及相关业务场景，与业务沟通，提炼产品需求，形成PRD及解决方案，与业务、研发一起推动产品系统落地交付； 2、调研行业需求、收集业务反馈、分析效果数据，跟进业务指标，持续优化系统； 3、日常保持对B端系统用户的需求洞察与分析，主动发现问题并提出有效的创新解决方案。 任职要求 1、2027届毕

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岗位职责 方向一：广告投放 1、负责App在主流媒体平台的广告投放策略制定工作，对广告投放的规模以及ROI负责； 2、参与设计广告量化研究和自动化交易系统，探索投放策略的最佳实现方案； 3、通过数据分析发现投放策略中存在的问题和亏损点，提升广告投放效果； 4、管理项目进度，根据目标合理分配项目资源，积极主动推动

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岗位职责 1、快速学习国家法律法规及平台相关规则，提出可行的建议方案； 2、通过大量的分析调研，清晰拆解和定义问题，推动业务优化和增长； 3、与公司各团队共同协作，协调多方资源，推动复杂策略项目落地。 任职要求 1、2027届毕业生，本科及以上学历，理工科背景优先； 2、自驱力强，能够独立自主负责项目，强目标导

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岗位职责 1、外部合作方拓展与管理：拓展合作渠道，谈判合作政策，完成日常工作对接； 2、商务需求跟进：了解业务需求，整合内外资源，快速推动需求落地并及时提出优化建议，推动业务发展； 3、关注商务产出；基于数据效果和业务进展，优化工作重点和策略，保证结果； 4、关系维护：日常维护与合作方关系，实时了解整个行业和市场

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岗位职责 1、准确把握消费者需求，捕捉时下消费热点，为平台业务发展添砖加瓦； 2、通过大量业务数据分析、调研等手段，洞察用户需求和痛点； 3、营造良好平台秩序，为商家和消费者创造更好的体验。 任职要求 1、2027届毕业生，本科及以上学历，专业不限； 2、做事脚踏实地，上进且勤奋，靠谱的行动派，充满正能量；

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岗位职责 1、参与或主导负责品类商家的引入、管理、考核、服务工作，帮助优质商家快速落地和发展，指导商家合规经营，扩大业务规模，持续优化商品品质，提升消费者购物体验； 2、分析洞察行业趋势、行业资讯，并进行趋势分析，了解消费者喜好，对产品设计、选款提出开发指引，不断优化产品； 3、根据业务需要，挖掘品类潜力，扩充品类

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岗位职责 1、制定和完善商品发布的合规规则，并统筹各部门推进商品发布规则落地； 2、审核商品合规准入资质，通过评价数据反哺优化商品合规准入规则，并推动规则标准化、流程化、产品化； 3、不断优化规则，保障平台商品合规，推动解决商家合规经营问题，促进平台生态良性发展。 任职要求 1、2027届毕业生，本科及以上学历，

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岗位职责 1、能从各项与消费者体验密切关联的工作内容中，找到核心切入点，并能较好的胜任岗位要求； 2、在实际业务场景中具备一定风控视角，致力于营造健康安全的平台秩序，并能与交易双方保持良好关系； 3、时刻以消费者为导向，善于总结分析工作链路中的痛点问题，且能提出建设性的解决方案并能推动落地。 任职要求 1、202

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岗位职责 方向一：交互设计 1、参与并负责公司产品和功能研发流程中的交互设计工作，业务类型包括但不限于市场增长、基础电商服务、消费者服务、商家服务等； 2、以业务增长和高质量用户体验为目标，深入理解产品需求和活动玩法、回归场景分析用户诉求、使用恰当和专业的设计语言，输出业务和增长逻辑完整、流程及界面体验合理的交互方

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岗位职责 1、负责产品的各类广告素材、社媒短视频等后期制作工作； 2、负责调研市场、研究用户，发掘新的创意视频方向，根据数据反馈及时更新迭代视频内容； 3、公司安排的其他视频相关制作。 任职要求 1、2027届毕业生，本科及以上学历，有留学经历的优先； 2、有创意，脑洞大，善于调研和分析，沟通能力强，能和业务同

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岗位职责 1、协助处理与业务相关的全球合规工作； 2、协助处理监管调查和其他监管合规事务； 3、协助起草、审阅和修订合同，提供风险评估，并提供法律咨询以支持业务增长； 4、协助执行上级指派的其他任务。 任职要求 1、2027届毕业生，拥有法学博士（JD）或法律硕士（LL.M.）学位者优先； 2、热爱法律，具有

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