拉普拉斯新能源招聘

工作内容 1、负责中高端岗位招聘，深入了解业务及业务需求，完成招聘需求; 2、负责各类招聘渠道的开拓与维护，优化招聘途径，提高招聘效率; 3、负责简历筛选、初试、复试安排及跟进候选人入职，及时更新内外部人才资料库； 4、及时完成领导安排的其他事务。 任职条件 1、本科及以上学历，5年以上招聘经验，有猎头和光伏/半导体

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工作内容 工作职责：1.结合研发和生产需求，负责BTP供应商的寻源，不断扩充供应链资源；2.负责BTP供应商的引入审核和供应商建档；3.负责BTP物料的日常询、比、议价，根据供应商的能力、价格、交期等指标综合评估选择合适的供应商进行下单；4.负责BTP供应商交期异常处理；5.协助SQE解决供应商质量问题；6.参与与供应

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工作内容 1、大专及以上学历，自动化、机电一体化、机械等相关专业背景； 2、懂机械原理，能看懂机械零件图、装配图，会基本的三维软件查看图纸技能； 2、钳工基础扎实，能熟练装配各种高精密轴承、齿轮、导轨、丝杆、电机，传动机构等； 3、熟悉掌握钳工的基本技能，钻孔、攻牙、各类装配工具、量具使用熟练； 4、吃苦耐劳，工作积极

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工作内容 1.阅读并理解装配图纸、物料清单(BOM)和操作说明。 2.明确装配顺序、方法、所需工具、零部件型号和数量。 3.按照规定的顺序和要求焊线、接线，IO核对。 4.协助工程师对研发设备实验、调试； 5.6S及其他任务； 任职条件 1.18-38岁，中专及以上学历，电气及自动化专业应届生持电工证亦可； 2.必须

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工作内容 一、岗位使命1.该岗位直面客户，深刻影响了客户对我们品牌认知。因此选拔关键人才，投入关键资源来培养该岗位，将是决定我们在客户端品牌高低的关键。2.在客户产线开展工艺导入、配方调试与良率提升，确保工艺达成POR/CPK指标并实现量产稳定。二、主要职责1.工艺问题解决分级与SLA、工艺诊断、联合定位、修复与验证、

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工作内容 一、岗位使命1.该岗位直面客户，深刻影响了客户对我们品牌认知。因此选拔关键人才，投入关键资源来培养该岗位，将是决定我们在客户端品牌高低的关键。2.在客户产线开展工艺导入、配方调试与良率提升，确保工艺达成POR/CPK指标并实现量产稳定。二、主要职责1.工艺问题解决分级与SLA、工艺诊断、联合定位、修复与验证、

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工作内容 岗位职责： 1、主导新供应商的寻源、评估、审核与认证，特别是在海外本地市场建立优质的供应商资源池。 2、深度参与新项目早期开发，负责采购端的可行性分析、成本评估与供应商选择。 3、负责间采产品的价格谈判，协同技术部门优化设计方案，实现年度降本目标。 4、定期进行市场行情分析、成本结构拆解，建立并维护成本数据库

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工作内容 1.负责集团 EHS 体系建设、标准制定与全球落地，覆盖国内制造基地与海外工厂/项目, 2.统筹国内外 EHS 合规、法规跟踪、证照办理、迎检迎审，确保全球合规。 3.组织风险辨识、隐患排查治理、重大风险管控，督导国内外闭环整改。 4.负责环境管理、三废管控、危废管理、节能与 ESG 相关工作。 5.负责职业

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工作内容 1.负责销售团队的整体搭建、打造一支高效、有战斗力的销售队伍。 2.制定针对性的销售团队培训与发展计划，持续提升团队整体专业素养和销售能力。 3.建立健全销售团队激励机制和绩效考核体系，定期组织销售业绩复盘会，对团队成员进行客观的绩效评估、及时的工作反馈与个性化辅导。 4.建立完善的销售过程管控体系，监督销售

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工作内容 1.制定营销战略，聚焦核心市场及头部客户，推动战略落地。 2.开拓头部光伏客户，建立高层战略合作关系，提供技术及商务顾问服务。 3.主导从早期客户接触、技术交流、方案制定、报价谈判、合同签订到交付回款的全销售周期。 5.管理销售团队，收集市场动态，为产品迭代及定价提供输入。 任职条件 1.本科及以上学历，微

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工作内容 岗位职责： 1、战略规划与执行：参与制定事业部中长期发展战略规划，主导编制年度运营计划和预算，并监督执行； 2、运营管理：全面负责事业部日常运营管理，尤其在流程效率、数智化管理，协助总经理分管品质、供应链、制造等部门运营。推动精益管理，解决运营中的瓶颈，提升生产效率与产品质量； 3、跨部门协同：负责牵头管

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工作内容 1、制定供应商审核标准，完成供应商月度绩效评价； 2、对接处理涉及供商的重大质量投诉处理，并完成改善措施落地审核； 3、供商能力提升与标准化推进； 4、供商现场稽核、设备产品现场FAT； 5、跨部门协作事项； 任职条件 任职资格： 1.本科及以上学历，机械工程、自动化、电气工程、材料科学、质量管理等相关专业

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