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北汽集团招聘

本页汇总北汽集团岗位记录。不同单位的条件、截止和申请平台可能不同,请打开具体岗位原链接核对后再使用辅助填写。

8月31日发布

  • 动力集成工程师(J13828)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、组织、管控、推进整车项目中动力系统开发相关工作,协助开发经理推动动力开发工作目标的达成; 2、负责制定动力系统技术方案并组织评审及签批; 3、负责研发各级计划中与动力系统开发相关业务的确认及会签; 4、参与研发专业开发计划的编制并就动力系统开发相关内容进行评审及确认; 5、负责动力系统相关

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  • 混动系统开发工程师(J13829)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、参与混动总成新产品开发的前期调研和可行性分析,制定可行性技术方案; 2、负责混动机电耦合单元性能集成匹配; 3、负责混动总成结构集成分析及校核; 4、负责混动总成系统解决方案分析及系统匹配; 5、负责混动总成产品通用化、模块化开发和维护; 6、负责新需求混动总成的选型分析、SOR发布、BOM维护

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  • 高压电安全开发工程师(J13827)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1.整车高压电气原理图设计开发,编制输出整车高压原理图; 2.高压电安全系统方案制定; ① 整车电高压安全系统设计方案制定以及验证测试,达成整车VTS定义高压电安全等级; ② 完成对应市场的国内外法规识别,确保高压电安全指标满足法规要求; ③完成整车及零部件高压电安全方案的制订,指标分解以及过程管控;

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  • 车载电源产品开发工程师(J13826)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责竞品车型车载充电机、DC/DC产品的对标,并分析成本、技术参数等优缺点; 2、负责车载充电机、DC/DC产品的参数制定,竞争力分析,并编制技术要求规范,支持完成供应商定点; 3、负责制定车载充电机、DC/DC产品的开发计划,并推动供应商按计划执行,达成整车各个开发节点要求; 4、负责编制车载充电

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  • 电驱控制策略开发工程师(J13824)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、标定及测试电机系统 ① 承担电机控制器台架测试工作。 2、预研电机控制先进技术 ①在指导下按照对标需求及大纲进行基础功能的对标工作。 3、开发电机控制系统应用层模型 ①在指导下分析基础功能的需求变更; ②在指导下开发应用层模型; ③根据建模规范,进行模型静态测试; ④根据需求文档制定单

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  • 混动DHT总成集成开发工程师(J13825)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责混动变速器匹配开发:确定选型方案; 2、负责混动变速器SOR、DV、DFMEA等技术文件编制; 3、负责二维三维数据维护,ESO签署; 4、负责装车现场支持、现场试验等; 5、DHT售后问题支持。 岗位要求 1、硕士以上学历,车辆工程、电气工程、机械工程、自动化等理工科专业; 2、具备良好

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  • 传动系统开发工程师(J13823)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责减速器总成、变速器总成、取力器、分动器、断开装置等传动系统产品开发,在指导下完成以下工作 ① 总成边界与接口设计,下发技术要求给供应商,联合供应商详细开发,管控开发进展与技术指标达成; ② 开发过程中各项技术文档编制与交付; ③ 减速器、变速器、取力器、分动器、断开装置等产品性能验证管控与跟进。

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  • 电机系统性能开发工程师(J13822)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、系统性能方案与仿真开发 ①根据整车性能指标(加速、最高车速、爬坡度、NEDC/WLTC 能耗等),完成电机驱动系统性能指标分解,输出电机系统性能需求,参与电机、控制器方案选型评审; ②开展电机系统仿真:动力性能仿真、效率 MAP 仿真、热仿真,输出仿真报告,识别性能瓶颈,提出优化方向; ③完成目标

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  • 电机系统集成开发工程师(J13821)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责电机系统产品方案制定 ① 开展电机系统技术方案的制定及评审工作; ② 负责电机系统产品SOR编制下发及定点工作。 2、负责电机系统产品开发验证及整车搭载验证、交付物交付 ① 负责电机系统产品开发及验证; ② 负责电机系统整车搭载验证及各阶段现场装车支持; ③ 负责电机系统各个阀点交付物提

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  • 电驱产品管理工程师(J13819)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、产业化项目开发过程电驱产品管理及方案制定 ① 开展电驱产品(电驱动总成、DHT、发电机、电源、高压线束及配电、减速器、变速箱、电机、电机控制器)技术方案的制定及评审工作; ② 负责统筹电驱产品SOR编制下发及定点工作。 2、统筹电驱产品项目开发进度及生产交付、文件交付 ① 管控电驱产品开发进度;

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  • 电驱总成性能开发工程师(J13820)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责电驱动总成集成设计,配合完成电驱动总成与整车集成设计; 2、对电驱动系统部件提出设计或选型方案,对电驱动系统部件进行性能匹配; 3、把握项目各节点电驱动总成交付物的按质提交,协调相关系统顺利完成设计任务和项目计划,支持采购部门完成供应商的选择评价; 4、收集、掌握电驱动总成各分系统及附件系统国内

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  • 营销策划分析岗(J13855)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、销售计划管理:负责分解各责任主体月度目标计划的编制签批及下发、月度预计完成各责任主体及车型的汇总、对各经销商的目标达成情况进行监控; 2、销量相关数据报表编制及报送:负责编制各类报表,例如自主乘用车销售日报、车型日报、整车销量快报、进销存月报等; 3、产销存看板目标维护:日报详版数据准确性核查,批发及终端

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  • 区域销售储备经理(J13854)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责所辖销售门店批发目标分解及落实; 2、负责所辖销售门店日常工作中的各项问题,并协调资源制定整改方案; 3、负责总部下发政策、流程、制度的解读及督促经销商落实; 4、负责竞品政策调研及反馈; 5、协同市场经理推动所辖门店市场活动规划、执行; 6、负责协助培训部门开展所辖门店内经销商培训。 岗位要求 1

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  • 市场研究岗(J13818)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、新能源政策分析:负责监控国家、地方新能源政策变化情况,分析政策细则; 2、竞争分析:负责监控新能源竞争产品上市情况,分析竞品主要销售配置; 3、市场趋势分析:了解新能源汽车市场发展动向,结合数据分析新能源汽车发展趋势; 4、核心竞品监控:监控核心竞品官方销售政策与终端营销,分析本竞品销售差距; 5、本品分

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  • 商业赋能岗(J13783)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1.负责用户感知价值数据库建设,优化构建产品竞争力分析模型,开展竞争分析业务; 2.针对产品网络舆情大数据,升级开发自研NLP模型,全维度分析市场及用户需求,支撑产品定义; 3.负责数据资产的建设、维护与价值挖掘,整合公司内部数据资产,提炼高价值信息以支撑业务增长,保障数据资产的准确性、可用性与安全性; 4.

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  • 市场分析岗(J13782)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 岗位职责: 1、产品规划与年度开发计划支持 ①参与公司中长期产品规划的跟踪、修订、拆解与滚动更新; ②协助开展细分市场研究,参与产品导入路径、产品定义及定价策略的分析与制定; ③支持产品销量预测与产能布局规划的滚动更新。 2、数据监测及分析 ①负责汽车市场销量数据的采集、清洗、归档,参与数据库的建设与维护;

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  • 核算会计岗(J13781)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责本部及各分子公司管理费用审核和费用和资金账务处理; 2、负责配合管理费用制度修订、月末结账、往来清理、对账、年底计提和审计类相关工作; 3、负责管理费用档案归档,管理费用相关供应商对账、往来清理及进度跟踪、往来发函等; 4、负责领导交办的其他工作 岗位要求 1、研究生及以上学历; 2、财务管理、会计

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  • 智能制造岗(J13779)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1.智能制造场景规划与实施:负责具体智能制造场景(如AI视觉质检、设备互联与预测性维护、AGV调度、智能拧紧、能源管理等)的技术调研、方案详细设计、现场实施与调试; 2.工业物联网技术应用:负责车间设备数据采集方案的设计与落地,包括传感器选型、PLC/DCS数据提取、SCADA系统集成等; 3.自动化系统集成

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  • Agent测评工程师(J13778)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责AI Agent全链路功能测试,覆盖意图识别、多轮上下文对话、工具调用、任务执行、RAG检索等核心场景,完成用例设计、缺陷提交、复测闭环; 2、参与智能体效果评测,搭建基础评测数据集,统计任务完成率、调用准确率、问答正确率等核心指标,输出评测结论,推动产品体验优化; 3、基于Python及测试框架

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  • 前瞻技术规划工程师(J13777)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责企业智能化转型方案设计与技术规划,结合业务现状输出技术路线、架构方案,支撑业务数字化升级落地; 2、牵头跟踪 AI 领域前沿新技术,完成技术调研、算法复现、可行性验证,与其他业务 / 技术小组共同推进新技术试点落地与效果迭代,支撑内部技术创新; 3、负责技术研发流程的 AI 转型推进,研究 AI

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  • 模型算法工程师(J13776)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、负责大语言模型后训练算法研究与开发,包括监督微调(SFT)、偏好优化、强化学习及模型对齐等关键技术; 2、参与大模型训练数据的构建、清洗、筛选与质量评估,研究高质量指令数据、偏好数据及合成数据生成方法; 3、负责大模型后训练流程开发与优化,开展训练策略、超参数、损失函数及训练稳定性等方面的算法研究;

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  • 平台工具工程师(J13775)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、建设企业级Agent Harness/Agent Runtime,支撑会话管理、任务执行、工具调用和状态持久化; 2、建设Multi-Agent通信与协作机制,负责任务分发、消息传递和 SuperAgent路由编排; 3、优化AI功能在实际使用中的稳定性、响应速度、成本和体验; 4、负责智能体平台核

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  • Agent开发工程师(J13774)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1、根据需求文档完成智能体的技术选型,负责智能体核心代码开发,包括Agent工作流编排、提示词工程实现、工具调用封装、知识库接口对接等,确保功能按时交付; 2、针对复杂场景的智能体,设计并实现多Agent协同工作流,负责智能体与研发现有系统(PLM、KMS、飞书、Jira等)的接口开发与数据对接; 3、解

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  • 生产计划管理岗(J13773)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1.负责生产计划管理工作。年月周计划编制、平衡,产销供计划的平衡;各级会议组织召开、材料准备、纪要发布,生产基地的生产计划和订单的编制、发布;日常数据整理、汇总,报表呈现; 2.负责生产过程管控。生产基地的生产执行监控、风险预警和解决;生产资源的协调,含但不限于人机料法环;针对生产计划未达成的情况,负责原因分

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  • 供应链岗(2027届)(J13623)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1. 海外零部件采购:负责海外属地零部件供应商开发、资质评审及全生命周期管理,推进物资属地化采购落地,管控采购成本、交付与质量,迭代优化属地供应链,搭建优质供应商资源池,赋能海外工厂降本增效及本土化长效运营; 2. 物流管理:负责跨境物流全链条统筹管理,跟进海外运输、进出口清关及各类物流单证对接工作,精准管控

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  • 产品企划岗(2027届)(J13617)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1. 产品开发方向:统筹海外车型全生命周期管理,牵头推进海外车型项目落地实施,联动研发、营销等多部门开展跨领域协同,迭代优化产品方案,精准适配海外属地市场需求; 2. 产品认证方向:编制产品认证实施计划并全流程跟进项目进度,统筹认证落地执行,联动供应商开展认证相关工作,跟踪协调各项检测试验,对内统筹调度项目组

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  • 职能岗(2027届)(J13615)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1. 金融方向:统筹海外区域金融业务、资金统筹、汇率风控与财务合规管理,开展海外金融政策研判与资金效能优化,落地跨境资金运作,支撑海外业务稳健经营与价值增值; 2. 云平台建设方向:负责公司信息化系统运维、功能迭代与数据安全管理,支撑海外业务数字化场景落地,处理系统故障、优化业务流程,推进数字化、智能化工具应

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  • 智能制造岗(2027届)(J13614)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1. 制造技术类:负责生产制造工艺技术落地,解决产线技术难题,推进制程优化、精益改善,管控生产质量与效率,支撑制造产能稳定及降本增效; 2. 质量管理类:负责海外整车生产工艺方案设计与流程搭建,开展生产线工艺优化、设备选型与物料适配工作。提供现场技术指导与问题攻坚,常态化开展生产成本分析、生产风险排查评估,落

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  • 海外营销岗(2027届)(J13610)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1. 国际营销方向:负责海外市场拓展与海外客户关系维护,策划落地国际化营销推广活动,全程跟进海外订单业务,助力区域市场业绩增长,积累全球化商务操盘经验; 2. 服务技术方向:面向全球市场提供车辆售后技术支撑,开展故障研判、输出技术解决方案,赋能海外售后网络建设,助力搭建完善的国际化汽车售后服务体系; 3. 备

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  • 市场重大问题推进工程师(J13770)北汽集团 · 校招 · 北京准备网申
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    岗位职责 1. 协助建立覆盖产品全生命周期的质量改进与预防体系,设计并实施重大问题升级路径与跨部门协调机制及早期风险预警流程,确保问题高效处理与风险前置管理; 2. 协助推动市场出现的重大、复杂、疑难质量问题的攻关与解决,协调研发、生产、采购、销售、服务等资源,推动问题快速有效闭环。基于经验推动设计、流程改进,预防复

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找到岗位之后,继续准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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